Search Results

GESUCHT KFZ-MECHATRONIKER m/w/d
KFZ-MECHANIKER m/w/d
KFZ-SERVICETECHNIKER m/w/d Du liebst Autos und Technik? Dann bist du bei uns genau richtig!

Wir sind ein traditionsreiches, familiengeführtes Opel-Autohaus und stehen vor der spannenden Herausforderung, Angebot und Service kontinuierlich zu verbessern und zu erweitern. Für unser engagiertes Serviceteam suchen wir ab sofort Verstärkung.

Auch Berufseinsteiger sind bei uns herzlich willkommen! Wir bieten dir:

• Abwechslungsreiche und spannende Aufgaben
• Ein angenehmes Betriebsklima in einem motivierten, freundlichen Team
• Leistungsgerechte Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Moderne Werkstattausstattung und fortlaufende Schulungen

Wenn du Teil unseres Teams werden möchtest und Freude an der Arbeit mit Fahrzeugen hast, freuen wir uns darauf dich kennen zu lernen! Sende deine Bewerbung bitte an unten stehende Adresse oder per Mail an

Autohaus A. Schönenberger GmbH
Opel PKW und Nutzfahrzeug - Vertragshändler für Verkauf und Service in der Region

Steißlingen • Industriestraße 14
Tel: 0 / 9

Radolfzell • Gewerbestr. 20
Tel: 0 / 9

Job Nature: Festanstellung

Steißlingen, Baden-Württemberg Deutschland

TRAFFIC

Pflegefachkraft in der Seniorenresidenz Am Paulsberg m/w/d

Paulsbergstraße 20/22
28832 Achim

Pflegefachkraft

Pflege

Pflegefachkraft

Pflege

Vollzeit

Machen Sie ein starkes Team noch stärker.

Die Seniorenresidenz Am Paulsberg liegt mitten im Ortskern von Achim. Vielfältige Einkaufsmöglichkeiten in attraktiven Fachgeschäften und der wöchentliche Markt laden zum Bummeln und Flanieren ein.

Wenn Sie sich mit Ihren Freunden und Bekannten zu einem Kaffee treffen wollen, bietet Ihnen auch unser Haus alle Möglichkeiten. Oder Sie besuchen das nur wenige Meter entfernte Café Clüver in der Begegnungsstätte (der Stiftung Waldheim).

Der moderne Bau ist lichtdurchflutet, modern und wohnlich eingerichtet. Was steht heute auf dem Programm? Rätsel? Basteln? Oder Gymnastik? Das Team umsorgt die Seniorinnen und Senioren mit viel Zuwendung und einem modernen, stationären Pflege- und Betreuungskonzept von hoher Qualität. Gemeinsam sind wir besser. Es macht Spaß, sich im Team zu unterstützen und füreinander da zu sein.

compassio Lebensräume & Pflege umsorgt Seniorinnen und Senioren an vielen Wohlfühl-Standorten deutschlandweit. Das Wichtigste sind unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Deshalb tun wir alles, um sie wertzuschätzen. Mit leistungsgerechten Gehältern sind wir führend in der Branche. Ein respektvolles, offenes Miteinander und gute Chancen zur Weiterentwicklung liegen uns besonders am Herzen.

Wir suchen Sie als

Pflegefachkraft m/w/d Wir bieten

• sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Einrichtung
• sehr gute Bezahlung mit Urlaubsgeld, Jahressonderzahlung, Mitarbeiter-Benefits, Leistungs- und Funktionszulage
• unbefristeter Vertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen
• gründliche Einarbeitung
• vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote
• ein starkes, herzliches Team, das sich gegenseitig unterstützt
• Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung
• durch Arbeitsplatzwechsel entfallene Prämie und Weihnachtsgeld können übernommen werden

Ihre Aufgaben

Bei uns werden Sie

• die aktive Durchführung von Grund- und Behandlungspflege übernehmen, um die Lebenszufriedenheit unserer Bewohner zu sichern
• eine individuelle Pflegeplanung erstellen, durchführen und evaluieren
• beobachten, erkennen und beurteilen des Zustandes und der Veränderung im Verhalten und Befinden von Bewohnern
• die Bewohner motivieren und anleiten, eigene Fähigkeiten zu erhalten oder wieder neu zu erlernen
• die Pflege dokumentieren (vereinfachte Dokumentation mittels SIS)
• für Aktivitäten und das gemeinsame Feiern von Festen sorgen
• den Kontakt zu Angehörigen bzw. Betreuern pflegen
• praktische Ausbildung unserer Auszubildenden

