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Die Marktgemeinde Mering im Landkreis Aichach-Friedberg (Regierungsbezirk Schwaben in Bayern) ist ein Ort, der sowohl modern und aufgeweckt wie auch idyllisch und ländlich, sowie gleichzeitig Heimat für rund 15.000 Einwohner ist. Mit seinen Ortsteilen Baierberg, Meringerzell und Reifersbrunn umfasst Merings Gemarkungsfläche 2.649 Hektar.

Bei der Verwaltungsgemeinschaft Mering ist aufgrund des Renteneintritts des aktuellen Stelleninhabers die

Abteilungsleitung Bürger und Service (m/w/d)
in Vollzeit mit 39/40 Wochenstunden zum nächstmöglichen Zeitpunkt neu zu besetzen.

Aufgabenprofil:

• fachliche und disziplinarische Führung von derzeit elf Mitarbeitern
• Leitung des Standesamts
• Leitung der Friedhofsverwaltung für Mering und z.T. Schmiechen und Steindorf
• Leitung Öffentliche Sicherheit und Ordnung, u. a. Obdachlosigkeit, öffentliche Veranstaltungen, Katastrophenschutz, Straßenverkehrsordnung
• Leitung des Wahlamts (Schulung, fachliche Beratung, Organisation)
• Ansprechpartner für das Einwohnermeldeamt bei allen Anliegen, sowie Unterstützung der gesamten Abteilung bei Engpässen und in komplizierten Fällen
• Erstellung von Beschlussvorlagen (Satzungen, Verordnungen)

Anforderungsprofil:

• Ausbildung zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d) oder Abschluss des Beschäftigtenlehrganges BL II oder ein Beamter (m/w/d) der dritten Qualifikationsebene, Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen
• Ausbildung zum Standesbeamten (m/w/d) bzw. die Bereitschaft, diese zu absolvieren
• Kenntnisse im o.g. Aufgabenbereich bzw. die Bereitschaft, sich entsprechend einzuarbeiten
• sicheres, überzeugendes und freundliches aber verbindliches Auftreten
• versierter und serviceorientierter Umgang mit Beschäftigten aller Körperschaften im Bereich der Verwaltungsgemeinschaft
• Mitarbeiterführung; insb. Urlaubs- und Vertretungsplanung
• Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, Überzeugungskraft
• Führungsgespräche (z.B. leistungsorientierte Bezahlung)
• sehr gute Softwarekenntnisse (WORD, Excel) und Kenntnisse in ALLRIS wünschenswert
• Teilnahme an Fortbildungsveranstaltungen
• Bereitschaft zur Unterstützung im Einwohnermeldeamt
• Bereitschaft, auch außerhalb der Regelarbeitszeit Dienste zu übernehmen, z.B. Durchführung von Wahlen, Teilnahme an Sitzungen

Das bieten wir Ihnen:

• einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
• eine betriebliche Altersvorsorge über die Bayerische Zusatzversorgungskasse und vwL
• eine tarif- und leistungsgerechte Vergütung sowie eine Jahressonderzahlung nach TVöD
• 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Weihnachten und Silvester
• ein betriebliches Gesundheitsmanagement
• attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per Post oder E-Mail an folgende Kontaktdaten bis spätestens Sonntag, 11.08.2024:

Verwaltungsgemeinschaft Mering
Kirchplatz 4
86415 Mering

E-Mail: bewerbung AT mering.bayern.de

Telefon: 08233/3801-19

Job Nature: Festanstellung

Mering, Bayern Deutschland

TRAFFIC

Für das Bezirkskrankenhaus Landshut, Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik, Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Praxisanleiter / Praxisanleiterin Pflege (m/w/d)

Seit der Eröffnung im Jahr 1993 hat sich das Bezirkskrankenhaus Landshut mit seinen Außenstellen der Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie in Deggendorf, Zwiesel, Passau und Waldkirchen zu einem wichtigen Bestandteil des Gesundheitswesens in Niederbayern entwickelt. Unser erklärtes Ziel ist es, das Behandlungsangebot und die Zusammenarbeit mit unseren Partnern kontinuierlich zu verbessern. Wir streben stets nach bestmöglichen Behandlungsergebnissen auf der Basis neuester, gesicherter medizinisch-pflegerischer Erkenntnisse.

Die Freistellung als Praxisanleiter / Praxisanleiterin (m/w/d) erfolgt mit mehr als der Hälfte der individuellen Arbeitszeit, jedoch mit maximal 15 Wochenstunden, wobei der Schwerpunkt der Tätigkeit einem der Bereiche Erwachsenenpsychiatrie, Kinder- und Jugendpsychiatrie oder Gerontopsychiatrie zugeordnet wird.

