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Der drittgrößte Bezirk Steglitz-Zehlendorf liegt im Südwesten Berlins und bietet ein Wohlfühlklima für alle Menschen. Dazu gehören die acht Ortsteile: Dahlem, Lankwitz, Lichterfelde, Nikolassee, Schlachtensee, Steglitz, Wannsee und Zehlendorf. So unterschiedlich unsere Ortsteile auch sein mögen - so unterschiedlich sind auch unsere rund 309.000 Einwohner mit ihren Bedürfnissen. Es sollen sich alle in Steglitz-Zehlendorf wohlfühlen, das ist das Ziel der Bezirksverwaltung.

Das Jugendamt Steglitz-Zehlendorf ist in unterschiedlichen Arbeits- und Aufgabenbereichen tätig - von der Schaffung kieznaher Freizeitangebote für junge Menschen, über die Beratung und Unterstützung für Familien in unterschiedlichsten Lebenslagen, bis hin zu Hilfen in Krisen- und Notsituationen. Dabei stehen wir Familien und jungen Menschen zur Seite, geben Orientierung und stellen die Weichen für ein gesundes und sicheres Aufwachsen. Wenn auch Sie Ihren Teil dazu beitragen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Das Jugendamt des Bezirksamtes Steglitz-Zehlendorf von Berlin sucht ab 01.09.2024 und unbefristet eine/n

Sozialarbeiter/in in der Kindertagespflege (m/w/d)

Kennziffer: 4021-B010
Besoldungsgruppe: A9 bzw. Entgeltgruppe: S11b TV-L
Vollzeit mit 40 bzw. 39,4 Wochenstunden
Die Beschäftigung von Teilzeitkräften ist möglich, sofern der Arbeitsplatz ganztägig besetzt ist.

Ihr Arbeitsgebiet umfasst vielfältige Aufgaben, unter anderem

• Qualitätsentwicklung und Sicherung von Qualitätsstandards, Anregung der konzeptionellen Weiterentwicklung der Kindertagespflegestellen, Begleitung von Teamprozessen und Konfliktmoderation, Transfer von Informationen über fachliche und rechtliche Entwicklungen
• Werbung neuer Kindertagespflegepersonen und Beratung platzsuchender Eltern
• Bearbeitung von Anträgen auf Erteilung einer Erlaubnis zur Kindertagespflege
• Durchführung der Fachaufsicht über die Kindertagespflegestellen (bis hin zu Verdachtsfällen des Kinderschutzes)
• Teilnahme an regionalen und überbezirklichen Arbeitsgruppen

Weitere Aufgaben können dem beigefügten Anforderungsprofil über den Button "weitere Informationen" entnommen werden.

Ihr Profil: Beamtinnen / Beamte:

• Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Laufbahnfachrichtung Gesundheit und Soziales

Tarifbeschäftigte:

• Diplom-/ Master- oder Bachelor-Abschluss in einem Studiengang der Sozialwissenschaften mit staatlicher Anerkennung als Sozialarbeiter/Sozialpädagoge (m/w/d)
• oder Beschäftigte die bereits im Land Berlin als "Sonstige Beschäftigte" i.S.d. Abschnitts 20.4 TV-L anerkannt sind (Gleichwertigkeitsfeststellung)
• oder Diplom-/ Master-/ Magister- oder Bachelor-Abschluss in einem Studiengang der Erziehungswissenschaften, insbesondere in Kindheitspädagogik mit mindestens einem Jahr Berufserfahrung in der öffentlichen und/ oder freien Jugendhilfe (Die Gleichstellungsprüfung als sonstige/r Beschäftigte/r i.S.d Abschnitts 20.4 TV-L wird in diesen Fällen angestrebt. Bei fehlender Gleichwertigkeit erfolgt eine niedrigere Eingruppierung gem. TV-L)

Fachliche Kompetenzen:

