Job Listing

TECHNISCHER SYSTEMPLANER KLIMA- UND LÜFTUNGSTECHNIK DAS SIND WIR

"Dress for the moment." ist mehr als nur ein Slogan für uns. NEW YORKER macht Mode für echte Momente. Wir suchen Mitarbeiter mit Leidenschaft, Mut zu Innovationen und Spaß an Kreativität, die uns mit ihrer Persönlichkeit und Begeisterung vorantreiben und ständig aufs Neue beflügeln. Unkompliziert, inspirierend und immer bereit, in neue Welten einzutauchen und jeden Moment zu leben. Du suchst einen Einstieg in einem attraktiven und dynamischen Unternehmen, indem du jeden Tag etwas bewirken kannst? Dann starte jetzt deine Karriere in einer der schönsten Branchen der Welt!

Jedes Jahr eröffnen wir rund 100 Filialen. Unsere Fachleute aus Miet- und Energiemanagement, Filialbau, Planung, Facility Management und kaufmännischer Steuerung kümmern sich darum, dass unsere Stores und alle anderen Betriebsgebäude, Lagerhallen und Büros fachgerecht umgebaut, unterhalten und abgewickelt werden. Dafür braucht es nicht nur Organisationstalent, sondern auch handwerkliches Geschick.

DAS IST DER JOB
  • Erstellung von Zeichnungen für Klima- und Lüftungsanlagen unserer NEW YORKER Filialen
  • Erarbeitung von Konstruktions-, Montage- und Bestandsplänen sowie Stücklisten-, Schalt- und Regelschemata mittels AutoCAD MEP und Revit
  • Auswahl und Dimensionierung der Bauteile
  • Formulierung von Konzepten unter Berücksichtigung unterschiedlicher Anforderungen
  • Generierung von Materialauszügen und Aufmaßen
  • Zusammenstellung von Dokumentationsunterlagen
DAS ÜBERZEUGT UNS
  • Abgeschlossene Ausbildung zum technischen Systemplaner oder vergleichbare Qualifikation
  • Erste Erfahrung im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung (TGA sowie Elt.), idealerweise mit Schwerpunkt Klima- und Lüftungstechnik
  • Sicherer Umgang mit dem MS Office Paket
  • Fundierte Kenntnisse in AutoCAD, insbesondere MEP und Revit sind von Vorteil
  • Eigeninitiative, selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Flexibilität
  • Kommunikationsstärke und Hands-on Mentalität
DAS SPRICHT FÜR UNS
  • Sehr erfolgreiches, inhabergeführtes Familienunternehmen
  • Attraktive Verdienstmöglichkeiten
  • Viele Entwicklungsperspektiven und Karrierechancen
  • 30 Tage Urlaub
  • 30 % Personalrabatt auf unsere neueste Fashion
  • Regelmäßige Teamevents
  • Corporate Benefits
  • Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
  • Umfassende Einarbeitung und interne Schulungen
  • Flexible Arbeitszeiten

Dein Geschlecht spielt für uns keine Rolle - Hauptsache, du passt zu uns! Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit verwenden wir bei personenbezogenen Begriffen im Text die männliche Form. Aber NEW YORKER ist offen für alle Menschen, die zu unserem Unternehmenserfolg beitragen möchten.

SO SIND WIR ERREICHBAR

NEW YORKER Store Development International GmbH & Co. KG

Ansprechpartner: Anna Rozacka Teamleitung Recruiting
P - 5806
Jetzt bewerben!

Job Nature: Festanstellung

Braunschweig, Niedersachsen Deutschland

TRAFFIC

Fachinformatiker/Systemadministrator ...

Datenübernahmen für Rechtsanwälte und Notare

Technische Assistenz für Datenmigrationen (Kanzleisoftware)

Hybrid/Remote Teilzeit (20-30 Stunden) KEINE Programmierkenntnisse nötig

Du bist technisch interessiert und suchst eine interessante und flexible Tätigkeit?

Als Selbständiger im Bereich der Datenmigrationen für Kanzleisoftware bin ich bundesweit (remote) tätig und suche dich als Verstärkung!