IHRE AUFGABEN

• Organisation und Durchführung der praktischen Ausbildung sowie Überprüfung der Ausbildungsqualität
• Eigenverantwortliche Gestaltung von Praxisanleitungen (Einzel- und Gruppenanleitung) sowie Sicherstellung einer fachgerechten Einarbeitung von Pflegeauszubildenden
• Teilnahme an Berufsinformationsveranstaltungen, Durchführung von Workshops mit stationsbezogener Praxisanleitung sowie Mitwirkung bei pflegebezogener Öffentlichkeitsarbeit
• Ansprechpartner für Auszubildende, Praxisanleitung, Berufsfachschulen und weitere Kooperationspartner
• Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Ausbildungskonzeptes in enger Zusammenarbeit mit der Stabsstelle für berufliche Aus-, Fort- und Weiterbildung Pflege

IHR PROFIL

• Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Kinder/-Krankenpflege oder Altenpflege mit einschlägiger Berufserfahrung, vorzugsweise in der psychiatrischen Pflege
• Abgeschlossene Weiterbildung "Praxisanleitung in der Pflege" oder entsprechend vergleichbare Qualifikation
• Registrierung bei der Vereinigung der Pflegenden in Bayern (VdPB) mit aktuellem Nachweis der jährlichen pädagogischen Pflichtfortbildungen (24 UE)
• Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, Planungs- und Organisationstalent mit der Fähigkeit zur Selbstreflexion sowie Bereitschaft zur flexiblen Zusammenarbeit mit weiteren freigestellten Praxisanleitungen

WIR BIETEN

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Ein angenehmes Betriebsklima in einem kompetenten, kollegialen Team
• Einfühlungs-/Schnuppertage zur Entscheidungshilfe sowie Unterstützung bei der Einarbeitung
• Planbare Arbeitszeiten im Rahmen der Tätigkeit als freigestellte/-r Praxisanleiter/-in (m/w/d) sowie nach vorgegebenem Dienstplan mit elektronischer Zeiterfassung unter Berücksichtigung individueller Wünsche zur bestmöglichen Berücksichtigung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Attraktive Vergütung nach Erfüllung der Voraussetzungen in Entgeltgruppe P 8 gem. TVöD-K/VKA mit allen zusätzlichen Leistungen des öffentlichen Dienstes (z.B. Zusatzversorgung (Betriebsrente), Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung, 30 Tage Urlaub bei 5-Tage-Woche, Zusatzurlaub u. v. m)
• Vielfältiges Angebot an internen und externen Fort- und Weiterbildungen mit finanzieller Unterstützung
• Befristete individuelle Arbeitsmarktzulage für die Tätigkeit im gerontopsychiatrischen Bereich
• Möglichkeit zu studieren nach 2-jähriger Betriebszugehörigkeit mit Schwerpunkten Stationsleitung Psychiatrische Pflege mit Übernahme der Weiterbildungskosten (Lehrgangs- und Prüfungsgebühren) sowie Freistellung in den Präsenzphasen unter Fortzahlung des Entgelts (Die Qualifikation ist mit dem Abschluss einer Rückzahlungsvereinbarung verbunden)
• Weitere Vorteile wie Mitarbeiterrabatte, Mitarbeiterparkplätze, vergünstigte Mahlzeiten, Sporthalle und Fitnessraum zur Nutzung in der Freizeit (in Landshut), Fahrradleasing (Entgeltumwandlung) u.v.m
• Bei Verfügbarkeit vorübergehende Wohnmöglichkeit in der Personalwohnanlage (in Landshut)
• Einen Arbeitsplatz am attraktiven Standort in Landshut mit sehr guter Nahverkehrsanbindung sowie einem hohen Freizeitangebot

Die Stellen sind grundsätzlich teilzeitfähig.
Für weitere Informationen steht Ihnen gerne zur Verfügung:

Frau Sölch, Stabsstelle für berufliche Aus-, Fort- und Weiterbildung Pflege (Tel. -156)

BEWERBEN SIE SICH BITTE BIS SPÄTESTENS 02.08.2024 ÜBER UNSER ONLINE-BEWERBERPORTAL:

Wir freuen uns sehr auf Ihre Bewerbung!
Weitere Informationen über uns finden Sie unter .
(Datenschutzhinweise nach Art. 13 DSGVO zur Verarbeitung personenbezogener Daten im Rahmen Ihrer Bewerbung finden Sie unter dort Karriere/Stellenangebote)

Job Nature: Festanstellung

Deggendorf, Bayern Deutschland

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Für das Bezirkskrankenhaus Landshut, Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik, Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Praxisanleiter / Praxisanleiterin Pflege (m/w/d)

Seit der Eröffnung im Jahr 1993 hat sich das Bezirkskrankenhaus Landshut mit seinen Außenstellen der Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie in Deggendorf, Zwiesel, Passau und Waldkirchen zu einem wichtigen Bestandteil des Gesundheitswesens in Niederbayern entwickelt. Unser erklärtes Ziel ist es, das Behandlungsangebot und die Zusammenarbeit mit unseren Partnern kontinuierlich zu verbessern. Wir streben stets nach bestmöglichen Behandlungsergebnissen auf der Basis neuester, gesicherter medizinisch-pflegerischer Erkenntnisse.

Die Freistellung als Praxisanleiter / Praxisanleiterin (m/w/d) erfolgt mit mehr als der Hälfte der individuellen Arbeitszeit, jedoch mit maximal 15 Wochenstunden, wobei der Schwerpunkt der Tätigkeit einem der Bereiche Erwachsenenpsychiatrie, Kinder- und Jugendpsychiatrie oder Gerontopsychiatrie zugeordnet wird.

