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Die Fraunhofer-Gesellschaft betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungseinrichtungen und ist die weltweit führende Organisation für anwendungsorientierte Forschung. Rund Mitarbeitende erarbeiten das jährliche Forschungsvolumen von 3,0 Milliarden Euro. Das Fraunhofer-Institut für Angewandte Optik und Feinmechanik IOF in Jena betreibt anwendungsorientierte Forschung in der optischen Systemtechnik im direkten Auftrag der Industrie und im Rahmen von öffentlich geförderten Verbundprojekten. Das Leistungsangebot des Fraunhofer IOF umfasst Systemlösungen, beginnend mit neuen Designkonzepten über die Entwicklung von Technologien, Fertigungs- und Messverfahren bis hin zum Bau von Prototypen und Pilotserien für Anwendungen im Wellenlängenbereich von Millimeter bis Nanometer. Für die Abteilung "Laser- und Fasertechnologie" suchen wir Sie für die Gruppe "Lasertechnologie" als wissenschaftliche n Mitarbeiter in für die selbstständige Planung und Durchführung anspruchsvoller theoretischer und experimenteller Forschungsarbeiten zu anwendungsspezifischen Lasersystemen. Das Arbeitsgebiet umfasst unterschiedlichste Projekttypen - von Hintergrundrecherche und theoretischen Studien bis zur Realisierung von Lasersystemen auf Prototypenniveau und deren Charakterisierung. Dabei knüpfen die laserspezifischen Forschungsaufgaben, deren Schwerpunkt auf dem Gebiet leistungsstarker Faserlaser sowie maßgeschneiderter Laserlösungen für Spezialanwendungen liegt, in der Umsetzung direkt an konstruktive Herausforderungen und die Berücksichtigung äußerer Einsatzbedingungen (z. B. Weltraumeinsatz) an. Wissenschaftliche r Mitarbeiter in - Lasertechnik Entwicklung maßgeschneiderter Lasersysteme nach Kunden- oder Projektanforderung, bis auf Prototypniveau Durchführung von Laserexperimenten im Optiklabor, auch bei hoher optischer Leistung, sowie Charakterisierung von Lasersystemen mithilfe eines umfangreichen Instrumentenportfolios Untersuchung und Handhabung von Glasfasern (Spleißen, Cleaven, Charakterisieren, etc.) und Optiken Auswertung und Interpretation der Forschungsergebnisse sowie Erstellung von Dokumentationen und Projektberichten Nutzung und ggf. Erweiterung vorhandener Berechnungs- und Simulationswerkzeuge zur Vertiefung des wissenschaftlichen Verständnisses Nach Ihrer Einarbeitungsphase auch eigenständige Planung von FuE-Projekten, primär auf dem Gebiet der Faserlaser und damit verbundener Anwendungen Unterstützung bei der Projektanbahnung und -akquise sowie Übernahme von Projektverantwortung Aktive Teilnahme am Wissenschaftsbetrieb durch Veröffentlichungen in Fachzeitschriften und Beiträgen auf nationalen und internationalen Konferenzen Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Dipl., Dipl.-Ing., M. Sc.) in Physik, Lasertechnik, Optische Technologien, Elektrotechnik oder einem ähnlichen Studiengang sowie Erfahrung im Umgang mit Lasern Bestenfalls eine abgeschlossene Promotion sowie erste wissenschaftliche Veröffentlichungen, idealerweise auf Gebieten wie der Fasertechnologie, Lasertechnologie oder ähnlichen; eventuell kann die Thematik auch zur Promotion genutzt werden Fähigkeit zum Hinterfragen und Interpretieren von Beobachtungen und Daten und Ableiten von Lösungsstrategien für Probleme auf Basis Ihrer fundierten Kenntnisse physikalischer Zusammenhänge Kenntnisse in der Simulation von Lasern, im Optikdesign, im Umgang mit und der Handhabung und Präparation von Glasfasern sowie in optischer Messtechnik sind vorteilhaft Optimalerweise Erfahrungen in der Programmierung mit Matlab, Python, Labview etc. sowie sicherer Umgang mit einschlägigen IT-Tools (z. B. Origin, Zemax etc.) Hohes Maß an Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit, eine systematische Arbeitsweise sowie analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Einsatzbereitschaft, Teamorientierung und Kommunikationsgeschick Fließende Deutschkenntnisse (mindestens B2) sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Freundliches, zuverlässiges und offenes Auftreten Persönliche und fachliche Weiterentwicklung in anspruchsvollen, praxisnahen FuE-Projekten Möglichkeit zur aktiven Gestaltung und Akzentuierung Ihres eigenen Forschungsschwerpunkts Vernetzung mit erstklassigen Industriepartnern Möglichkeit zur Teilnahme an Konferenzen, Messen und Seminaren zur Vernetzung in der internationalen Optik- und Faser-Community Sehr gut ausgestattete Labore Mitarbeit in einem interdisziplinären Team, in dem Kommunikation auf Augenhöhe, Respekt und Anerkennung großgeschrieben werden Flexible Arbeitszeiten und flache Hierarchien ermöglichen Ihnen Individualität und Effizienz, um persönlich und als Team erfolgreich zu sein