Ihr Profil

• eine abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft m/w/d in der Alten- oder Krankenpflege
• Erfahrung im Bereich der Altenpflege sowie in der Betreuung von dementen Menschen ist von Vorteil
• Freude an der Arbeit mit Seniorinnen und Senioren
• Großes Engagement sich für die Belange der Bewohner einzusetzen
• Motivierte Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und Teamspirit

Sie sind interessiert? Das freut uns! Jetzt in 2 Minuten zu deiner fertigen Bewerbung Stelleninformation Arbeitszeit:

Vollzeit

Ihr Ansprechpartner:

Seniorenresidenz Am Paulsberg
Daniela Suhr
Einrichtungsleitung
Paulsbergstraße 20/22
28832 Achim

Tel.: -0

Stelle teilen:

Job Nature: Festanstellung

Achim, Niedersachsen Deutschland

TRAFFIC

Wir - das

Münchner Pflege Team

- suchen zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Termin

eine Pflegefachkraft als Teamleitung (m/w/d)

für unseren Fachbereich "Selbstbestimmtes Leben".

Das Münchner Pflege Team wurde vor knapp 25 Jahren als ambulanter Pflegedienst gegründet und ist seitdem als professionelle, eigenverantwortliche Einrichtung mit eigenen Geschäftsräumen stetig gewachsen. Heute umfasst unser Team über 250 Mitarbeitende, die in den Fachbereichen "Selbstbestimmtes Leben", "Ambulant betreutes Wohnen", der ambulanten Pflege und der Tagespflege beschäftigt sind.

Wir stellen die Zufriedenheit unserer Kunden sowie hohe Pflege-, Betreuungs- und Assistenzqualität in den Vordergrund unserer Bemühungen. Der selbstbestimmte Mensch mit seinen individuellen Bedürfnissen bildet das Zentrum unserer Arbeit. Der Fachbereich "Selbstbestimmtes Leben" betreut im Mehrstundenmodell vorwiegend jüngere Menschen zwischen 18 und 60 Jahren ab dem Pflegegrad 4.

Ihre Aufgaben:

• Einarbeitung und Anleitung der Mitarbeitenden (Pflegeassistenten (m/w/d
• Durchführung der Kundenbesuche (Visiten, Mitarbeiterüberprüfungen)
• Evaluation der Pflegedokumentation und Umsetzung der Pflegestandards (nach internen Standards / Anleitung durch die Pflegedienstleitung)
• Miterstellung und Kontrolle der Dienstpläne sowie telefonische Rufbereitschaft
• Einschätzung des Pflegebedarfes im Rahmen der Neukundenaufnahme
• Mitarbeit bei der ärztlichen Diagnostik, Therapie und Kommunikation mit Haus- sowie Fachärzten (m/w/d)
• Durchführung und Organisation der Teambesprechungen sowie theoretische Kurzschulungen (15 Minuten)

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft / Heilerziehungspfleger (m/w/d)
• Bereitschaft, eine Weiterbildung zur Praxisanleitung abzuschließen
• Berufserfahrung, gerne auch in der Erwachsenen-Behindertenpflege oder Intensivpflege
• Verantwortungsbereitschaft, Ausgeglichenheit, Geduld und Kreativität
• Pädagogisches Geschick mit besonderem Verständnis für lernende Menschen

Ihre Chancen:

• Ein gutes Arbeitsklima in einem multiprofessionellen Team aus Pflegefachkräften, Sozialpädagogen und Heilerziehungspflegern (m/w/d)
• Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einer verantwortungsvollen Position zwischen Pflege, pädagogischer Arbeit sowie Leitungsaufgaben
• Eine geregelte Arbeitszeit, zumeist tagsüber und während der Woche
• Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten mit neuen Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Eine zentrale Lage mit einer guten Verkehrsanbindung (S-/U-Bahn Harras)
• Startoption zwischen dem 1.6.2024 und 1.9.2024 (wir richten uns nach Ihrer persönlichen/beruflichen Situation)
• Wohnmöglichkeiten (3er-WG)

Sind Sie interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihren Lebenslauf / Ihr Kompetenzprofil inklusive Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins.