IHRE AUFGABEN

• Organisation und Durchführung der praktischen Ausbildung sowie Überprüfung der Ausbildungsqualität
• Eigenverantwortliche Gestaltung von Praxisanleitungen (Einzel- und Gruppenanleitung) sowie Sicherstellung einer fachgerechten Einarbeitung von Pflegeauszubildenden
• Teilnahme an Berufsinformationsveranstaltungen, Durchführung von Workshops mit stationsbezogener Praxisanleitung sowie Mitwirkung bei pflegebezogener Öffentlichkeitsarbeit
• Ansprechpartner für Auszubildende, Praxisanleitung, Berufsfachschulen und weitere Kooperationspartner
• Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Ausbildungskonzeptes in enger Zusammenarbeit mit der Stabsstelle für berufliche Aus-, Fort- und Weiterbildung Pflege

IHR PROFIL

• Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Kinder/-Krankenpflege oder Altenpflege mit einschlägiger Berufserfahrung, vorzugsweise in der psychiatrischen Pflege
• Abgeschlossene Weiterbildung "Praxisanleitung in der Pflege" oder entsprechend vergleichbare Qualifikation
• Registrierung bei der Vereinigung der Pflegenden in Bayern (VdPB) mit aktuellem Nachweis der jährlichen pädagogischen Pflichtfortbildungen (24 UE)
• Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, Planungs- und Organisationstalent mit der Fähigkeit zur Selbstreflexion sowie Bereitschaft zur flexiblen Zusammenarbeit mit weiteren freigestellten Praxisanleitungen

WIR BIETEN

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Ein angenehmes Betriebsklima in einem kompetenten, kollegialen Team
• Einfühlungs-/Schnuppertage zur Entscheidungshilfe sowie Unterstützung bei der Einarbeitung
• Planbare Arbeitszeiten im Rahmen der Tätigkeit als freigestellte/-r Praxisanleiter/-in (m/w/d) sowie nach vorgegebenem Dienstplan mit elektronischer Zeiterfassung unter Berücksichtigung individueller Wünsche zur bestmöglichen Berücksichtigung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Attraktive Vergütung nach Erfüllung der Voraussetzungen in Entgeltgruppe P 8 gem. TVöD-K/VKA mit allen zusätzlichen Leistungen des öffentlichen Dienstes (z.B. Zusatzversorgung (Betriebsrente), Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung, 30 Tage Urlaub bei 5-Tage-Woche, Zusatzurlaub u. v. m)
• Vielfältiges Angebot an internen und externen Fort- und Weiterbildungen mit finanzieller Unterstützung
• Befristete individuelle Arbeitsmarktzulage für die Tätigkeit im gerontopsychiatrischen Bereich
• Möglichkeit zu studieren nach 2-jähriger Betriebszugehörigkeit mit Schwerpunkten Stationsleitung Psychiatrische Pflege mit Übernahme der Weiterbildungskosten (Lehrgangs- und Prüfungsgebühren) sowie Freistellung in den Präsenzphasen unter Fortzahlung des Entgelts (Die Qualifikation ist mit dem Abschluss einer Rückzahlungsvereinbarung verbunden)
• Weitere Vorteile wie Mitarbeiterrabatte, Mitarbeiterparkplätze, vergünstigte Mahlzeiten, Sporthalle und Fitnessraum zur Nutzung in der Freizeit (in Landshut), Fahrradleasing (Entgeltumwandlung) u.v.m
• Bei Verfügbarkeit vorübergehende Wohnmöglichkeit in der Personalwohnanlage (in Landshut)
• Einen Arbeitsplatz am attraktiven Standort in Landshut mit sehr guter Nahverkehrsanbindung sowie einem hohen Freizeitangebot

Die Stellen sind grundsätzlich teilzeitfähig.
Für weitere Informationen steht Ihnen gerne zur Verfügung:

Frau Sölch, Stabsstelle für berufliche Aus-, Fort- und Weiterbildung Pflege (Tel. -156)

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Job Nature: Festanstellung

Lindberg, Bayern Deutschland

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Für das Bezirkskrankenhaus Landshut, Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik, Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Praxisanleiter / Praxisanleiterin Pflege (m/w/d)

Seit der Eröffnung im Jahr 1993 hat sich das Bezirkskrankenhaus Landshut mit seinen Außenstellen der Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie in Deggendorf, Zwiesel, Passau und Waldkirchen zu einem wichtigen Bestandteil des Gesundheitswesens in Niederbayern entwickelt. Unser erklärtes Ziel ist es, das Behandlungsangebot und die Zusammenarbeit mit unseren Partnern kontinuierlich zu verbessern. Wir streben stets nach bestmöglichen Behandlungsergebnissen auf der Basis neuester, gesicherter medizinisch-pflegerischer Erkenntnisse.

Die Freistellung als Praxisanleiter / Praxisanleiterin (m/w/d) erfolgt mit mehr als der Hälfte der individuellen Arbeitszeit, jedoch mit maximal 15 Wochenstunden, wobei der Schwerpunkt der Tätigkeit einem der Bereiche Erwachsenenpsychiatrie, Kinder- und Jugendpsychiatrie oder Gerontopsychiatrie zugeordnet wird.