Job Nature: Festanstellung
Jena, Thüringen Deutschland
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Über Greiner Bio-One Greiner Bio-One ist ein Zuhause. Für Visionäre, die sich mit Power und Ideen einbringen, für Team-Player, die Wissen teilen und neue Denkweisen zulassen, für Menschen, die nach Exzellenz streben. Greiner Bio-One hat offene Türen für Könner, Macher und verborgene Talente, die in der Gesundheit Großes bewegen wollen. Wir haben Zukunft im Blut! 693 mio. Euro Umsatz 2.794 Mitarbeitende 29 Standorte in 22 Ländern Tätig in über 100 Länder weltweit Wir bieten Ihnen keinen Job, sondern vielmehr einen Arbeitsplatz, an dem Sie sich bei Greiner Bio-One wie zu Hause fühlen werden. Distributoren Manager BioScience (m/w/d) Dienstgeber: Greiner Bio-One GmbH Standort: Frickenhausen, DE, 72636 Reiseausmaß: 30% Stellentyp: unbefristet Arbeitsform: remote Job ID: 1542 Management des bestehenden Distributorennetzwerks in Deutschland für den Produktbereich BioScience Erarbeitung und Implementierung einer (deutschlandweiten) Händlerstrategie Evaluierung zukünftiger Distributionspartner mit anschließendem Onboarding Weiterentwicklung des Vertriebsnetzwerks mit dem Ziel einer nachhaltigen Umsatz- und Ergebnisentwicklung Strategische und operative Betreuung des Distributorennetzwerks Unterstützung der Distributoren bei der Markteinführung neuer Produkte und der Umsetzung von Marketingstrategien Verantwortung für Budgetplanung und Zielerreichung Dokumentation der Vertriebstätigkeit im CRM System Ausarbeitung von Angeboten, Angebotsverfolgung, Preisverhandlungen auf Basis der aktuellen Preisstrategie Enge Zusammenarbeit mit den Account Managern und dem Vertriebsinnendienst Quartals- und Jahresreviews mit den Distributoren Unterstützung bei Kunden und im Rahmen von Messen Produktspezifische Unterstützung der Distributoren Betriebswissenschaftliches Studium mit LifeSciene Erfahrung oder Life Science Studium (Biologie, Biochemie, Zellbiologie, Immunologie, Mikrobiologie) Mehrjährige Vertriebserfahrung in der Laborartikelbranche Kenntnisse und Netzwerk im Laborfachhandel von Vorteil Sicheres Auftreten, Verhandlungs- und Organisationsgeschick Gute Englischkenntnisse Reisetätigkeit Wohnort im Verkaufsgebiet Sie lernen gerne täglich etwas Neues dazu, haben eine schnelle Auffassungsgabe und analysieren zielsicher Sie haben den Mut, neue Wege zu gehen, gehen gern aktiv auf Menschen zu Sie besitzen einen ausgeprägten Teamgeist und sind bereit Erfolge mit den Kollegen zu teilen Aus- und Weiterbildung Altersvorsorge Betriebsarzt Kaffee, Tee, Wasserspender Vergünstigungen Mitarbeitergeschenke Parkplatz Variable Vergütung Firmenevents Verkehrsmittelzuschuss Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Essenzuschuss Standort- und Positionsabhängig
Job Nature: Festanstellung
Frickenhausen, Baden-Württemberg Deutschland
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Über Greiner Bio-One Greiner Bio-One ist ein Zuhause. Für Visionäre, die sich mit Power und Ideen einbringen, für Team-Player, die Wissen teilen und neue Denkweisen zulassen, für Menschen, die nach Exzellenz streben. Greiner Bio-One hat offene Türen für Könner, Macher und verborgene Talente, die in der Gesundheit Großes bewegen wollen. Wir haben Zukunft im Blut! 693 mio. Euro Umsatz 2.794 Mitarbeitende 29 Standorte in 22 Ländern Tätig in über 100 Länder weltweit Wir bieten Ihnen keinen Job, sondern vielmehr einen Arbeitsplatz, an dem Sie sich bei Greiner Bio-One wie zu Hause fühlen werden. Distributoren Manager BioScience (m/w/d) Dienstgeber: Greiner Bio-One GmbH Standort: Frickenhausen, DE, 72636 Reiseausmaß: 30% Stellentyp: unbefristet Arbeitsform: remote Job ID: 1542 Management