DAS KOMMT IM KERN AUF DICH ZU

  • Projektkoordination: Projektphasen pflegen und im Blick behalten (CRM: Pipedrive), Einrichtung und Abstimmung von Fernzugängen (Teamviewer/Anydesk)
  • Technische Assistenz: Unterstützung bei der Durchführung von Datenmigrations-Projekten in bestimmten Teilbereichen
  • Kundenkontakt: Telefonische Klärung einfacher Kundenanfragen

DAS BRINGST DU MIT - KEINE Programmierkenntnisse nötig

  • Du arbeitest gerne am PC
  • Genaue und zuverlässige Arbeitsweise
  • Hohe Selbstorganisation aufgrund des hohen Remote-Anteils
  • Sicheres Auftreten am Telefon
  • (Optional) Erfahrung im Anwalts- oder Notariatsbereich
  • Du bist: Fachinformatiker, Systemadministrator/Systemtechniker, technikaffiner ReNo/RA-Fachangestellte/r oder bringst vergleichbare Qualifikationen mit
  • Deutsch ist eine deiner Muttersprachen

DAS BIETE ICH DIR

  • Angenehmen Kundenkontakt und Raum für Mitgestaltung und eigene Ideen
  • Langfristige Zusammenarbeit in einem spannenden und zukunftsträchtigen Bereich
  • Fast ausschließlich remote Arbeit mit Präsenzphasen (nach Absprache) in Bonn
  • Flexible Arbeitszeiten
NEUGIERIG GEWORDEN?

-> Dann schicke mir jetzt deine Bewerbung ! Gerne erzähle ich Dir auch mehr über die Tätigkeit in einem gemeinsamen Gespräch.

Datenübernahmen für Rechtsanwälte und Notare Bornheimer Straße 127, 53119 Bonn info AT daten-unger.de

Job Nature: Festanstellung

Bonn, Nordrhein-Westfalen Deutschland

TRAFFIC

Über Innovation spricht heute jeder - unsere Kunden machen Innovation!

HYPE unterstützt seit über 20 Jahren Ideen- und Innovationsmanager auf der ganzen Welt auf ihrer Innovationsreise. Zu unseren Kunden zählen über 400 Unternehmen - vom internationalen Konzern bis zum Hidden Champion. Unsere Software-Suite deckt alle Aspekte des Innovationsmanagements ab, angefangen beim Ideenmanagement, über das Partner-Scouting bis hin zum Trend- und Technologiemanagement. Unser internationales Team von über 180 Mitarbeitenden führt maßgeschneiderte Lösungen bei unseren Kunden auf der ganzen Welt ein.

Wir suchen Verstärkung für unser Team, vorzugsweise im Raum Köln/Bonn oder an einem unserer Standorte, Frankfurt/Main, Braunschweig, Helsinki, Boston, Montreal, Manchester und Lyon oder auch gerne von zuhause.

Alles, was uns jetzt noch fehlt, bist Du.

Wir suchen zur Verstärkung unseres People & Culture Teams einen:

Head of People & Culture Manager (m/w/d) Deine Aufgaben

  • Strategische Leitung und Optimierung der Personalprozesse in einem agilen, internationalen Umfeld in Bezug auf HR-Programme, Digitalisierung, Schaffung von Effizienzen und Wachstumsbegleitung
  • Gesamtverantwortliche Steuerung der strategischen und operativen Personalarbeit für ca. 200 Mitarbeitende im In- und Ausland
  • Weiterentwicklung unseres Unternehmens- und unserer Führungskultur sowie Arbeitsplatzkonzepte
  • Eigenständige Gestaltung und Weiterentwicklung des gesamtheitlichen Recruiting-Prozesses unter Einbindung von Maßnahmen hinsichtlich Employer-Branding- sowie Personalentwicklungsmaßnahmen
  • Begleitung von ISO-Zertifizierungsprozessen und Compliance-Richtlinien sowie Sicherstellung der Einhaltung des Datenschutzes
  • Sicherstellung der ordnungsgemäßen Lohn- und Gehaltsabrechnung
  • Disziplinarische und fachliche Führung unseres 3-köpfigen HR-Teams sowie unseres 3-köpfigen Office-Management-Teams
Das bringst Du mit

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im Personalbereich inkl. Personalführung
  • Umfassende Kenntnisse in allen personalwirtschaftlich relevanten Bereichen und im Arbeitsrecht
  • Empathischer und motivierender Führungsstil
  • Selbstständige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Ein hohes Maß an Dienstleistungsorientierung, soziale Kompetenz und absolute Vertrauenswürdigkeit
  • Fundiertes MS-Office-Know-how, insbesondere in MS Word und MS Excel, sowie sicherer Umgang mit Personalmanagementtools bspw. Personio
  • Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und Reporting-Kompetenzen
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Was wir Dir bieten