IHRE AUFGABEN

• Organisation und Durchführung der praktischen Ausbildung sowie Überprüfung der Ausbildungsqualität
• Eigenverantwortliche Gestaltung von Praxisanleitungen (Einzel- und Gruppenanleitung) sowie Sicherstellung einer fachgerechten Einarbeitung von Pflegeauszubildenden
• Teilnahme an Berufsinformationsveranstaltungen, Durchführung von Workshops mit stationsbezogener Praxisanleitung sowie Mitwirkung bei pflegebezogener Öffentlichkeitsarbeit
• Ansprechpartner für Auszubildende, Praxisanleitung, Berufsfachschulen und weitere Kooperationspartner
• Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Ausbildungskonzeptes in enger Zusammenarbeit mit der Stabsstelle für berufliche Aus-, Fort- und Weiterbildung Pflege

IHR PROFIL

• Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Kinder/-Krankenpflege oder Altenpflege mit einschlägiger Berufserfahrung, vorzugsweise in der psychiatrischen Pflege
• Abgeschlossene Weiterbildung "Praxisanleitung in der Pflege" oder entsprechend vergleichbare Qualifikation
• Registrierung bei der Vereinigung der Pflegenden in Bayern (VdPB) mit aktuellem Nachweis der jährlichen pädagogischen Pflichtfortbildungen (24 UE)
• Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, Planungs- und Organisationstalent mit der Fähigkeit zur Selbstreflexion sowie Bereitschaft zur flexiblen Zusammenarbeit mit weiteren freigestellten Praxisanleitungen

WIR BIETEN

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Ein angenehmes Betriebsklima in einem kompetenten, kollegialen Team
• Einfühlungs-/Schnuppertage zur Entscheidungshilfe sowie Unterstützung bei der Einarbeitung
• Planbare Arbeitszeiten im Rahmen der Tätigkeit als freigestellte/-r Praxisanleiter/-in (m/w/d) sowie nach vorgegebenem Dienstplan mit elektronischer Zeiterfassung unter Berücksichtigung individueller Wünsche zur bestmöglichen Berücksichtigung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Attraktive Vergütung nach Erfüllung der Voraussetzungen in Entgeltgruppe P 8 gem. TVöD-K/VKA mit allen zusätzlichen Leistungen des öffentlichen Dienstes (z.B. Zusatzversorgung (Betriebsrente), Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung, 30 Tage Urlaub bei 5-Tage-Woche, Zusatzurlaub u. v. m)
• Vielfältiges Angebot an internen und externen Fort- und Weiterbildungen mit finanzieller Unterstützung
• Befristete individuelle Arbeitsmarktzulage für die Tätigkeit im gerontopsychiatrischen Bereich
• Möglichkeit zu studieren nach 2-jähriger Betriebszugehörigkeit mit Schwerpunkten Stationsleitung Psychiatrische Pflege mit Übernahme der Weiterbildungskosten (Lehrgangs- und Prüfungsgebühren) sowie Freistellung in den Präsenzphasen unter Fortzahlung des Entgelts (Die Qualifikation ist mit dem Abschluss einer Rückzahlungsvereinbarung verbunden)
• Weitere Vorteile wie Mitarbeiterrabatte, Mitarbeiterparkplätze, vergünstigte Mahlzeiten, Sporthalle und Fitnessraum zur Nutzung in der Freizeit (in Landshut), Fahrradleasing (Entgeltumwandlung) u.v.m
• Bei Verfügbarkeit vorübergehende Wohnmöglichkeit in der Personalwohnanlage (in Landshut)
• Einen Arbeitsplatz am attraktiven Standort in Landshut mit sehr guter Nahverkehrsanbindung sowie einem hohen Freizeitangebot

Die Stellen sind grundsätzlich teilzeitfähig.
Für weitere Informationen steht Ihnen gerne zur Verfügung:

Frau Sölch, Stabsstelle für berufliche Aus-, Fort- und Weiterbildung Pflege (Tel. -156)

BEWERBEN SIE SICH BITTE BIS SPÄTESTENS 02.08.2024 ÜBER UNSER ONLINE-BEWERBERPORTAL:

Wir freuen uns sehr auf Ihre Bewerbung!
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Job Nature: Festanstellung

Passau, Bayern Deutschland

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Der Landkreis Rosenheim sucht für das Sachgebiet 42 - Tiefbauverwaltung - zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine Straßenwärterin bzw. einen Straßenwärter (m/w/d) für den Kreisbauhof Wasserburg am Inn
Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle; bei geeigneter Besetzung ist auch Teilzeit möglich.

Anforderungsprofil:

• Abgeschlossene Ausbildung zur Straßenwärterin bzw. Straßenwärter (m/w/d) oder abgeschlossene Ausbildung als Straßenbauarbeiterin bzw. Straßenbauarbeiter (m/w/d) oder eine Ausbildung im Bauhandwerk (bevorzugt als Maurerin bzw. Maurer (m/w/d), Betonbauerin bzw. Betonbauer (m/w/d) oder Zimmerin bzw. Zimmerer (m/w/d) jeweils mit der Bereitschaft die Straßenwärterprüfung abzulegen
• Besitz der Fahrerlaubnisklasse B und CE mit entsprechender Fahrpraxis speziell in der Klasse CE erforderlich (falls die Fahrerlaubnisklasse CE nicht vorliegt, wird die Bereitschaft zum nächstmöglichen Erwerb vorausgesetzt)
• einschlägige Berufserfahrung ist wünschenswert
• Bereitschaft, auch außerhalb der normalen Arbeitszeit (speziell im Winterdienst im Schichtdienst, auch an Sonn- und Feiertagen) zu arbeiten
• Engagement, Zuverlässigkeit und körperliche Belastbarkeit
• Verantwortungsbewusstsein, Kommunikations- und Teamfähigkeit