des bestehenden Distributorennetzwerks in Deutschland für den Produktbereich BioScience Erarbeitung und Implementierung einer (deutschlandweiten) Händlerstrategie Evaluierung zukünftiger Distributionspartner mit anschließendem Onboarding Weiterentwicklung des Vertriebsnetzwerks mit dem Ziel einer nachhaltigen Umsatz- und Ergebnisentwicklung Strategische und operative Betreuung des Distributorennetzwerks Unterstützung der Distributoren bei der Markteinführung neuer Produkte und der Umsetzung von Marketingstrategien Verantwortung für Budgetplanung und Zielerreichung Dokumentation der Vertriebstätigkeit im CRM System Ausarbeitung von Angeboten, Angebotsverfolgung, Preisverhandlungen auf Basis der aktuellen Preisstrategie Enge Zusammenarbeit mit den Account Managern und dem Vertriebsinnendienst Quartals- und Jahresreviews mit den Distributoren Unterstützung bei Kunden und im Rahmen von Messen Produktspezifische Unterstützung der Distributoren Betriebswissenschaftliches Studium mit LifeSciene Erfahrung oder Life Science Studium (Biologie, Biochemie, Zellbiologie, Immunologie, Mikrobiologie) Mehrjährige Vertriebserfahrung in der Laborartikelbranche Kenntnisse und Netzwerk im Laborfachhandel von Vorteil Sicheres Auftreten, Verhandlungs- und Organisationsgeschick Gute Englischkenntnisse Reisetätigkeit Wohnort im Verkaufsgebiet Sie lernen gerne täglich etwas Neues dazu, haben eine schnelle Auffassungsgabe und analysieren zielsicher Sie haben den Mut, neue Wege zu gehen, gehen gern aktiv auf Menschen zu Sie besitzen einen ausgeprägten Teamgeist und sind bereit Erfolge mit den Kollegen zu teilen Aus- und Weiterbildung Altersvorsorge Betriebsarzt Kaffee, Tee, Wasserspender Vergünstigungen Mitarbeitergeschenke Parkplatz Variable Vergütung Firmenevents Verkehrsmittelzuschuss Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Essenzuschuss Standort- und Positionsabhängig
Job Nature: Festanstellung
Frickenhausen, Baden-Württemberg Deutschland
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Über Greiner Bio-One Greiner Bio-One ist ein Zuhause. Für Visionäre, die sich mit Power und Ideen einbringen, für Team-Player, die Wissen teilen und neue Denkweisen zulassen, für Menschen, die nach Exzellenz streben. Greiner Bio-One hat offene Türen für Könner, Macher und verborgene Talente, die in der Gesundheit Großes bewegen wollen. Wir haben Zukunft im Blut! 693 mio. Euro Umsatz 2.794 Mitarbeitende 29 Standorte in 22 Ländern Tätig in über 100 Länder weltweit Wir bieten Ihnen keinen Job, sondern vielmehr einen Arbeitsplatz, an dem Sie sich bei Greiner Bio-One wie zu Hause fühlen werden. Distributoren Manager BioScience (m/w/d) Dienstgeber: Greiner Bio-One GmbH Standort: Frickenhausen, DE, 72636 Reiseausmaß: 30% Stellentyp: unbefristet Arbeitsform: remote Job ID: 1542 Management des bestehenden Distributorennetzwerks in Deutschland für den Produktbereich BioScience Erarbeitung und Implementierung einer (deutschlandweiten) Händlerstrategie Evaluierung zukünftiger Distributionspartner mit anschließendem Onboarding Weiterentwicklung des Vertriebsnetzwerks mit dem Ziel einer nachhaltigen Umsatz- und Ergebnisentwicklung Strategische und operative Betreuung des Distributorennetzwerks Unterstützung der Distributoren bei der Markteinführung neuer Produkte und der Umsetzung von Marketingstrategien Verantwortung für Budgetplanung und Zielerreichung Dokumentation der Vertriebstätigkeit im CRM System Ausarbeitung von Angeboten, Angebotsverfolgung, Preisverhandlungen auf Basis der aktuellen Preisstrategie Enge Zusammenarbeit mit den Account Managern und dem Vertriebsinnendienst Quartals- und Jahresreviews mit den Distributoren Unterstützung bei Kunden und im Rahmen von Messen Produktspezifische Unterstützung der Distributoren Betriebswissenschaftliches Studium mit LifeSciene Erfahrung oder Life Science Studium (Biologie, Biochemie, Zellbiologie, Immunologie, Mikrobiologie) Mehrjährige Vertriebserfahrung in der Laborartikelbranche Kenntnisse und Netzwerk im Laborfachhandel von Vorteil Sicheres Auftreten, Verhandlungs- und Organisationsgeschick Gute Englischkenntnisse Reisetätigkeit Wohnort im Verkaufsgebiet Sie lernen gerne täglich etwas Neues dazu, haben eine schnelle Auffassungsgabe und analysieren zielsicher Sie haben den Mut, neue Wege zu gehen, gehen gern aktiv auf Menschen zu Sie besitzen einen ausgeprägten Teamgeist und sind bereit Erfolge mit den Kollegen zu teilen Aus- und Weiterbildung Altersvorsorge Betriebsarzt Kaffee, Tee, Wasserspender Vergünstigungen Mitarbeitergeschenke Parkplatz Variable Vergütung Firmenevents Verkehrsmittelzuschuss Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Essenzuschuss Standort- und Positionsabhängig