Online:

oder

per E-Mail:

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Münchner Pflege Team GmbH & Co. KG

Frau Andrea Rollfinke
Engelhardstr. 4
81369 München
Internet:

Job Nature: Festanstellung

München, Bayern Deutschland

TRAFFIC

WIR HABEN JOBS MIT RIZZ. AUSBILDUNG
INDUSTRIEKAUFMANN / INDUSTRIEKAUFFRAU
Leisnig

(M/W/D)

AUFGABEN

Im Verwaltungsbereich eines international agierenden Unternehmens sind besondere Fähigkeiten erforderlich. Deshalb bilden wir mit Leidenschaft selbst aus. Wir bieten eine Ausbildung mit modernen Technologien, Abwechslung, Berufspraxis und einer Top-Qualifikation. Einsatzbereiche sind beispielsweise der Einkauf, die IT-Organisation, das Controlling, die Buchhaltung und das Rechnungswesen, die Logistik, das Personal- und Rechtswesen sowie das Marketing und die Qualitätssicherung. Weitere Ausbildungsinhalte bei uns:

• Du vergleichst in der Materialwirtschaft Angebote, verhandelst mit Lieferanten und betreust die Warenannahme sowie die Warenlagerung

Mit der Panariagroup Deutschland GmbH als Teil der multinationalen Panaria Konzerngruppe stehen wir für eine einmalige Keramiktradition. Als einer der weltweit führenden Hersteller von keramischen Wand- und Bodenfliesen wollen wir auch in Deutschland weiter wachsen.

• Du wirst die Produktionswirtschaft und die Herstellung von Waren planen, steuern und überwachen
• Du erarbeitest Kalkulationen und Preislisten, bearbeitest die Aufträge und betreust die Kunden
• Du erarbeitest, planst und führst Marketingstrategien durch
• Im Bereich des Rechnungswesens bzw. Finanzwesen bearbeitest, buchst und kontrollierst du die im Geschäftsverkehr anfallenden Vorgänge
• Du ermittelst im Personalwesen den Bedarf an Mitarbeitern, wirkst bei der Personalbeschaffung bzw. Personalauswahl mit und arbeitest mit modernen Zeiterfassungssystemen

Neben der betrieblichen Ausbildung wirst du in der Berufsschule bestens auf den späteren Beruf sowie auf die Abschlussprüfung vorbereitet. Der Berufsschulunterricht findet jeweils in zwei aufeinanderfolgenden Wochen im Blockunterricht oder ein- bis zwei Mal wöchentlich statt.

PROFIL

• Abitur, Fachabitur oder Höhere Berufsfachschule Wirtschaft
• Gute Leistungen in Deutsch, Englisch und Mathematik
• Interesse an betriebswirtschaftlichen Inhalten und Zusammenhängen
• Eigeninitiative und eine selbstständige Arbeitsweise
• Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Menschen

Wir möchten, dass du dich bei uns wohl fühlst. Als tarifgebundenes Familienunternehmen bieten wir exzellente Perspektiven und eine Ausbildungsvergütung zwischen 1.100 und 1.250 Euro, je nach Ausbildungsjahr. Zusätzlich zum Jahresurlaub von 30 Tagen erwarten dich viele Zusatzleistungen, wie z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, die Möglichkeit auf Firmenfitness sowie die Übernahme von Lehrmittelkosten.

Panariagroup Deutschland GmbH
Stefan Kothe

T:

Job Nature: Festanstellung

Bockelwitz, Sachsen Deutschland

TRAFFIC

Der drittgrößte Bezirk Steglitz-Zehlendorf liegt im Südwesten Berlins und bietet ein Wohlfühlklima für alle Menschen. Dazu gehören die acht Ortsteile: Dahlem, Lankwitz, Lichterfelde, Nikolassee, Schlachtensee, Steglitz, Wannsee und Zehlendorf. So unterschiedlich unsere Ortsteile auch sein mögen - so unterschiedlich sind auch unsere rund 309.000 Einwohner mit ihren Bedürfnissen. Es sollen sich alle in Steglitz-Zehlendorf wohlfühlen, das ist das Ziel der Bezirksverwaltung.

Das Jugendamt Steglitz-Zehlendorf ist in unterschiedlichen Arbeits- und Aufgabenbereichen tätig - von der Schaffung kieznaher Freizeitangebote für junge Menschen, über die Beratung und Unterstützung für Familien in unterschiedlichsten Lebenslagen, bis hin zu Hilfen in Krisen- und Notsituationen. Dabei stehen wir Familien und jungen Menschen zur Seite, geben Orientierung und stellen die Weichen für ein gesundes und sicheres Aufwachsen. Wenn auch Sie Ihren Teil dazu beitragen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Das Jugendamt des Bezirksamtes Steglitz-Zehlendorf von Berlin sucht ab 01.09.2024 und unbefristet eine/n

Sozialarbeiter/in in der Kindertagespflege (m/w/d)

Kennziffer: 4021-B010
Besoldungsgruppe: A9 bzw. Entgeltgruppe: S11b TV-L
Vollzeit mit 40 bzw. 39,4 Wochenstunden
Die Beschäftigung von Teilzeitkräften ist möglich, sofern der Arbeitsplatz ganztägig besetzt ist.