Aufgabenbereich:

• Durchführung des baulichen Unterhalts der Kreisstraßen
• Betreuung der Liegenschaften des Landkreises
• Führen von Maschinen und Geräten

Wir bieten Ihnen:

• Einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz
• Ein abwechslungsreiches, verantwortungsvoll und interessantes Arbeitsfeld und die Mitarbeit in einem leistungsorientierten Team
• Die Eingruppierung erfolgt in der Entgeltgruppe 6 TVöD-VKA, falls eine abgeschlossene Ausbildung zur Straßenwärterin bzw. zum Straßenwärter (m/w/d) vorliegt. Liegt diese nicht vor, erfolgt die Eingruppierung in der Entgeltgruppe 5 TVöD-VKA - bitte informieren Sie sich über die Verdienstmöglichkeiten, z. B. unter
• Alle im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (betriebliche Altersvorsorge)
• Nach Absprache kann eine Bezuschussung für den Erwerb der Fahrerlaubnisklasse CE durch den Arbeitgeber erfolgen
• Moderne und qualitative Arbeitsausstattung
• Betriebliches Eingliederungs- und Gesundheitsmanagement
• Möglichkeit des Leasings von Fahrrädern gem. Tarifvertrag Fahrradleasing

Schwerbehinderte Bewerberinnen und schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Nähere Auskünfte:

Auskünfte zum Arbeitsgebiet erteilt Herr Schüsselbauer (-4280) zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen steht Herr Hofherr (-1115) zur Verfügung.

Bitte nutzen Sie unser Bewerbungsportal , um sich zu bewerben: / Karriere Stellenangebote bis spätestens 14.08.2024.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Landratsamt Rosenheim
Wittelsbacherstraße 53
83022 Rosenheim

Job Nature: Festanstellung

Rosenheim, Bayern Deutschland

TRAFFIC

beim Zentralen Betriebshof

Elektronikerin/Elektroniker
Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d)

unbefristet in ein Vollzeitarbeitsverhältnis.

Das sind Ihre Aufgaben:

• Sie montieren Elektroinstallationen und Datenverkabelung in Gebäuden nach Plan.
• Sie sind für die Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten von Elektro- und Beleuchtungsanlagen zuständig.
• Sie führen technische Störungsanalysen durch und beheben die festgestellten Mängel.
• Sie installieren und messen die Datenverkabelung in Gebäuden.
• Sie messen ortsfeste und ortsveränderliche Elektroanlagen (DGUV Vorschrift 3).
• Sie übernehmen die Wartung und Störungsbehebung in KNX Anlagen.
• Sie warten und setzen Regelanlagen der HLS Anlagen in Stand.

Das bringen Sie mit:

• Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker/zur Elektronikerin Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik.
• Sie haben Kenntnisse bei der Durchführung von Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten von Elektroanlagen in der Gebäudetechnik.
• Sie besitzen Kenntnisse bzgl. der Lösung technischer Störungen und Behebung der festgestellten Mängel in Elektroanlagen.
• Sie haben Kenntnisse in der Regelungstechnik von HLS Anlagen.
• Sie arbeiten eigenverantwortlich sind zuverlässig und flexibel.
• Sie sind bereit, sich in anderen Gewerken (Holz, Heizung, Sanitär) einzuarbeiten.
• Sie besitzen eine Fahrerlaubnis Klasse B; wünschenswert wäre Klasse C1 oder C bzw. die Bereitschaft, die Fahrerlaubnis Klasse C zu erwerben.
• Sie haben die Bereitschaft zur Rufbereitschaft und Winterdienst.

Warum Sie sich für uns entscheiden sollten:

• Es erwartet Sie ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet.
• Wir bieten ein gutes Arbeitsklima und geregelte Arbeitszeiten.
• Die Kreisstadt Neunkirchen fördert die Vereinbarkeit von Familie und Beruf als zertifizierte "Familiengerechte Kommune".
• Es besteht die Möglichkeit zur Teilnahme am Jobradleasing und Jobticket.
• Wir vergüten nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst, in der EG 6 TVöD/VKA.
• Wir bieten die Sicherheit des öffentlichen Dienstes, Standortsicherheit ist gewährleistet.
• Unseren Beschäftigten bieten wir Sozialleistungen wie z.B. Versicherung in der Zusatzversorgungskasse des Saarlandes zum Erwerb eines Zusatzrentenanspruchs, vermögenswirksame Leistungen.

Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind uns willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ist uns wichtig, daher streben wir in den Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind eine Erhöhung des Frauenanteils an. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht.

Wir würden uns freuen, wenn sich auch Menschen mit Migrationshintergrund von dieser Ausschreibung angesprochen fühlen.

Bitte bewerben Sie sich hier direkt online bis zum 02.08.2024.

Alternativ können Sie sich auf diese Stelle auch per Mail oder schriftlich bewerben. Senden Sie dazu Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an personalamt AT neunkirchen.de oder an die Kreisstadt Neunkirchen, Personalamt, Postfach 1163, 66511 Neunkirchen.