Job Nature: Festanstellung
Frickenhausen, Baden-Württemberg Deutschland
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MEKRA Lang GmbH & Co. KG ist weltweit führender Hersteller von Spiegelsystemen für Nutzfahrzeuge sowie von Kamera-Monitor-Systemen speziell für Automotive-Anwendungen. Als innovativer und anerkannter Experte für indirekte Sicht arbeiten wir mit allen namhaften Nutzfahrzeugherstellern zusammen und sorgen so für mehr Sicherheit auf den Straßen. Die Lang Gruppe ist an mehreren Standorten weltweit vertreten und beschäftigt heute ca. 2.500 Mitarbeitende. Wir suchen ab sofort für unseren Standort in Ergersheim einen Energiemanagementbeauftragten (m/w/d) Energietechnik / Elektrotechnik Optimierung der Energie- und Medienversorgung unter den Rahmenauflagen der Wirtschaftlichkeit, Umweltfreundlichkeit, Versorgungssicherheit und Zukunftssicherung Aufbau und Aufrechterhaltung der Zertifizierung nach DIN EN 50001 Analyse der Energie- und Medienversorgung mittels Energiedaten-Monitoring Unterstützung einer globalen Nachhaltigkeitsberichtserstattung in Kooperation mit den Fachabteilungen Begleitung unterschiedlicher bereichsübergreifender Projekte zum Thema Energiemanagement Aufbereitung von Zahlen, Daten und Fakten zum integrierten Managementsystem Regelmäßige Veröffentlichung von Informationen und Kennzahlen zum integrierten Managementsystem Fachliche Leitung des Energieteams Stärkung des Bewusstseins für managementsystemrelevante Forderungen und Aufgaben Abgeschlossene Techniker- oder Meisterausbildung der Fachrichtung Elektrotechnik, Versorgungstechnik, Energietechnik oder vergleichbare Ausbildung Zertifizierte Weiterbildungen im Bereich Energiemanagement Gute Kenntnisse der betrieblichen Abläufe eines Industrieunternehmens sowie technisches Verständnis Begeisterung für das Thema Energie- und Medienmanagement im Zuge eines effizienten Ressourceneinsatzes Umfassende Expertise in der Zertifizierung nach DIN EN ISO 50001 Know-how im Bereich Energiedatenerfassung, idealerweise KBR Erfahrung und Kompetenz im Projektmanagement Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Sicheres Auftreten sowie ausgeprägte Präsentationsfähigkeiten Mobiles Arbeiten bis zu 80 %, je nach Aufgabengebiet und Vereinbarung mit Vorgesetzten Breite Aufgabenfelder und schnelle Projektverantwortung bei Eigeninteresse 30 Tage Urlaub, ausgehend von einer 5-Tage-Woche Zusätzlicher Urlaub für Mitarbeitende ab 56 Jahren Eigene Montessori-Kita und -Grundschule Work-Life-Balance dank zahlreichen flexiblen Arbeitszeitmodellen Weihnachts- und Urlaubsgeld Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Individuelle Unterstützung bei privaten Herausforderungen sowie Förderung von Elternzeit Kantine mit vielfältigem Angebot Geschenke zu besonderen privaten Anlässen sowie Vergünstigungen bei regionalen Angeboten Verschiedene Mitarbeiterfeste Betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement Nachhaltige Ressourcennutzung, u. a. Energierückgewinnung und Nutzung von eigener Solarenergie Erfahren Sie mehr auf unseren Social-Media-Kanälen
Job Nature: Festanstellung
Ergersheim, Bayern Deutschland