  • Moderne Arbeitswelt: Arbeite an der vordersten Front der digitalen Transformation und unterstütze unsere Kunden, die Schlüsselakteure in diesem schnelllebigen globalen Wandel sind.
  • Gut gestartet: Mit intensiver Einarbeitung durch Dein Team kannst Du schnell Verantwortung übernehmen und spannende Aufgaben in einer teamorientierten Atmosphäre bearbeiten.
  • Work-Life-Balance: Homeoffice, 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub für besondere Anlässe on top und ein flexibles Arbeitszeitmodell erwarten Dich.
  • Lernkurve: Regelmäßige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten - sowohl fachlich als auch persönlich. Außerdem zeigen wir Dir Möglichkeiten auf, "Karriere" zu machen.
  • Teamspirit: Bei uns steht Teamgeist an erste Stelle - wir leben ihn jeden Tag durch engen und regelmäßigen Austausch. Als Team liegt der Fokus darauf, eine optimale Beratung und Betreuung unserer Führungskräfte und Mitarbeitenden zu gewährleisten.
  • Kultur: HYPE ist integrativ und familiär. Wir leben in einer Kultur der offenen Türen und legen Wert darauf, unsere Mitarbeiter ihren Stärken entsprechend einzusetzen und weiterzuentwickeln.
  • Unsere Branche: Wir sind Marktführer und arbeiten daher mit einigen der innovativsten Marken und Organisationen der Welt zusammen - eine einzigartige Kombination!
Schreib uns!

Schick Deine vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) an jobs AT hype.de . Bitte gib dabei an, wann Du bei uns starten könntest und wie viel Du verdienen möchtest.

Yasmin Rudersdorf und Vanessa Limbach sind Deine Ansprechpartnerinnen in der Personalabteilung.

HYPE Softwaretechnik GmbH
Trierer Straße 70-72
53115 Bonn
Tel. (0) 228 / 2276-0
jobs AT hype.de

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird hier die maskuline Form verwendet. Alle Geschlechtsformen (männlich, weiblich, divers) sind jedoch eingeschlossen. Die Gesamtkommunikation findet in der "DU-Form" statt, diese spiegelt unsere interne Kultur wider.

So geht's weiter nach Deiner Bewerbung!

Vorstellungsgespräch
Ein erstes Gespräch findet in der Regel online via Teams statt. Neben einer Kollegin oder Kollegen aus der Personalabteilung sitzt üblicherweise auch ein Fachkollege mit im Interview. Natürlich wollen wir ganz viel über Dich erfahren und geben Dir unsererseits einen detaillierten Einblick zur Tätigkeit und zum Unternehmen. Du darfst uns selbstverständlich so viele Fragen stellen, wie Du möchtest, Fragen sind gut. In der Regel dauert ein Gespräch ca. 60 Minuten.

Schnuppertag
Da so ein Vorstellungsgespräch nicht annähernd den tatsächlichen Arbeitsalltag widerspiegelt, laden wir Dich im zweiten Schritt zum Schnuppertag zu uns nach Bonn ein. In einem halben bis ganzen Tag lernst Du weitere Teammitglieder kennen und wir vertiefen uns noch einmal in Deine zukünftigen Aufgaben. Aber auch ein Rundgang durch unsere Büros ist wichtig, sodass Du ein besseres Bild vom Arbeiten bei HYPE bekommst. Damit möchten wir sicherstellen, dass Du Dich im Anschluss mit einem guten Gefühl für uns entscheiden kannst.

Job Nature: Festanstellung

Bonn, Nordrhein-Westfalen Deutschland

TRAFFIC

Informationssicherheitsbeauftragter (...

MLF Mercator-Leasing GmbH & Co. Finanz-KG

Das ist Mercator-Leasing

Seit 1991 steht Mercator-Leasing für innovative und zukunftsfähige Finanzkonzepte im Leasing- und Mietgeschäft mit persönlichen Ansprechpartnern. Beständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Vertrauen sind dabei die Grundpfeiler unseres wertebasierten Handelns.

Unsere über 205 Mitarbeitende betreuen rund 82.000 gewerbliche und öffentlich-rechtliche Kunden (Stand 30.06.2023). Aufgrund unseres stetigen erfolgreichen Wachstums benötigen wir mehr Raum. Wir freuen uns deshalb auf den derzeit entstehenden Erweiterungsbau, den wir bis Ende 2024 beziehen möchten. Auch unsere neuen Büroräume werden mit den neuesten Technologien und nach New Work-Gesichtspunkten ausgestattet sein.