Um Ihnen und uns Kosten zu ersparen, bitten wir auf die Verwendung von Klarsichthüllen, Heftern oder Ähnlichem zu verzichten. Schriftlich eingereichte Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgeschickt.

Job Nature: Festanstellung

Neunkirchen, Saarland Deutschland

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ÜBER GMA - das sind wir:

Die GMA-Werkstoffprüfung GmbH ist ein anerkannter und nach DIN EN ISO 17025 akkreditierter Dienstleister im Bereich anspruchsvoller Materialprüfungen und qualitätssichernder Maßnahmen. Seit über 35 Jahren ist die GMA an verschiedenen Standorten deutschlandweit mit mehr als 300 Mitarbeiter/-innen vertreten.
Mit vielseitigen innovativen zerstörenden und zerstörungsfreien Prüfungen, Probenherstellung, Industrievermessung, Schadensanalysen sowie Sonderprüftechniken kann die GMA im Rahmen der Abnahme, des Wareneingangs, der Qualitätssicherung, in Schadensfällen sowie auf individuelle Anfrage alles aus einer Hand anbieten. Ergänzt wird das technische Portfolio durch umfangreiche Personaldienstleistungen. Als luftfahrttechnischer Betrieb gemäß EASA Part 145 mit Nadcap-Zertifizierung sind wir Kompetenzträger auf dem Gebiet sicherheitsrelevanter Prüftechniken.

WEITERE INFORMATIONEN:

Werden Sie Teil unseres großartigen Teams in Gelsenkirchen!
Für unseren Standort in Gelsenkirchen suchen wir zum sofortigen Einsatz einen Höhenkletterer (m/w/d) in Festanstellung.

Höhenkletterer nach IRATA / FISAT (m/w/d)

IHRE AUFGABEN - das erwartet Sie:

• Projektkoordination
• Beratung, Entwicklung relevanter Prozeduren wie Risikobewertung und Standbeschreibung
• Sicherheitsüberwachung im Bereich Industrieklettern
• Inspektionsdienstleistungen (NDT) an Rohleitungssysteme, Wärmetauscher usw.
• Tankinspektion (NDT & ANDT)
• Vorbereitung offizieller Dokumente und Berichte, die für Projekte mit Aktivitäten im Bereich Industrieklettern erforderlich sind (Analyse der Arbeitsplatzsicherheit, Risikobewertung, Standbeschreibung)
• Bewertung der verfügbaren Methoden vor Beginn des Projekts, Überwachung und Verbesserung der laufenden Projekte und Bewertung der Effizienz am Ende.

IHR PROFIL - das sollten Sie mitbringen:

• IRATA / FISAT Level 3 Zertifizierung
• Höhentauglichkeit + körperliche Fitness
• Abgeschlossene Ausbildung im handwerklichen / technischen Beruf oder vergleichbare Kenntnisse + Berufserfahrung
• Gute Deutschkenntnisse oder optional gute Englischkenntnisse
• Technisches Verständnis
• Führerschein Klasse B (BE)
• Zuverlässigkeit & Flexibilität

WIR BIETEN - das können Sie von uns erwarten:

• Leistungsgerechte Bezahlung zzgl. freiwillige soziale Leistungen
• Beschäftigungssicherheit bei einem etablierten Arbeitgeber
• Freundschaftliche Aufnahme im Team
• Corporate Benefits
• Wechselprämie
• Einarbeitung durch engagierte und kompetente Kollegen
• Moderner Arbeitsplatz mit Raum zur persönlichen Entfaltung
• Individuelle Entwicklungsperspektiven sowie attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten

IHR ANSPRECHPARTNER - so erreichen Sie uns:

Herr Olaf Hennig

Telefon: 0211-

E-Mail: bewerbung AT

GMA-Werkstoffprüfung GmbH
Ulfkotterstraße 100
45896 Gelsenkirchen

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, bevorzugt über unser Karriereportal auf der Homepage oder per E-Mail.

Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung Ihre Gehaltsvorstellung sowie Ihr frühestes Eintrittsdatum an.

Bei der Zusendung per Post verzichten Sie bitte auf eine Mappe (keine Rücksendung). Ihre Bewerbung wird elektronisch erfasst. Informationen hierzu finden Sie auch im Bereich Datenschutz auf unserer Homepage.

Job Nature: Festanstellung

Gelsenkirchen, Nordrhein-Westfalen Deutschland

TRAFFIC

ÜBER GMA - das sind wir:

Die GMA-Werkstoffprüfung GmbH - mit Hauptsitz in Düsseldorf - wurde 1984 als "Gesellschaft für Material-Abnahme" (GMA) gegründet und hat sich bis heute zu einem der deutschen Marktführer im Bereich Qualitätssicherung/Werkstoffprüfung entwickelt. Das Unternehmen gehört zur Mistras Group Inc. (Princeton/USA), einem weltweit agierenden Unternehmenskonzern für Komplettlösungen zur Anlagenüberwachung und -sicherung sowie Prüfdienstleistungen und eigener Geräteherstellung/Softwareentwicklung. Durch vielseitige innovative zerstörende und zerstörungsfreie Prüftechniken kann die GMA im Rahmen der Abnahme, des Wareneingangs, der Qualitätssicherung, in Schadensfällen und auf individuelle Anfrage alles aus einer Hand anbieten. Mit über 300 Mitarbeiter/-innen ist die GMA an 12 Standorten deutschlandweit für anspruchsvolle Prüftechniken und qualitätssichernde Maßnahmen bekannt.