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MEKRA Lang GmbH & Co. KG ist weltweit führender Hersteller von Spiegelsystemen für Nutzfahrzeuge sowie von Kamera-Monitor-Systemen speziell für Automotive-Anwendungen. Als innovativer und anerkannter Experte für indirekte Sicht arbeiten wir mit allen namhaften Nutzfahrzeugherstellern zusammen und sorgen so für mehr Sicherheit auf den Straßen. Die Lang Gruppe ist an mehreren Standorten weltweit vertreten und beschäftigt heute ca. 2.500 Mitarbeitende. Wir suchen ab sofort für unseren Standort in Ergersheim einen Energiemanagementbeauftragten (m/w/d) Energietechnik / Elektrotechnik Optimierung der Energie- und Medienversorgung unter den Rahmenauflagen der Wirtschaftlichkeit, Umweltfreundlichkeit, Versorgungssicherheit und Zukunftssicherung Aufbau und Aufrechterhaltung der Zertifizierung nach DIN EN 50001 Analyse der Energie- und Medienversorgung mittels Energiedaten-Monitoring Unterstützung einer globalen Nachhaltigkeitsberichtserstattung in Kooperation mit den Fachabteilungen Begleitung unterschiedlicher bereichsübergreifender Projekte zum Thema Energiemanagement Aufbereitung von Zahlen, Daten und Fakten zum integrierten Managementsystem Regelmäßige Veröffentlichung von Informationen und Kennzahlen zum integrierten Managementsystem Fachliche Leitung des Energieteams Stärkung des Bewusstseins für managementsystemrelevante Forderungen und Aufgaben Abgeschlossene Techniker- oder Meisterausbildung der Fachrichtung Elektrotechnik, Versorgungstechnik, Energietechnik oder vergleichbare Ausbildung Zertifizierte Weiterbildungen im Bereich Energiemanagement Gute Kenntnisse der betrieblichen Abläufe eines Industrieunternehmens sowie technisches Verständnis Begeisterung für das Thema Energie- und Medienmanagement im Zuge eines effizienten Ressourceneinsatzes Umfassende Expertise in der Zertifizierung nach DIN EN ISO 50001 Know-how im Bereich Energiedatenerfassung, idealerweise KBR Erfahrung und Kompetenz im Projektmanagement Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Sicheres Auftreten sowie ausgeprägte Präsentationsfähigkeiten Mobiles Arbeiten bis zu 80 %, je nach Aufgabengebiet und Vereinbarung mit Vorgesetzten Breite Aufgabenfelder und schnelle Projektverantwortung bei Eigeninteresse 30 Tage Urlaub, ausgehend von einer 5-Tage-Woche Zusätzlicher Urlaub für Mitarbeitende ab 56 Jahren Eigene Montessori-Kita und -Grundschule Work-Life-Balance dank zahlreichen flexiblen Arbeitszeitmodellen Weihnachts- und Urlaubsgeld Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Individuelle Unterstützung bei privaten Herausforderungen sowie Förderung von Elternzeit Kantine mit vielfältigem Angebot Geschenke zu besonderen privaten Anlässen sowie Vergünstigungen bei regionalen Angeboten Verschiedene Mitarbeiterfeste Betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement Nachhaltige Ressourcennutzung, u. a. Energierückgewinnung und Nutzung von eigener Solarenergie Erfahren Sie mehr auf unseren Social-Media-Kanälen
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MEKRA Lang GmbH & Co. KG ist weltweit führender Hersteller von Spiegelsystemen für Nutzfahrzeuge sowie von Kamera-Monitor-Systemen speziell für Automotive-Anwendungen. Als innovativer und anerkannter Experte für indirekte Sicht arbeiten wir mit allen namhaften Nutzfahrzeugherstellern zusammen und sorgen so für mehr Sicherheit auf den Straßen. Die Lang Gruppe ist an mehreren Standorten weltweit vertreten und beschäftigt heute ca. 2.500 Mitarbeitende. Wir suchen ab sofort für unseren Standort in Ergersheim einen Energiemanagementbeauftragten (m/w/d) Energietechnik / Elektrotechnik Optimierung der Energie- und Medienversorgung unter den Rahmenauflagen der Wirtschaftlichkeit, Umweltfreundlichkeit, Versorgungssicherheit und Zukunftssicherung Aufbau und Aufrechterhaltung der Zertifizierung nach DIN EN 50001 Analyse der Energie- und Medienversorgung mittels Energiedaten-Monitoring Unterstützung einer globalen Nachhaltigkeitsberichtserstattung in Kooperation mit den Fachabteilungen Begleitung unterschiedlicher bereichsübergreifender Projekte zum Thema Energiemanagement Aufbereitung von Zahlen, Daten und Fakten zum integrierten Managementsystem Regelmäßige Veröffentlichung von Informationen und Kennzahlen zum integrierten Managementsystem Fachliche Leitung des Energieteams Stärkung des Bewusstseins für managementsystemrelevante Forderungen und Aufgaben Abgeschlossene Techniker- oder Meisterausbildung der Fachrichtung Elektrotechnik, Versorgungstechnik, Energietechnik oder vergleichbare Ausbildung Zertifizierte Weiterbildungen im Bereich Energiemanagement Gute Kenntnisse der betrieblichen Abläufe eines Industrieunternehmens sowie technisches Verständnis Begeisterung für das Thema Energie- und Medienmanagement im Zuge eines