• verfügt über allgemeine Rechts- und Verwaltungskenntnisse und spezielle Kenntnisse auf dem Gebiet des Kinder- und Jugendhilferechts (Sozialgesetzbuch VIII), des Gesetzes zur Ausführung des Kinder- und Jugendhilfegesetzes und zur Förderung der Beteiligung und Demokratiebildung junger Menschen (AG KJHG), des Kindertagesförderungsgesetzes (KitaFöG), des Tagesbetreuungskostenbeteiligungsgesetzes (TKBG), des Gesetzes zur Kooperation und Information im Kinderschutz (KKG), des Verwaltungsrechts und aller damit verbundenen Rechtsnormen und Verwaltungsvorschriften
• verfügt über fundierte Kenntnisse der frühkindlichen Entwicklungspsychologie
• kennt die Qualitätsstandards und die pädagogische Qualität in der Kindertagespflege

Außerfachliche Kompetenzen:

• Leistungs-, Lern- und Veränderungsfähigkeit
• Kritikfähigkeit
• Organisationsfähigkeit
• Verhandlungs- und Argumentationsgeschick
• Kommunikationsfähigkeit
• Dienstleistungsorientierung

Wir bieten:

• eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• flexible Arbeitszeitmodelle (u.a. Gleitzeit, Arbeiten in Teilzeit)
• eine gute Einarbeitung durch ein dynamisches Team
• eine individuelle Personalentwicklung mit vielfältigen Angeboten der Fort- und Weiterbildung (Wissensmanagement)
• 30 Tage Urlaubsanspruch, grundsätzlich am 24. und 31. Dezember frei
• eine gute Verkehrsanbindung an die verschiedenen Standorte
• Möglichkeit zur Mobilen Arbeit
• ein großes Angebot des Gesundheitsmanagements
• ein kollegiales Arbeitsumfeld und ein gutes Betriebsklima
• einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
• ein vergünstigtes Jobticket
• die Möglichkeit von Auslandspraktika - "LoGo! Europe"
• Bildungsurlaub
• eine pünktliche Bezahlung und eine Jahressonderzahlung
• Vermögenswirksame Leistungen u.v.a.m.

Wichtig:

Über den Button "weitere Informationen" finden Sie das detaillierte Anforderungsprofil mit allen Informationen zu dieser Stellenausschreibung.
Das Anforderungsprofil stellt die verbindliche Grundlage für die Auswahlentscheidung dar.
Bitte speichern Sie sich das Anforderungsprofil, da es nach Ablauf der Bewerbungsfrist nicht mehr abrufbar ist.

Ansprechperson für Ihre Fragen zu dem Arbeitsgebiet: Nora Wege, Stellenzeichen: Jug 2300, Tel.: (0).

Interesse? Bewerben Sie sich jetzt! Oder spätestens bis zum 15.08.2024 ausschließlich über das Karriereportal der Berliner Verwaltung.

Alle Unterlagen sind von Ihnen einzureichen, unabhängig von der Abforderung einer Personalakte durch die ausschreibende Dienststelle.
Bitte reichen Sie unbedingt eine aktuelle dienstliche Beurteilung oder ein qualifiziertes Zeugnis ein. Sofern Ihnen ein aktuelles Arbeitszeugnis bzw. eine dienstliche Beurteilung nicht vorliegt, weisen Sie bitte in Ihrer Bewerbung darauf hin.

Für aktuell bzw. ehemalig im öffentlichen Dienst Beschäftigte: Bitte füllen Sie die Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht aus und fügen Sie diese Ihrer Bewerbung bei.

Hinweise:

Wir erwarten mindestens eine kompetente Verwendung der deutschen Sprache entsprechend der Stufe C1 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen.
(The minimum we expect is competent use of the German language at a level corresponding to C1 of the Common European Framework for languages.)