Informationssicherheitsbeauftragter (m/w/d)

im Bereich Beauftragtenwesen

Das sind Deine Kollegen

Unsere Rechtsabteilung gliedert sich in die Verantwortungsbereiche Recht, Forderungsmanagement sowie dem Beauftragtenwesen wie z.B. Compliance, Informationssicherheit und Nachhaltigkeit. Dir fällt es leicht dich in unternehmerische Prozesse einzudenken und bei unseren Mitarbeitenden ein Bewusstsein für Informationssicherheit zu schaffen? Hast Du Lust die Einführung, Etablierung und Weiterentwicklung unseres Informationssicherheitsmanagementsystems (ISMS) unter Berücksichtigung der gesetzlichen und internen Vorgaben zu betreuen? Dann komm in unser Team!

Das sind Deine Aufgaben

  • Beraten aller Geschäftsbereiche auf dem Gebiet von Informationssicherheit sowie Sicherstellen der Einhaltung gesetzlichen Anforderungen
  • Verantwortlich für die Dokumentation, Einhaltung aufsichtsrechtlicher Anforderungen, Prüfung und die Weiterentwicklung der Informationssicherheitsprozesse der Mercator-Leasing und etwaigen Tochtergesellschaften
  • Konzeptionieren, Planen und Durchführen von Schulungen für Mitarbeitende zur Informationssicherheit
  • Durchführen von internen Informationssicherheitsaudits sowie Absprache der Ergebnisse mit der Internen Revision und der Geschäftsführung
  • Erstellen von Informationssicherheitsberichten und Kommunikation der Ergebnisse an die Geschäftsführung
  • Unterstützen der Fachbereiche in Projekten bei informationssicherheitsrelevanten Fragestellungen
  • Vertreten des Datenschutzbeauftragten im Urlaubs- oder Krankheitsfall

Das bringst Du mit

  • Notwendige Voraussetzung ist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbarer Studiengänge (z.B. Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre) bzw. eine vergleichbare erworbene Qualifikation
  • Idealerweise verfügst Du über eine mehrjährige Erfahrung als Informationssicherheitsbeauftragter in einem Wirtschafts- oder Finanzdienstleistungsunternehmen
  • Fach- und Sachkundenachweise im Umgang mit Informationssicherheitsmanagementsystemen nach ISO 27001 oder BSI Grundschutz
  • Grundkenntnisse bezüglich der DSGVO
  • Gute Kenntnisse in der IT-Sicherheit und IT-Infrastruktur
  • Gutes Verständnis für IT-Prozesse und -Technologien um den Bereich IT bei der Einführung neuer Anwendungen im Hinblick auf Informationssicherheitsrisiken zu unterstützen
  • Systematisches Arbeiten sowie Analysefähigkeit
  • Hohes Maß an Eigeninitiative, Selbständigkeit und Teamfähigkeit
  • Zielgruppengerechte Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen auch auf Managementebene
  • Engagement, ein hohes Maß an Selbständigkeit und Flexibilität sowie sichere MS-Office-Kenntnisse

Das bieten wir - unsere Benefits

  • Arbeit und Freizeit gehen bei uns Hand in Hand:
    Flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit, bis zu 40 % Mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaubsanspruch bei einer 5-Tage-Woche, zusätzliche bezahlte freie Tage an Weihnachten, Silvester, 1/2 Tag am Faschingsdienstag und zu persönlichen Anlässen.
  • Wir sind ein Team, das macht uns aus:
    Duz-Kultur, Betriebsausflug, Weihnachtsfeier, Teambuilding, Mitgestaltungsmöglichkeiten, ein kurzer Austausch am Kaffeeautomat, offene Türen, flache Hierarchien und positive Fehlerkultur.
  • Hier findest Du uns:
    Im Maintal in Schweinfurt sind wir mit modernen Büros und Arbeitsumgebung verwurzelt. Du findest bei uns höhenverstellbare Tische an jedem Arbeitsplatz, gemütlichen Pausenräumen, Terrassen, Kicker, Dusche, eine gute Verkehrsanbindung, Parkplätze für Pkw, Fahrrad und Roller.
  • Und wir tun noch mehr für Dich:
    Betriebliche Altersvorsorge, VWL, Corporate Benefits, Tankgutschein oder betriebliche Krankenversicherung, Kinderbetreuungszuschuss, kostenlose Getränke, hol dir ein Fahrrad, E-Scooter, E-Roller oder IT-Equipment per Gehaltsumwandlung.
Interessiert?

Wir freuen uns über Deine Onlinebewerbung.

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Job Nature: Festanstellung

Schweinfurt, Bayern Deutschland

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Gruppenleiter Zoo (m/w/d)

Dehner Gartencenter GmbH & Co. KG

Jaqueline, Verkäuferin Zoo "Hier übernehme ich Verantwortung - hier wird mir Vertrauen geschenkt."