effizienten Ressourceneinsatzes Umfassende Expertise in der Zertifizierung nach DIN EN ISO 50001 Know-how im Bereich Energiedatenerfassung, idealerweise KBR Erfahrung und Kompetenz im Projektmanagement Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Sicheres Auftreten sowie ausgeprägte Präsentationsfähigkeiten Mobiles Arbeiten bis zu 80 %, je nach Aufgabengebiet und Vereinbarung mit Vorgesetzten Breite Aufgabenfelder und schnelle Projektverantwortung bei Eigeninteresse 30 Tage Urlaub, ausgehend von einer 5-Tage-Woche Zusätzlicher Urlaub für Mitarbeitende ab 56 Jahren Eigene Montessori-Kita und -Grundschule Work-Life-Balance dank zahlreichen flexiblen Arbeitszeitmodellen Weihnachts- und Urlaubsgeld Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Individuelle Unterstützung bei privaten Herausforderungen sowie Förderung von Elternzeit Kantine mit vielfältigem Angebot Geschenke zu besonderen privaten Anlässen sowie Vergünstigungen bei regionalen Angeboten Verschiedene Mitarbeiterfeste Betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement Nachhaltige Ressourcennutzung, u. a. Energierückgewinnung und Nutzung von eigener Solarenergie Erfahren Sie mehr auf unseren Social-Media-Kanälen
Job Nature: Festanstellung
Ergersheim, Bayern Deutschland
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Scheidt & Bachmann kennst du nicht? Und ob! Wenn du schon einmal mit der Bahn gefahren bist, in einem Parkhaus geparkt, an einer Tankstelle bezahlt oder einen Ticketautomaten benutzt hast, bist du mit hoher Wahrscheinlichkeit bereits mit unseren Produkten in Berührung gekommen. Weltweit entwickeln wir hochmoderne Produkte und Systeme und gestalten so die Mobilität der Zukunft. In unserer Firmenfamilie werden Werte wie VERTRAUEN, VERLÄSSLICHKEIT und ZUSAMMENHALT großgeschrieben - und das seit mehr als 150 Jahren. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass Millionen von Menschen und Gütern weltweit in Bewegung bleiben und schnell, einfach und sicher an ihr Ziel gelangen. Wir suchen dich als IT-NETZWERK-SPEZIALIST (M/W/D) MIT LEITUNGSFUNKTION zur Unterstützung unseres IT-Teams am Standort Mönchengladbach. Möchtest du dein Team mitgestalten? Du leitest unser CORPORATE NETWORK Team und entwickelst es weiter. Du hast Spaß daran, dein Team aktiv zu unterstützen? Du planst, implementierst und administrierst Netzwerk- und Firewall-Infrastrukturen (Routing, Loadbalancing, Firewalling, LAN/ WAN, DNS, MPLS, WIFI, VPN, RZ-Kopplung und Standortanbindung). Du möchtest Verantwortung übernehmen? Du übernimmst die Betriebsverantwortung für Switches, Firewalls, Loadbalancer und deren Services inkl. Monitoring und Support, Incident-, Patch-, Release-, Change- und Problemmanagement. Gehst du gerne konzeptionell vor? Du entwickelst Standards, technische Richtlinien und Betriebskonzepte. Die Entwicklung der Mitarbeiter (m/w/d) liegt dir am Herzen? Du führst und förderst personell und fachlich die persönliche und fachliche Weiterbildung der Mitarbeiter. Hilfsbereitschaft macht dir Spaß? Du bist Ansprechpartner in für die Fach- und Geschäftsbereiche bei fachlichen und organisatorischen Fragen und unterstützt die IT bei der Budgetplanung und Kostenkontrolle. Du hast Freude an IT-Projekten? Du arbeitest in einem internationalen Team an Projekten mit. Abschluss: Studium der Informatik oder vergleichbare Ausbildung Erste Führungserfahrung Mehrjährige Erfahrung in der Netzwerkadministration und sehr gute Kenntnisse im Bereich der Netzwerktechnologien (LAN, WAN, WLAN) Mehrjährige Erfahrung in der Firewall-Administration sowie fundierte Kenntnisse im Bereich Routing und Switching, idealerweise auf Basis von PaloAlto & Cisco Praktische Erfahrungen in den Bereichen der Rechenzentrums-Kopplung, der NAC- und 802.1x- Authentifizierungen und im Bereich der Netzwerkautomatisierung Erfahrungen im Rechenzentrumsbetrieb sowie in der strukturierten Verkabelung Gute Kenntnisse in der Erstellung und Auswertung von Netzwerk-Traces mit Wireshark oder ähnlichen Tools Gute Kenntnisse im WAN-Umfeld (MPLS) Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind Voraussetzung Überzeugende Argumentationsweise, Motivationsgeschick und Teamfähigkeit Eine unbefristete Anstellung in