Ihr Arbeitsgebiet umfasst vielfältige Aufgaben, unter anderem

• Qualitätsentwicklung und Sicherung von Qualitätsstandards, Anregung der konzeptionellen Weiterentwicklung der Kindertagespflegestellen, Begleitung von Teamprozessen und Konfliktmoderation, Transfer von Informationen über fachliche und rechtliche Entwicklungen
• Werbung neuer Kindertagespflegepersonen und Beratung platzsuchender Eltern
• Bearbeitung von Anträgen auf Erteilung einer Erlaubnis zur Kindertagespflege
• Durchführung der Fachaufsicht über die Kindertagespflegestellen (bis hin zu Verdachtsfällen des Kinderschutzes)
• Teilnahme an regionalen und überbezirklichen Arbeitsgruppen

Weitere Aufgaben können dem beigefügten Anforderungsprofil über den Button "weitere Informationen" entnommen werden.

Ihr Profil: Beamtinnen / Beamte:

• Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Laufbahnfachrichtung Gesundheit und Soziales

Tarifbeschäftigte:

• Diplom-/ Master- oder Bachelor-Abschluss in einem Studiengang der Sozialwissenschaften mit staatlicher Anerkennung als Sozialarbeiter/Sozialpädagoge (m/w/d)
• oder Beschäftigte die bereits im Land Berlin als "Sonstige Beschäftigte" i.S.d. Abschnitts 20.4 TV-L anerkannt sind (Gleichwertigkeitsfeststellung)
• oder Diplom-/ Master-/ Magister- oder Bachelor-Abschluss in einem Studiengang der Erziehungswissenschaften, insbesondere in Kindheitspädagogik mit mindestens einem Jahr Berufserfahrung in der öffentlichen und/ oder freien Jugendhilfe (Die Gleichstellungsprüfung als sonstige/r Beschäftigte/r i.S.d Abschnitts 20.4 TV-L wird in diesen Fällen angestrebt. Bei fehlender Gleichwertigkeit erfolgt eine niedrigere Eingruppierung gem. TV-L)

Fachliche Kompetenzen:

• verfügt über allgemeine Rechts- und Verwaltungskenntnisse und spezielle Kenntnisse auf dem Gebiet des Kinder- und Jugendhilferechts (Sozialgesetzbuch VIII), des Gesetzes zur Ausführung des Kinder- und Jugendhilfegesetzes und zur Förderung der Beteiligung und Demokratiebildung junger Menschen (AG KJHG), des Kindertagesförderungsgesetzes (KitaFöG), des Tagesbetreuungskostenbeteiligungsgesetzes (TKBG), des Gesetzes zur Kooperation und Information im Kinderschutz (KKG), des Verwaltungsrechts und aller damit verbundenen Rechtsnormen und Verwaltungsvorschriften
• verfügt über fundierte Kenntnisse der frühkindlichen Entwicklungspsychologie
• kennt die Qualitätsstandards und die pädagogische Qualität in der Kindertagespflege

Außerfachliche Kompetenzen:

• Leistungs-, Lern- und Veränderungsfähigkeit
• Kritikfähigkeit
• Organisationsfähigkeit
• Verhandlungs- und Argumentationsgeschick
• Kommunikationsfähigkeit
• Dienstleistungsorientierung

Wir bieten:

• eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• flexible Arbeitszeitmodelle (u.a. Gleitzeit, Arbeiten in Teilzeit)
• eine gute Einarbeitung durch ein dynamisches Team
• eine individuelle Personalentwicklung mit vielfältigen Angeboten der Fort- und Weiterbildung (Wissensmanagement)
• 30 Tage Urlaubsanspruch, grundsätzlich am 24. und 31. Dezember frei
• eine gute Verkehrsanbindung an die verschiedenen Standorte
• Möglichkeit zur Mobilen Arbeit
• ein großes Angebot des Gesundheitsmanagements
• ein kollegiales Arbeitsumfeld und ein gutes Betriebsklima
• einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
• ein vergünstigtes Jobticket
• die Möglichkeit von Auslandspraktika - "LoGo! Europe"
• Bildungsurlaub
• eine pünktliche Bezahlung und eine Jahressonderzahlung
• Vermögenswirksame Leistungen u.v.a.m.

Wichtig:

Über den Button "weitere Informationen" finden Sie das detaillierte Anforderungsprofil mit allen Informationen zu dieser Stellenausschreibung.
Das Anforderungsprofil stellt die verbindliche Grundlage für die Auswahlentscheidung dar.
Bitte speichern Sie sich das Anforderungsprofil, da es nach Ablauf der Bewerbungsfrist nicht mehr abrufbar ist.

Ansprechperson für Ihre Fragen zu dem Arbeitsgebiet: Nora Wege, Stellenzeichen: Jug 2300, Tel.: (0).