Ein berufliches Zuhause für 5.500 Kolleginnen und Kollegen - und es werden täglich mehr!

Durch Qualität, Vielfalt und Kompetenz zum europäischen Marktführer der Garten-Center-Branche. In über 75 Jahren haben wir uns als modernes Familienunternehmen mit kontinuierlichem Expansionskurs zum markt führenden Unternehmen mit über 135 Garten-Centern in Deutschland und Österreich entwickelt. Von unseren rund 5.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sind etwa 4.300 in unseren Gartencentern beschäftigt.

Verstärken Sie die Dehner-Familie mit Ihren Erfahrungen und Ihrer Persönlichkeit als

Gruppenleiter Zoo (m/w/d)
Das blüht Ihnen bei uns - Ihre Aufgaben:
  • Freundliche und zuvorkommende Beratung unserer Kundinnen und Kunden auf Basis unseres Tierkodexes
  • Emotional ansprechende und verkaufsfördernde Präsentation unserer Produkte
  • Erstellung der Personaleinsatzplanung
  • Fachliche Führung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
  • Warendisposition
  • Sicherstellung der Preisauszeichnung
  • Vorbereitung und Mitarbeit bei der Inventur
  • Permanente Überwachung der Produktqualität
  • Sicherstellung einer artgerechten Haltung der Tiere

Der Nährboden Ihrer Arbeit - Das bieten wir:
  • Kraft tanken: Großes Engagement kostet Kraft - mit 30 Tagen Urlaub im Jahr haben Sie ausreichend Zeit, Ihren Tank wieder aufzufüllen
  • Eine 2. Familie: Das Dehner-Team hält ab Tag 1 zusammen. In Ihrer Anfangszeit erleben Sie durch den Onboarding-Prozess unsere starke Willkommenskultur. Aber auch danach unterstützt bei uns jeder jeden
  • Gesund miteinander: Das Wohlbefinden unserer Dehner-Familie ist für uns eine Herzensangelegenheit. Deshalb bieten wir Ihnen umfassende Maßnahmen im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheits managements sowie die Möglichkeit Ihr Wunschrad kostengünstig zu leasen
  • Blühen & gedeihen: Wir haben nicht nur einen grünen Daumen, sondern auch ein sicheres Händchen, wenn es um Ihre berufliche Weiterentwicklung geht
  • Geld ist nicht alles: Aber nur von Luft und Liebe müssen Sie auch nicht leben. Eine über dem Branchen niveau liegende Bezahlung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, eine betriebliche Altersvorsorge, vielfältige Mitarbeiterrabatte bei namhaften Firmen sowie Personalrabatt von bis zu 20% sorgen für einen ange nehmen Finanzausgleich
  • Fußabdrücke hinterlassen: Sie wollen etwas bewegen - Sie dürfen etwas bewegen! Wir sind gespannt auf Ihre Ideen und sind immer bereit, neue Wege zu beschreiten

Mehr als ein grüner Daumen - Ihr Profil:
  • Sie verfügen über eine branchen- bzw. fachbezogene Ausbildung
  • Sie überzeugen durch einschlägige Berufserfahrungen und Sortimentskenntnisse im Bereich Zoo
  • Sie haben Erfahrung in der Personalführung
  • Sie verfügen bestenfalls über die Sachkundenachweise 11 TierSchG
  • Sie weisen eine ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz auf
  • Im Umgang mit Kundinnen und Kunden treten Sie selbstbewusst und professionell auf
  • Sie sind ein echter Teamplayer, auf den sich Ihre Kolleginnen und Kollegen verlassen können
  • Sie haben Freude am Verkauf sowie Leidenschaft für Tiere

Kontakt:

Bewerben Sie sich direkt über den Bewerben-Button und teilen Sie uns bitte Ihre Verfügbarkeit sowie Gehaltsvorstellung mit.

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Ansprechpartner/-in
Martina Wild
HR Business Partner

()

karriere AT dehner.de

Eintrittsdatum
Ab sofort

Tätigkeitsbereich
Verkauf / Vertrieb / Marktleitung

Beschäftigungsart
Vollzeit

Standort
Dehner Gartencenter GmbH & Co. KG
Max-Planck-Str. 4
64331 Weiterstadt
Deutschland dehner.de/jobs

Job Nature: Festanstellung

Weiterstadt, Hessen Deutschland

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Autos sind unsere Welt

Zur Scherer Unternehmensgruppe zählen aktuell 37 Autohäuser an 23 Standorten in Rheinland-Pfalz, Bayern, Baden-Württemberg, Hessen, Sachsen und im Saarland. Das 1937 gegründete, dynamische und zukunfts orient ierte Familienunternehmen beschäftigt mehr als 2.400 Mitarbeiter, darunter über 400 Auszubildende. Bundesweit gehört die Scherer Gruppe zu den größten Automobil-Händlergruppen.

Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Saarbrücken suchen wir: Serviceleiter im Autohaus für VW (m/w/d)

Das sind Ihre Aufgaben

  • Führen und motivieren des Serviceteams
  • Steuerung, Planung und Überwachung der Serviceergebnisse
  • Optimierung der Kundenzufriedenheit und Kundenbindung
  • Kontinuierliche Anpassung der Servicekernprozesse

Das bringen Sie mit

  • Kaufmännische bzw. technische Ausbildung im Kfz-Gewerbe, bestenfalls Kfz-Meister
  • Betriebswirtschaftliche Kenntnisse
  • Berufserfahrung als Serviceleiter, idealerweise mit Erfahrung im VW Konzern
  • Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise sowie kommunikatives und freundliches Auftreten

Das bieten wir

  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • 30 Tage Urlaub
  • Dienstwagen und Diensthandy
  • Leistungsbezogene Bezahlung
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Umfangreiches Angebot an Weiterbildungen
  • Attraktive Jobrad Konditionen
  • Offene und vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
  • Eine ausführliche Einarbeitung in Ihren neuen Job
  • Einen modernen Arbeitsplatz in einem sympathischen und kollegialen Team

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über die Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungs unterlagen inkl. Gehaltsvorstellung (bevorzugt als PDF) und frühestmöglichem Eintrittstermin an d.giovanelli AT scherer-gruppe.de . Für Rückfragen steht Ihnen Herr Giovanelli auch gerne unter / 1 zur Verfügung.

VW Zentrum Saarbrücken West
Wiesenstraße 1
66115 Saarbrücken

scherer-gruppe.de

Job Nature: Festanstellung

Saarbrücken, Saarland Deutschland

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Projektleitung E-Mobility / Elektromo...

EDEKA-MIHA Immobilien-Service GmbH

Die EDEKA-MIHA Immobilien-Service GmbH übernimmt das gesamte Immobilienmanagement für alle Objekte und entwickelt neue Einzelhandelsstandorte - dieses von der Planung über die Bauausführung bis zur Vermietung, Verwaltung und Betrieb dieser Standorte.
Diese Aufgaben legen wir in Ihre Hände
Sie entwickeln Konzepte für das Thema E-Mobility an unseren Einzelhandelsstandorten.
Mit Engagement übernehmen Sie die Einbeziehung der Marktbetreiber, interner Fachabteilungen und unserer Errichter.
Unter vertraglichen, wirtschaftlichen und nachhaltigen Gesichtspunkten entwickeln Sie bestehende E-Mobility Konzepte weiter.
Verantwortungsbewusst klären Sie technische sowie rechtlichen Fragen und halten Beratungsgespräche mit unseren selbstständigen Einzelhändlerinnen sowie Einzelhändlern.
Potentialanalysen für unsere Standorte werden von Ihnen erstellt.
Erkennen Sie sich wieder?
Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung / Studium, vorzugsweise mit Kenntnissen in den Bereichen Bauwesen, Elektrotechnik oder Energie.
Nachweisbare Berufserfahrung in den zuvor genannten Bereichen sind wünschenswert und Ihr Umgang mit Microsoft Office ist sicher.
Eine Starke Kundenorientierung kennzeichnet Ihre Arbeitsweise.
Sie arbeiten selbständig sowie eigenverantwortlich und bringen Organisations-, Kommunikations- und Teamfähigkeit mit.
Ein Führerschein Klasse B sowie die Bereitschaft für Reisetätigkeiten runden Ihr Profil ab.
Gute Gründe für uns
Sie profitieren von einem leistungsgerechten Entgelt und tariflichen Sonderzahlungen sowie vielfältigen Sozialleistungen.
Als Zeichen der Wertschätzung erhalten Sie bei uns 10% Personal-Rabatt auf Ihren gesamten Einkauf in teilnehmenden Märkten der EDEKA Minden-Hannover.
Freuen Sie sich auf ein gutes Team und eine angenehme Arbeitsatmosphäre.
Umfassende und systematische Einarbeitung, sowohl in der Fachabteilung als auch unternehmensspezifisch mit unserem "ABC der EDEKA".
Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen - daher verfolgen wir ein systematisches und ganzheitliches Gesundheitsmanagement.
Als familienfreundliches Unternehmen setzen wir alles daran, die individuellen Wünsche unserer Mitarbeiter mit den Erfordernissen unserer Geschäftsprozesse in Einklang zu bringen.
Noch nicht überzeugt? Hier warten weitere Leistungen auf Sie!
Wie geht es weiter?
Bewerben Sie sich schnell und nachhaltig über unser Online-Formular und teilen Sie uns auch Ihre Gehaltsvorstellung und derzeitige Kündigungsfrist mit.

Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.

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Kontakt

Emre Aydin

EDEKA-MIHA Immobilien-Service GmbH
Job-ID: 49118

0571 -
Mit einem Außenumsatz von rund 12 Milliarden Euro und rund 76.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern (einschließlich des selbstständigen Einzelhandels und fast 3.500 Auszubildenden) ist die EDEKA Minden-Hannover die umsatzstärkste von insgesamt sieben Regionalgesellschaften im genossenschaftlich organisierten EDEKA-Verbund. Sie besteht im Kern seit 1920, erstreckt sich von der niederländischen bis an die polnische Grenze und umfasst Bremen, Niedersachsen, einen Teil von Ostwestfalen-Lippe, Sachsen-Anhalt, Berlin und Brandenburg. Mehr als drei Viertel der insgesamt rund 1.500 Märkte sind in der Hand von rund 630 selbstständigen EDEKA-Kaufleuten. Zum Unternehmensverbund gehören darüber hinaus mehrere Produktionsbetriebe, darunter die Brot- und Backwarenproduktion Schäfer's, die Produktion für Fleisch- und Wurstwaren Bauerngut sowie das Traditionsunternehmen für Fischverarbeitung Hagenah in Hamburg.

Job Nature: Festanstellung

Magdeburg, Sachsen-Anhalt Deutschland

TRAFFIC

Unternehmensbeschreibung


CREALOGIX ist ein weltweit führender Anbieter von FinTech-Softwarelösungen und arbeitet mit einigen der innovativsten Finanzmarken der Welt zusammen. Wir sind dynamisch und wachsen mit über 380 Mitarbeitenden in der Schweiz, Deutschland, Spanien, Großbritannien, im Nahen Osten und in Singapur.


Stellenbeschreibung


Als Business Unit Controller (m/w/d) betreust und steuerst Du bei CREALOGIX eine wesentliche Market Unit zusammen mit dem Market Unit Leader. Du kümmerst dich um die betriebswirtschaftlichen Belange, stellst Transparenz her und übernimmst Verantwortung für das Ergebnis und die Gestaltung der Market Unit.


Du hast mehrjährige Erfahrung als Controller / Finance Manager in einem internationalen Umfeld, zeigst Eigeninitiative und willst mehr als nur Zahlen reporten in einem dynamischen Wirkungsfeld in der FinTech Branche. Dann unterstütze unser Controlling Team als Business Unit Controller (m/w/d) an unserem Standort Stuttgart. Homeoffice ist mehrmals d



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Job Nature: Festanstellung

Stuttgart, Baden-Württemberg Deutschland

TRAFFIC

Wir suchen Sie!


Sie sind kommunikativ, arbeiten gerne mit Menschen und haben keine Angst vor Technik. Dann bieten wir Ihnen eine spannende und vielseitige Tätigkeit als


MITARBEITER (M/W/D) IN UNSEREM KULTURBEREICH

in Teilzeit (ca. 30 %)


IHRE AUFGABEN
  • Begleitung von Veranstaltungen
  • Vorbereitung des Festsaals für die Veranstaltungen, sowohl der Bühne als auch Bestuhlung im Saal
  • Künstlerbetreuung vor und nach einer Veranstaltung
  • Technische Veranstaltungsbegleitung, dazu gehört: Saalbeleuchtung und Heizung, kleinere einfache Bühnenbeleuchtung, Tontechnik in kleinerem Umfang

SIE BRINGEN MIT
  • Teamfähigkeit und Einsatzfreude
  • Flexibilität
  • Bereitschaft zu Wochenendarbeit
  • Gutes Auftreten, Höflichkeit, Einfühlungsvermögen
  • Technisches Geschick

WIR BIETEN IHNEN
  • Vergütung in Anlehnung an TVöD
  • Zusätzliche Altersvorsorge
  • Betriebliche Krankenzusatzversicherung
  • Ein engagiertes, aufgeschlossenes Team
  • Interne und externe Fortbildungen
  • Betriebliches Ges


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Job Nature: Festanstellung

Stuttgart, Baden-Württemberg Deutschland

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Gleichstellungsbeauftragte (m/w/d)

Gemeinde Blankenfelde Mahlow

Gemeinde Blankenfelde-Mahlow
Der Bürgermeister
Ausschreibung

Die Gemeinde Blankenfelde-Mahlow liegt im Landkreis Teltow-Fläming und ist eine Randgemeinde der Bundeshauptstadt Berlin. Die Gemeinde ist mit der Regional- und der S-Bahn sowie dem Auto aus dem Stadtzentrum sehr gut zu erreichen. In fünf Ortsteilen leben hier rund 29.800 Einwohner.