einem innovativen, krisensicheren und etablierten Unternehmen, in dem Vielfalt und Gleichstellung zu unserer DNA gehören Work-Life-Balance: Freu dich auf eine flexible, familienorientierte Arbeitszeitgestaltung, Home-Office- und Teilzeitmöglichkeiten und unseren Kinderbetreuungszuschuss Gute Verpflegung: Entdecke das abwechslungsreiche Essensangebot in unserem modernen Betriebsrestaurant Strukturierte Einarbeitung und Buddy-System: Wir wollen, dass du dich von Beginn an wohlfühlst und dein Know-how direkt einbringen kannst Personalentwicklungs- und Weiterbildungsprogramme: Entwickle dich kontinuierlich weiter, um deinem Team immer wieder neue Impulse zu geben Jede Menge Wertschätzung: Eine attraktive Vergütung ist für uns ebenso selbstverständlich wie ein kollegiales Miteinander auf Augenhöhe
Job Nature: Festanstellung
Mönchengladbach, Nordrhein-Westfalen Deutschland
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Scheidt & Bachmann kennst du nicht? Und ob! Wenn du schon einmal mit der Bahn gefahren bist, in einem Parkhaus geparkt, an einer Tankstelle bezahlt oder einen Ticketautomaten benutzt hast, bist du mit hoher Wahrscheinlichkeit bereits mit unseren Produkten in Berührung gekommen. Weltweit entwickeln wir hochmoderne Produkte und Systeme und gestalten so die Mobilität der Zukunft. In unserer Firmenfamilie werden Werte wie VERTRAUEN, VERLÄSSLICHKEIT und ZUSAMMENHALT großgeschrieben - und das seit mehr als 150 Jahren. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass Millionen von Menschen und Gütern weltweit in Bewegung bleiben und schnell, einfach und sicher an ihr Ziel gelangen. Wir suchen dich als IT-NETZWERK-SPEZIALIST (M/W/D) MIT LEITUNGSFUNKTION zur Unterstützung unseres IT-Teams am Standort Mönchengladbach. Möchtest du dein Team mitgestalten? Du leitest unser CORPORATE NETWORK Team und entwickelst es weiter. Du hast Spaß daran, dein Team aktiv zu unterstützen? Du planst, implementierst und administrierst Netzwerk- und Firewall-Infrastrukturen (Routing, Loadbalancing, Firewalling, LAN/ WAN, DNS, MPLS, WIFI, VPN, RZ-Kopplung und Standortanbindung). Du möchtest Verantwortung übernehmen? Du übernimmst die Betriebsverantwortung für Switches, Firewalls, Loadbalancer und deren Services inkl. Monitoring und Support, Incident-, Patch-, Release-, Change- und Problemmanagement. Gehst du gerne konzeptionell vor? Du entwickelst Standards, technische Richtlinien und Betriebskonzepte. Die Entwicklung der Mitarbeiter (m/w/d) liegt dir am Herzen? Du führst und förderst personell und fachlich die persönliche und fachliche Weiterbildung der Mitarbeiter. Hilfsbereitschaft macht dir Spaß? Du bist Ansprechpartner in für die Fach- und Geschäftsbereiche bei fachlichen und organisatorischen Fragen und unterstützt die IT bei der Budgetplanung und Kostenkontrolle. Du hast Freude an IT-Projekten? Du arbeitest in einem internationalen Team an Projekten mit. Abschluss: Studium der Informatik oder vergleichbare Ausbildung Erste Führungserfahrung Mehrjährige Erfahrung in der Netzwerkadministration und sehr gute Kenntnisse im Bereich der Netzwerktechnologien (LAN, WAN, WLAN) Mehrjährige Erfahrung in der Firewall-Administration sowie fundierte Kenntnisse im Bereich Routing und Switching, idealerweise auf Basis von PaloAlto & Cisco Praktische Erfahrungen in den Bereichen der Rechenzentrums-Kopplung, der NAC- und 802.1x- Authentifizierungen und im Bereich der Netzwerkautomatisierung Erfahrungen im Rechenzentrumsbetrieb sowie in der strukturierten Verkabelung Gute Kenntnisse in der Erstellung und Auswertung von Netzwerk-Traces mit Wireshark oder ähnlichen Tools Gute Kenntnisse im WAN-Umfeld (MPLS) Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind Voraussetzung Überzeugende Argumentationsweise, Motivationsgeschick und Teamfähigkeit Eine unbefristete Anstellung in einem innovativen, krisensicheren und etablierten Unternehmen, in dem Vielfalt und Gleichstellung zu unserer DNA gehören Work-Life-Balance: Freu dich auf eine flexible, familienorientierte Arbeitszeitgestaltung, Home-Office- und Teilzeitmöglichkeiten und unseren Kinderbetreuungszuschuss Gute Verpflegung: Entdecke das abwechslungsreiche Essensangebot in unserem modernen Betriebsrestaurant Strukturierte Einarbeitung und Buddy-System: Wir wollen, dass du dich von Beginn an wohlfühlst und dein Know-how direkt einbringen kannst Personalentwicklungs- und Weiterbildungsprogramme: Entwickle dich kontinuierlich weiter, um deinem Team immer wieder neue Impulse zu geben Jede Menge Wertschätzung: Eine attraktive Vergütung ist für uns ebenso selbstverständlich wie ein kollegiales Miteinander auf Augenhöhe