Interesse? Bewerben Sie sich jetzt! Oder spätestens bis zum 15.08.2024 ausschließlich über das Karriereportal der Berliner Verwaltung.

Alle Unterlagen sind von Ihnen einzureichen, unabhängig von der Abforderung einer Personalakte durch die ausschreibende Dienststelle.
Bitte reichen Sie unbedingt eine aktuelle dienstliche Beurteilung oder ein qualifiziertes Zeugnis ein. Sofern Ihnen ein aktuelles Arbeitszeugnis bzw. eine dienstliche Beurteilung nicht vorliegt, weisen Sie bitte in Ihrer Bewerbung darauf hin.

Für aktuell bzw. ehemalig im öffentlichen Dienst Beschäftigte: Bitte füllen Sie die Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht aus und fügen Sie diese Ihrer Bewerbung bei.

Hinweise:

Wir erwarten mindestens eine kompetente Verwendung der deutschen Sprache entsprechend der Stufe C1 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen.
(The minimum we expect is competent use of the German language at a level corresponding to C1 of the Common European Framework for languages.)

Bei Qualifizierungen und Bildungsabschlüssen, die nicht in der Bundesrepublik Deutschland erlangt wurden, ist eine Zeugnisbewertung für ausländische Hochschulqualifikationen über die "Zentralstelle für ausländische Abschlüsse (ZAB)" sowie eine beglaubigte deutsche Übersetzung beizufügen. Weitere Informationen finden Sie unter

Vorhandene Unterlagen zur Aufenthalts- und Arbeitserlaubnis in Deutschland sind mit den Bewerbungsunterlagen einzureichen.

Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die o.a. Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht.

Anerkannt schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Qualifikation bevorzugt. Bitte weisen Sie auf eine Schwerbehinderung gegebenenfalls bereits in der Bewerbung hin.

Etwaige anlässlich einer Bewerbung entstehende Aufwendungen, wie z.B. Fahrtkosten, Verpflegungs- oder Übernachtungskosten, können nicht erstattet werden. Ergänzend ist zu beachten, dass eine digitale Durchführung von Auswahlgesprächen aus organisatorischen Gründen nicht möglich ist.
Weitere Informationen zum Bezirksamt Steglitz-Zehlendorf von Berlin:

weitere Informationen

MEIN JOB, MEIN BEZIRK
VIELFÄLTIG BESONDERS
STEGLITZ-ZEHLENDORF

Job Nature: Festanstellung

Friedenau, Berlin Deutschland

TRAFFIC

Werkstudent/in (w/m/d) im Studium Bauingenieurwesen, Siedlungswasserwirtschaft oder vergleichbar

• Emsdetten
• Vollzeit

Mehr als 500 Beschäftigte gehören bereits zum Team der Stadt Emsdetten und setzen sich Tag für Tag für die rund 36.800 Emsdettenerinnen und Emsdettener mit 100 Nationalitäten ein. Wir stellen uns aktiv den globalen, regionalen und lokalen Herausforderungen. Unser "Team Tiefbau" leistet hierbei einen relevanten Beitrag für den Erhalt und die Weiterentwicklung der städtischen Infrastruktur. Hierfür suchen wir SIE als Verstärkung!

Werkstudent/in (w/m/d) im Studium Bauingenieurwesen, Siedlungswasserwirtschaft oder vergleichbar Sie unterstützen im Bereich Kanalbetrieb/ Kanalunterhalten sowie in der Pflege des Kanalkatasters beispielsweise bei:

• der Überwachung der gemäß SüwVO erforderlichen Tätigkeiten, wie beispielsweise die Kontrollen von Sonderbauwerken
• der Erstellung von Leistungsverzeichnissen
• der Ausschreibung und Vergabe von Unterhaltungstätigkeiten, wie beispielsweise Grünpflegearbeiten oder die Wartungen von Pumpwerken
• der Pflege der Betriebsführungssoftware
• dem Abgleich von Katasterdaten mit der Realität durch Vor-Ort-Begehungen und Begleitung von Vermessungen

Wir suchen SIE, wenn Sie:

• immatrikulierte/r und aktive/r Student/in im Bachelor oder Master of Engineering mit der Fachrichtung Wasser und Ressourcenwirtschaft, Wasser- und Abfallwirtschaft, Siedlungswasserwirtschaft (Kanalbau) oder vergleichbar sind und mindestens Ihr zweites Semester im Bachelor erfolgreich abgeschlossen haben
• strukturiert und selbstständig arbeiten
• die gängigen MS-Office-Programme sicher beherrschen sowie die Bereitschaft mitbringen, sich in die einschlägigen Fachanwendungen wie beispielsweise AutoCad einzuarbeiten
• Mobilität im nicht barrierefreien Umfeld mitbringen
• die deutsche Sprache sowohl mündlich, als auch schriftlich verhandlungssicher beherrschen (Sprachniveau mindestens C1)