Die Gemeinde beschäftigt derzeit ca. 400 Beschäftigte in den Bereichen Verwaltung, Kindertagesstätten, Schulen, Jugendeinrichtungen, Bibliothek und Technik. Darüber hinaus sind in der Gemeinde Auszubildende in der Verwaltung, der Gemeindebibliothek und in den Kindertagesstätten tätig.

Die Gemeinde Blankenfelde-Mahlow beabsichtigt, zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle

der Gleichstellungsbeauftragten (m/w/d)

zu besetzen. Das Ihnen zu übertragende Arbeitsgebiet umfasst die Umsetzung der Gleichstellung im Beruf, im öffentlichen Leben, in der Bildung und Ausbildung, in den Familien sowie in den Bereichen der sozialen Sicherheit.

Ferner obliegen Ihnen Informations- und Beratungsleistungen sowie die Durchführung von Beratungsgesprächen; die geschlechtergerechte Kinder- und Jugendarbeit; eigenständige Öffentlichkeitsarbeit (Veröffentlichung und Durchführung von Veranstaltungen zu gleichstellungsrelevanten Themen); die kommunale Netzwerk- und Gremienarbeit nebst der übergeordneten Netzwerkarbeit auf Landkreis- und Landesebene; die konzeptionelle Arbeit im Hinblick auf Strategieentwicklung, Steuerung und Begleitung von Prozessen zur Entwicklung und Fortschreibung kommunaler Gesamtstrategien sowie die Initiierung von Beteiligungsprozessen.

Das Anforderungsprofil beinhaltet:
  • ein abgeschlossenes Studium der Gender Studies, Soziologie oder ein vergleichbarer Abschluss in den Geisteswissenschaften mit fachlichem Schwerpunkt in Gender Studies
  • Berufserfahrung in dem ausgeschriebenen Arbeitsgebiet sind wünschenswert
  • fundierte Rechts- und Verwaltungskenntnisse
  • konzeptionell-strategische Handlungskompetenzen in Verbindung mit Fähigkeiten im Projektmanagement
  • Kenntnisse im Umgang mit modernen Kommunikations- und Medientechniken
  • ausgeprägte Telefon-, E-Mail und persönliche Kommunikationsfähigkeiten, Kooperations- und Konfliktfähigkeit, Sozialkompetenz
  • schnelle Auffassungsgabe, ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten
  • einen engagierten, selbstständigen und sorgfältigen Arbeitsstil
  • Pkw-Führerschein
Unser Angebot:
  • eine unbefristete Teilzeitbeschäftigung mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 30 Stunden mit der Option auf Vollzeitbeschäftigung
  • Vergütung in der Entgeltgruppe 11 TVöD bei Vorliegen der Einstellungsvoraussetzungen und unter Berücksichtigung der bisherigen beruflichen Erfahrungen
  • regelmäßige tarifliche Entgelterhöhungen und Sonderzahlungen, Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge
  • eine ausgeglichene Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit des mobilen Arbeitens nach bestandener Probezeit)
  • tariflicher Urlaubsanspruch in Höhe von 30 Tagen im Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche sowie Gewährung freier Tage am 24.12. und 31.12.
  • umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • ein modernes, den Bedürfnissen der Beschäftigten angepasstes betriebliches Gesundheitsmanagement

Sollten Sie Interesse an der Ausübung der benannten Aufgaben haben, senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 31. Juli 2024 zu.

Für die Übersendung der Unterlagen im PDF-Format (max. 8 MB) nutzen Sie bitte die E-Mail-Adresse: unter Verwendung des Kennworts: Ausschreibung 2024/10.

Die Gemeinde Blankenfelde-Mahlow begrüßt Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität und Orientierung. Darüber hinaus sind die Gleichstellung aller Mitarbeitenden sowie die Integration schwerbehinderter Menschen für die Gemeinde Blankenfelde-Mahlow selbstverständlich (bitte Nachweis beifügen).

Bitte beachten Sie an dieser Stelle auch die dargestellte Erklärung zum Datenschutz auf unserer Website.

Blankenfelde-Mahlow, im Mai 2024

Job Nature: Festanstellung

Blankenfelde, Berlin Deutschland

TRAFFIC

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