WEITERE INFORMATIONEN:

Für unseren NRW-Standort Gelsenkirchen suchen wir Sie als Verstärkung unseres Teams für zerstörungsfreie Materialprüfungen nach Industrienorm.

Werkstoffprüfer/in (m/w/d/u)

IHRE AUFGABEN - das erwartet Sie:

• Eigenverantwortliche Durchführung von zerstörungsfreien Werkstoffprüfungen an metallischen und nichtmetallischen Werkstoffen
• Sie führen die klassischen zerstörungsfreien Materialprüfungen bei unseren Kunden in der Region (On-Site / Off-Site) oder in unseren eigenen Prüfzentren durch
• Berechnung der Ergebnisse auf Basis von kundenspezifischen Vorgaben, Normen oder Verfahrensanweisungen
• Auswertung, Beurteilung der Prüfergebnisse
• Erstellung der Prüfprotokolle, Auswertung der Ergebnisse

IHR PROFIL - das sollten Sie mitbringen:

• Abgeschlossene Ausbildung als Werkstoffprüfer bzw. abgeschlossene Facharbeiterausbildung
• Weiterbildung auf dem Gebiet der zerstörungsfreien (ZFP) Prüfung
• Zertifizierung in zerstörungsfreien-Verfahren MT / PT / VT / ET / RT / UT in Level 1 bis 3 nach DIN EN ISO 9712
• Strahlenschutz
• ADR-Gefahrgut Klasse 7 Radioaktiver Stoffe
• Führerschein
• Qualitätsbewusstsein
• Teamfähig & eigenständiges arbeiten
• Deutsch Kenntnisse
• Grundkenntnisse mit Office

WIR BIETEN - das können Sie von uns erwarten

• Unbefristeter moderner, attraktiver Arbeitsplatz mit anspruchsvollen Aufgaben in einem weltweit operierenden Unternehmen
• Leistungsgerechte Bezahlung zzgl. freiwillige soziale Leistungen
• Corporate Benefits
• Wechselprämie
• Kollegiales Umfeld in einem innovativen Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen
• Hohes Maß an Selbständigkeit mit Entwicklungsperspektive
• Individuelle Entwicklungsperspektiven sowie attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten

IHR ANSPRECHPARTNER - so erreichen Sie uns:

Herr Mehmet Uyar

Telefon: 8621

Mobil:

E-Mail: m.uyar AT

GMA-Werkstoffprüfung GmbH
Ulfkotterstr.100
45896 Gelsenkirchen

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, bevorzugt über unser Karriereportal auf der Homepage oder per E-Mail.

Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung Ihre Gehaltsvorstellung sowie Ihr frühestes Eintrittsdatum an.

Bei der Zusendung per Post verzichten Sie bitte auf eine Mappe (keine Rücksendung). Ihre Bewerbung wird elektronisch erfasst. Informationen hierzu finden Sie auch im Bereich Datenschutz auf unserer Homepage.

Job Nature: Festanstellung

Gelsenkirchen, Nordrhein-Westfalen Deutschland

TRAFFIC

Wir entwickeln und produzieren Lösungen für die Erfassung sowie Abrechnung von Wasser und Wärme. Wir tragen mit unseren Produkten dazu bei, jährlich 4,5 Mio. Tonnen CO2-Emissionen einzusparen.

Wir wollen der grünste Hersteller von Messgeräten sowie -systemen und damit ein zentraler Treiber der Energiewende werden.

Dafür brauchen wir visionäre Köpfe wie Dich, die mit Leidenschaft und Mut an der Verwirklichung unseres Ziels arbeiten.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, oder nach Absprache eine/n:

Mitarbeiter Bereich FCM / Haustechniker (m/w/d)

Wir wollen, dass Du Dich wohlfühlst und bieten:

• attraktive Vergütung
• Urlaubsanspruch 30 Tage
• zusätzlich verschiedene Sonderurlaubstage
• betriebliche Altersversorgung
• zusätzliche soziale Leistungen (JobRad, Sodexo Guthabenkarte, Corporate Benefits, kostenlose Getränke, Obstversorgung, Kantine mit frisch gekochtem Essen, u.v.m.)
• Unbefristete Festanstellung
• Umfangreiche Einarbeitung, angenehmes Arbeitsklima und ein sympathisches Team

Deine Aufgaben:

• Du führst Reparaturen, Instandhaltungen und Wartungen an den haustechnischen Anlagen in Verbindung mit der Gebäudeleittechnik durch
• Du koordinierst und überwachst die Serviceeinsätze von den beauftragten externen Dienstleistern
• Du prüfst die sachgerechten Ausführungen von Reparaturen und Wiederinbetriebnahmen von Maschinen und Anlagen
• Du sorgst für die Einhaltung der technischen Regeln und gesetzlicher Vorschriften durch Überwachung und Dokumentation
• Du leitest Sofortmaßnahmen bei technischen Anlagestörungen ein

Dein Profil:

• Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in einem Elektroberuf
• Du hast erste Erfahrungen mit haustechnischen Anlagen sowie deren Gebäudeleittechnik sammeln können
• Du besitzt einen Führerschein Klasse B
• Du bist flexibel, teamfähig und zuverlässig
• Du zeichnest Dich durch Dein handwerkliches Geschick aus und packst gern mit an, wenn
• Deine Unterstützung gebraucht wird
• Du bist bereit, in einem Mehrschichtbetrieb zu arbeiten und zeitweise Rufbereitschaft zu übernehmen

Haben wir Dein Interesse geweckt?