Wir bieten Ihnen:

• eine gründliche Einarbeitung und fachliche Unterstützung durch ein qualifiziertes und motiviertes Team
• eine studierendenfreundliche und flexible Arbeitszeitgestaltung
• eine zunächst bis April 2025 befristete Beschäftigung mit maximal 20 Stunde pro Woche - bitte geben Sie in der Bewerbung Ihren gewünschten Stundenumfang an
• eine Bezahlung nach Tarifvertrag (einen Tarifrechner finden Sie z.B. hier ), je nach persönlichen Voraussetzungen zunächst bis zu Entgeltgruppe 8 TVöD (mind. 18 € brutto/Stunde), perspektivisch ist die Übernahme verantwortungsvollerer Aufgaben und eine Eingruppierung bis hin zu EG 9a möglich

Weitere Infos über die Stadt Emsdetten als Arbeitgeberin finden Sie unter emsdetten.de/karriere oder auf

Für Fragen steht Ihnen Carina Liebig (Tel. ) gerne zur Verfügung.

Die Stadtverwaltung Emsdetten möchte ein Abbild der vielfältigen, bunten Gesellschaft ihrer Bevölkerung werden. Wir freuen uns deshalb über alle Bewerbungen, unabhängig von kultureller Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion und Lebensweise.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung zum 11.08.2024 über den Button "Online-Bewerbung".

Ansprechpartner

Carina Liebig
Tel.

Standort

Emsdetten

Stadt Emsdetten
Am Markt 1
48282 Emsdetten

Job Nature: Festanstellung

Emsdetten, Nordrhein-Westfalen Deutschland

TRAFFIC

meyn Arbeitgeber Externe Stellenausschreibung

Bei der Stadt Syke ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer

Fachkraft für Abwassertechnik (m/w/d)

auf der städtischen Kläranlage

zu besetzen.

Es wird eine Vergütung nach Entgeltgruppe 6 TVöD gezahlt.

Es handelt sich um eine zunächst auf zwei Jahre befristete Vollzeitstelle mit 39 Wochenstunden.

Ihr Arbeitsbereich beinhaltet u. a. folgende Aufgaben:

• Bedienung, Kontrolle, Wartung und Instandsetzung aller abwassertechnischen Anlagenteile der Kläranlage
• Tätigkeiten im Abwassernetz mit zahlreichen Zwischenpumpwerken
• Messungen und analytische Bestimmungen zur Prozess- und Qualitätskontrolle

Die Zuweisung weiterer bzw. anderer Aufgaben bleibt ausdrücklich vorbehalten.

Ihr Profil Zwingende Qualifikationen, die Sie mitbringen:

• eine abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Abwassertechnik oder
• eine abgeschlossene Ausbildung zur / zum Ver- und Entsorger:in
• einen gültigen Führerschein der Klasse B

Darüber hinaus wünschenswert:

• Ein arbeitsnaher Wohnort, Syke oder nähere Umgebung
• Sie besitzen ein hohes Maß an Einsatz- und Lernbereitschaft
• Sie sind zuverlässig und arbeiten selbstständig und verantwortungsbewusst
• Sie arbeiten gerne im Team
• Sie haben ein sicheres und höfliches Auftreten im Umgang mit Kundinnen und Kunden
• Sie sind durchsetzungsstark, belastbar und konfliktfähig

Wir bieten Ihnen:

• Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bei der Stadt Syke, auch bei zunächst befristeten Beschäftigungsverhältnissen wird regelmäßig eine unbefristete Weiterbeschäftigung angestrebt
• Ein abwechslungsreiches und anspruchsvolles Aufgabengebiet
• Ein vielfältiges Fort- und Weiterbildungsangebot
• Ein breitgefächertes Gesundheitsmanagement
• Die Vorteile des TVöD-VKA, u.a.
  • Tarifgerechte Eingruppierung und Bezahlung
  • bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr
  • LOB
  • Jahressonderzahlung
  • Betriebliche Altersvorsorge
• Vergünstigung durch das Jobticket

Die Stadt Syke ist im Sinne der beruflichen Gleichstellung von Männern und Frauen bestrebt, den Anteil von Männern in Bereichen zu erhöhen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Männer werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.

Schwerbehinderte und schwerbehinderten Menschen gleichgestellte Bewerber:innen werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung und Befähigung besonders berücksichtigt.