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Scheidt & Bachmann kennst du nicht? Und ob! Wenn du schon einmal mit der Bahn gefahren bist, in einem Parkhaus geparkt, an einer Tankstelle bezahlt oder einen Ticketautomaten benutzt hast, bist du mit hoher Wahrscheinlichkeit bereits mit unseren Produkten in Berührung gekommen. Weltweit entwickeln wir hochmoderne Produkte und Systeme und gestalten so die Mobilität der Zukunft. In unserer Firmenfamilie werden Werte wie VERTRAUEN, VERLÄSSLICHKEIT und ZUSAMMENHALT großgeschrieben - und das seit mehr als 150 Jahren. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass Millionen von Menschen und Gütern weltweit in Bewegung bleiben und schnell, einfach und sicher an ihr Ziel gelangen. Wir suchen dich als IT-NETZWERK-SPEZIALIST (M/W/D) MIT LEITUNGSFUNKTION zur Unterstützung unseres IT-Teams am Standort Mönchengladbach. Möchtest du dein Team mitgestalten? Du leitest unser CORPORATE NETWORK Team und entwickelst es weiter. Du hast Spaß daran, dein Team aktiv zu unterstützen? Du planst, implementierst und administrierst Netzwerk- und Firewall-Infrastrukturen (Routing, Loadbalancing, Firewalling, LAN/ WAN, DNS, MPLS, WIFI, VPN, RZ-Kopplung und Standortanbindung). Du möchtest Verantwortung übernehmen? Du übernimmst die Betriebsverantwortung für Switches, Firewalls, Loadbalancer und deren Services inkl. Monitoring und Support, Incident-, Patch-, Release-, Change- und Problemmanagement. Gehst du gerne konzeptionell vor? Du entwickelst Standards, technische Richtlinien und Betriebskonzepte. Die Entwicklung der Mitarbeiter (m/w/d) liegt dir am Herzen? Du führst und förderst personell und fachlich die persönliche und fachliche Weiterbildung der Mitarbeiter. Hilfsbereitschaft macht dir Spaß? Du bist Ansprechpartner in für die Fach- und Geschäftsbereiche bei fachlichen und organisatorischen Fragen und unterstützt die IT bei der Budgetplanung und Kostenkontrolle. Du hast Freude an IT-Projekten? Du arbeitest in einem internationalen Team an Projekten mit. Abschluss: Studium der Informatik oder vergleichbare Ausbildung Erste Führungserfahrung Mehrjährige Erfahrung in der Netzwerkadministration und sehr gute Kenntnisse im Bereich der Netzwerktechnologien (LAN, WAN, WLAN) Mehrjährige Erfahrung in der Firewall-Administration sowie fundierte Kenntnisse im Bereich Routing und Switching, idealerweise auf Basis von PaloAlto & Cisco Praktische Erfahrungen in den Bereichen der Rechenzentrums-Kopplung, der NAC- und 802.1x- Authentifizierungen und im Bereich der Netzwerkautomatisierung Erfahrungen im Rechenzentrumsbetrieb sowie in der strukturierten Verkabelung Gute Kenntnisse in der Erstellung und Auswertung von Netzwerk-Traces mit Wireshark oder ähnlichen Tools Gute Kenntnisse im WAN-Umfeld (MPLS) Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind Voraussetzung Überzeugende Argumentationsweise, Motivationsgeschick und Teamfähigkeit Eine unbefristete Anstellung in einem innovativen, krisensicheren und etablierten Unternehmen, in dem Vielfalt und Gleichstellung zu unserer DNA gehören Work-Life-Balance: Freu dich auf eine flexible, familienorientierte Arbeitszeitgestaltung, Home-Office- und Teilzeitmöglichkeiten und unseren Kinderbetreuungszuschuss Gute Verpflegung: Entdecke das abwechslungsreiche Essensangebot in unserem modernen Betriebsrestaurant Strukturierte Einarbeitung und Buddy-System: Wir wollen, dass du dich von Beginn an wohlfühlst und dein Know-how direkt einbringen kannst Personalentwicklungs- und Weiterbildungsprogramme: Entwickle dich kontinuierlich weiter, um deinem Team immer wieder neue Impulse zu geben Jede Menge Wertschätzung: Eine attraktive Vergütung ist für uns ebenso selbstverständlich wie ein kollegiales Miteinander auf Augenhöhe
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