Dann bewirb' Dich bitte per Email an: bewerbung AT

Oder über unser Online Bewerbertool:

Wir freuen uns auf Dich!

QUNDIS GmbH
Sonnentor 2
99098 Erfurt

Job Nature: Festanstellung

Erfurt, Thüringen Deutschland

TRAFFIC

Stellvertretende Leitung (m/w/d) Gyn.-Ambulanz

Wir am Marienhospital Stuttgart stellen die Zuwendung zu unseren Patient innen in den Mittelpunkt. Moderne Hightech-Medizin von Menschen für Menschen - das können Sie als Mitarbeiter in unseres Teams jeden Tag erleben.

Sie beginnen zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Ihr Vertrag ist unbefristet und Sie arbeiten in Voll- oder Teilzeit.

Die Ambulanz ist innerhalb unserer Klinik für Gynäkologie für alle ambulanten Behandlungen im Bereich der Gynäkologie tätig.

Darauf haben Sie Lust

• im Führungsduo übernehmen Sie für das Ambulanzteam die organisatorische, fachliche und disziplinarische Leitung stellvertretend.
• Sie organisieren den Arbeitsbereich, wirken an der Dienstplangestaltung und dem Ausfallmanagement mit.
• Die Weiterentwicklung der Versorgungsqualität stellen Sie mit sicher.
• Sie haben Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit mit den am Behandlungsprozess beteiligten Berufsgruppen.
• Sie arbeiten im täglichen Ambulanzbetrieb aktiv mit.

Das macht Sie aus

• Sie sind Medizinische Fachangestellte (m/w/d) oder Pflegefachkraft (m/w/d)
• Sie haben eine Weiterbildung im Bereich Personalführung und Organisation absolviert oder sind bereit, diese zu absolvieren
• Gerne bringen Sie bereits Leitungserfahrung mit
• Sie konnten bereits Berufserfahrung in mindestens einem der Fachbereiche sammeln
• Kommunikationsstärke und Serviceorientierung unterstreichen Ihr freundliches und verbindliches Auftreten
• Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Organisationsfähigkeit und selbständige Arbeitsweise aus
• Sie übernehmen gerne Verantwortung und zeigen Leistungsbereitschaft

Das tun wir für Sie

• Wertschätzendes Miteinander in unserer Arbeitsweise und Führung, basierend auf dem Dreiklang von HALT, HALTung und VerHALTen.
• Voller Fokus auf die Patient innen: Damit Sie sich auf das Wesentliche konzentrieren können, reduzieren wir Verwaltungsaufwand und pflegeferne Tätigkeiten durch die digitale und mobile Patientenakte sowie einem Team aus Stationshilfe, Serviceassistenz, Modulassistenz und Transportdiensten.
• Vielfältige Zulagen und Prämien, die Ihre Leistung zusätzlich belohnen: Pflegezulage, Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, Einspringprämie, Chemo-, Gelähmten-, Intensivzulage
• Faire und angemessene Entlohnung auf Basis einer tariflichen Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes/AVR.
• Finanzielle Sicherheit und Perspektiven für Ihre langfristige Absicherung mit einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge über ZVK, inklusive der Möglichkeit der Beitragsanrechnung für Personen aus dem öffentlichen Dienst, sowie zusätzliche vermögenswirksame Leistungen.
• Attraktive Angebote von starken Marken bei "corporate benefits".
• Mindestens 30 Urlaubstage garantiert, zum Verschnaufen und Erholen.
• Einfach mobil sein mit uns, vom Fahrtkostenzuschuss über das Jobticket und Fahrgemeinschaften bei "Stuttgart fährt mit" bis hin zum Leasing eines Jobrades.
• Neu in Stuttgart? Für Ihren guten Start in Stuttgart bieten wir Ihnen günstige Wohnmöglichkeiten in der direkten Umgebung.
• Erleichterung in den Schulferien und in Betreuungsengpässen mit unseren Ferienbetreuungsprogrammen sowie der Notfallbetreuung für die Kinder unserer Mitarbeitenden.
• Voran kommen im Job durch unsere Fort- und Weiterbildungsangebote, auch im hauseigenen Bildungszentrum.
• Fit und gesund dank ergonomischer Arbeitsplatzgestaltung, Sport und Angeboten zum mentalen Wohlbefinden - von Yoga und aktiven Pausen bis hin zu Resilienzprogrammen.
• Zusammenhalt und Gemeinschaft bei Aktivitäten wie Klettern, Kalligraphie oder Motorradtouren, von Mitarbeitenden für Mitarbeitende sowie Festen, u. a. Sommerfest und Weihnachtsfeier.

Sie haben noch Fragen? Gerne!

Das Team der Pflegedirektion steht Ihnen gerne unter -2912 für Rückfragen zur Verfügung.

Job Nature: Festanstellung

Stuttgart, Baden-Württemberg Deutschland

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