Bewerbungshinweise:

Ihre Bewerbung mit vollständigen Unterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Nachweis über die abgeschlossene Ausbildung sowie aktuelle Arbeitszeugnisse oder Beurteilungen) reichen Sie bitte bis zum 10.08.2024 online über das Bewerbungsportal der Stadt Syke ein.

Schriftliche Bewerbungen werden in das Auswahlverfahren einbezogen, aber nicht zurückgesandt, sondern unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet.

Unvollständige Bewerbungen werden nicht berücksichtigt.

Für ergänzende Auskünfte zu diesem Stellenangebot steht Ihnen der Betriebsleiter der Kläranlage, Herr Ehlers, unter der Tel. Nr. 04242/ 3679 gerne zur Verfügung.

Stadt Syke Personalbüro Hinrich-Hanno-Platz 1 28857 Syke

Job Nature: Festanstellung

Syke, Niedersachsen Deutschland

TRAFFIC

Für unseren Standort in Calw suchen wir Sie:

Empfangsmitarbeiter / Service-Assistent (m/w/d) im Autohaus

in Vollzeit

Das bringen Sie mit

• Sie beweisen Organisationstalent und haben Freude am Umgang mit Kunden
• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Ausbildung im Hotelfach
• Sie sind der beste erste Eindruck den man von unserem Autohaus haben kann

Das sind Ihre Aufgaben

• Begrüßung und Betreuung der Kunden - Sie sind die Schlüsselstelle im Autohaus
• Schnittstelle zwischen Werkstatt und Kunden
• Allgemeine administrative Tätigkeiten, dazu zählen z.B. Terminvereinbarungen für Werkstattleistungen, Auftragsvorbereitung, Rechnungsstellung und -Erläuterung

Das bieten wir

• Motiviertes Team, Weiterbildungsmöglichkeiten, geregelte Arbeitszeiten, Mitarbeiterrabatte, Corporate Benefits und vieles mehr.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter:

Job Nature: Festanstellung

Calw, Baden-Württemberg Deutschland

TRAFFIC

Koch (m/w/d)

Braunschweig

Vollzeit

ProAss GmbH

Wir sind ein zur BMA-Gruppe gehörendes Dienstleistungsunternehmen und erfolgreicher Kooperationspartner im Bereich der Aus- und Weiterbildung sowie verschiedenen betriebsnahen Dienstleistungen kleiner und mittelständischer Unternehmen in der Region Braunschweig/Salzgitter.

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen:

Koch (m/w/d) Anforderungen:

• Du bereitest eigenständig einfache Gerichte zu und führst unterstützende Tätigkeiten im Bereich Küche durch.
• Du bist für die Vorbereitung und Mitarbeit bei abendlichen Events im Bereich Service und Buffet zuständig.
• Gerne bringst Du dich mit Ideen für neue Gerichte, Events und Aktionen ein.
• Du behälst die Qualität der Waren im Auge und kümmerst Dich um die ordnungsgemäße Warenlagerung.
• Abschließend hälst Du dich an die Hygienevorschriften gemäß HACCP und reinigst und pflegst die Arbeitsmittel und Maschinen.

Qualifikationen:

• Deine Ausbildung als Koch (m/w/d) hast Du abgeschlossen und bringst Berufserfahrung, idealerweise in der Gastronomie und im a la carte Geschäft sowie im Eventbereich mit.
• Eine saubere und strukturierte Arbeitsweise ist für Dich selbstverständlich.
• Du hast Spaß am Umgang mit Lebensmitteln und zeigst Einsatz- und Leistungsbereitschaft.
• Flexibilität, Kreativität & teamorientiertes Arbeiten runden Dein Profil ab.

Wir bieten:

• Bei uns erwartet Dich eine moderne Infrastruktur, vielseitige und verantwortungsvolle Aufgaben sowie die Möglichkeit durch innovative Eigeninitiative in einem tollen Team die Zukunft mitzugestalten.
• Wir vergüten leistungsgerecht und sorgen für die kostenfreie Bereitstellung und Reinigung der Berufskleidung.
• Du findest bei uns für die Arbeitszeit eine Gleitzeitregelung, attraktive Corporate Benefits, das Business Bike (Fahrradleasing) sowie einen kostenfreien Mitarbeiterparkplatz vor.

Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich bei uns!

Kontakt

Phone -0

Standort

Braunschweig

Pro Ausbildung Schulung Service GmbH
Am Alten Bahnhof 5
38122 Braunschweig

Job Nature: Festanstellung

Braunschweig, Niedersachsen Deutschland

TRAFFIC

LANDSCHAFTSVERBAND
WESTFALEN-LIPPE

Das GUTE tun für die Menschen
in Westfalen-Lippe.

Sie möchten bei einer Institution arbeiten, die Gutes bewirkt -
für die Kultur und das soziale Miteinander in der Gesellschaft?

Dann passen Sie zu uns!
Wir vom LWL freuen uns auf Sie!

WIR SUCHEN SIE ZUM FRÜHESTMÖGLICHEN EINTRITTSTERMIN ALS Sachbearbeiter:in (w/m/d) für das kvw-Controlling mit Schwerpunkt Compliance A 12 LBesG NRW bzw. bis EG 11 TVöD VKA

für unsere Kommunalen Versorgungskassen Westfalen-Lippe. Wir bieten eine unbefristete Vollzeitstelle (41 bzw. 39 Stunden/Woche) an. Teilzeit ist ebenfalls möglich. Aufgrund einer umfangreichen Einarbeitung ist für die Dauer von einem Jahr eine Mindeststundenzahl von 30 Stunden pro Woche erforderlich.

Die Eingruppierung richtet sich nach der Qualifikation und der fachspezifischen Berufserfahrung.

Bitte bewerben Sie sich unter Angabe der Kenn-Nr. 6582 bis zum 29.07.2024

DAS ERWARTEN WIR VON IHNEN

ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Diplom/Bachelor) im Bereich der Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften

oder

ein abgeschlossenes Studium für den allgemeinen Verwaltungsdienst Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt (ehemals gehobener nichttechnischer Verwaltungsdienst) also Diplom-Verwaltungswirt:in, Bachelor of Laws an der Hochschule für Polizei und öffentliche Verwaltung

oder

eine erfolgreich abgelegte Aufstiegsprüfung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes

oder

einen erfolgreichen Abschluss des Lehrganges zum:zur Verwaltungsfachwirt:in (VL II)

oder

ein anderes einschlägiges (Fach-)Hochschulstudium mit Bezügen zu den genannten Aufgabenfeldern

oder

sonstige Beschäftigte, die aufgrund langjähriger Berufserfahrung mit Bezügen zu den genannten Aufgabenfeldern gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen nachweisen können

sowie

Fachkenntnisse der einschlägigen regulatorischen Anforderungen (z. B. VAG, MaGo EbAV, BaFin RS, CSRD)

ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, Innovationsfreude, gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit

gute MS-Excel-Kenntnisse

Kenntnisse im Umgang mit MS-Teams sind wünschenswert

LWL-Haupt- und Personalabteilung, Christine Busch
-8684

Kommunale Versorgungskassen Westfalen-Lippe, Manfred Glusa
-5822

Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht.

Weitere Infos:

Leben und Arbeiten - beim LWL harmonieren diese Welten miteinander.
Erfahren Sie jetzt mehr über die Guten Gründe, die für uns sprechen.

IHRE AUFGABEN kvw-weites Compliance-Management:

• Identifizierung und Bewertung der Compliance-Risiken, Integration in das kvw-Risikomanagement
• Gestaltung von Maßnahmen zum Umgang mit den Compliance-Risiken; Aufbau und Durchführung von Prüfprozessen und kvw-internen Audits
• Ausarbeitung und Anwendung einer kvw-Compliance-Richtlinie unter Berücksichtigung der einschlägigen Regulatorik bezüglich Recht, Nachhaltigkeit und Ethik
• Beratung und Schulung der kvw-Fachbereiche in Compliance-Fragen

kvw-weites BCM (Business Continuity Management):

• Aufbau und Betrieb eines BCM-Systems, Überwachung und Berichterstattung
• Steuerung der Aktivitäten im Rahmen der Notfallvorsorge; Mitwirkung bei der operativen Umsetzung der Maßnahmen zur Notfallvorsorge
• Mitwirkung im Krisenstab der kvw

Mitarbeit in der Risikocontrollingfunktion bei den kvw:

• Pflege des Risikohandbuchs und Maßnahmenverfolgung; Betrieb eines gesamthaften Berichtsprozesses; Aufbau eines IKS (Internes Kontrollsystem)
• Einbringen regulatorischer Vorgaben in das kvw-Risikomanagement
• Schulung von Mitarbeiter:innen bzgl. operationeller Risiken

operative und konzeptionelle Unterstützung bei Projekten des Bereiches Controlling gegenseitige Vertretung innerhalb des Controllings

LWL-Haupt- und Personalabteilung, Christine Busch
-8684

Kommunale Versorgungskassen Westfalen-Lippe, Thomas Finkenwirth
-6449

Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht.

Weitere Infos:

Leben und arbeiten - beim LWL harmonieren diese Welten miteinander.Erfahren Sie jetzt mehr über die Guten Gründe, die für uns sprechen.

Job Nature: Festanstellung

Münster, Nordrhein-Westfalen Deutschland

TRAFFIC