Bei Qualifizierungen und Bildungsabschlüssen, die nicht in der Bundesrepublik Deutschland erlangt wurden, ist eine Zeugnisbewertung für ausländische Hochschulqualifikationen über die "Zentralstelle für ausländische Abschlüsse (ZAB)" sowie eine beglaubigte deutsche Übersetzung beizufügen. Weitere Informationen finden Sie unter

Vorhandene Unterlagen zur Aufenthalts- und Arbeitserlaubnis in Deutschland sind mit den Bewerbungsunterlagen einzureichen.

Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die o.a. Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht.

Anerkannt schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Qualifikation bevorzugt. Bitte weisen Sie auf eine Schwerbehinderung gegebenenfalls bereits in der Bewerbung hin.

Etwaige anlässlich einer Bewerbung entstehende Aufwendungen, wie z.B. Fahrtkosten, Verpflegungs- oder Übernachtungskosten, können nicht erstattet werden. Ergänzend ist zu beachten, dass eine digitale Durchführung von Auswahlgesprächen aus organisatorischen Gründen nicht möglich ist.
Weitere Informationen zum Bezirksamt Steglitz-Zehlendorf von Berlin:

weitere Informationen

MEIN JOB, MEIN BEZIRK
VIELFÄLTIG BESONDERS
STEGLITZ-ZEHLENDORF

Job Nature: Festanstellung

Friedenau, Berlin Deutschland

TRAFFIC

Die Katholische Kirchengemeinde Weinheim-Hirschberg sucht für die Kindergärten St. Marien und Herz Jesu in Weinheim sowie Sta. Maria in Weinheim-Sulzbach ab sofort

pädagogische Fachkräfte (m/w/d)

für unbefristete Stellen in Teil- und Vollzeit.

Die oben genannten katholischen Kindergärten bieten unterschiedliche Betreuungsangebote (Regelbetreuung, verlängerte Öffnungszeit, Ganztagesbetreuung) für Kinder im Alter von zwei Jahren bis zum Schuleintritt an.

Wir wünschen uns von Ihnen:

• einen Abschluss gemäß 7 Absatz 2 Kindertagesbetreuungsgesetz (KiTaG)
• Engagement, Flexibilität, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
• eine selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• fundierte Kenntnisse der frühkindlichen Bildung und Erziehung
• einen respektvollen und wertschätzenden Umgang mit Kindern, Eltern und Teammitgliedern

Wir bieten Ihnen:

• einen interessanten und vielseitigen Arbeitsplatz
• geregelte Verfügungszeiten zur Vor- und Nachbereitung
• eine gute Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team
• regelmäßige Fortbildungen
• eine zusätzliche kirchliche Altersvorsorge
• eine leistungsgerechte Bezahlung angelehnt an den Tarifvertrag Sozial- und Erziehungsdienst (TV SuE) sowie weitere Sozialleistungen

Die Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten der Katholischen Kirche setzen wir voraus.

Telefonische Auskünfte geben Ihnen gerne die Kindergartenleiterinnen
Kiga St. Marien: Frau Daniela Yilmaz - 0
Kiga Herz Jesu: Frau Daniela Flöge! - 2
Kiga Sta. Maria: Frau Isabell Lopez Dominguez - 0

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung.

Diese senden Sie bitte an:
Verrechnungsstelle Heidelberg-Weinheim
Am Taubenfeld 25/1 69123 Heidelberg

Job Nature: Festanstellung

Heidelberg, Baden-Württemberg Deutschland

TRAFFIC

Ausbildung Kaufmann im Einzelhandel / Verkäufer (m/w/d)
Art der Anstellung: Ausbildungsplatz / Zeitpunkt: nächstmöglich

Ausbildungsmarkt: V-Markt Erkheim

Berufsbeschreibung:

Mit Kreativität und Lernhunger VOLLE KRAFT VORAUS in Deine Ausbildung!

In deiner Ausbildung zum Kaufmann Kauffrau im Einzelhandel- also zum Verkäufer oder zur Verkäuferin lernst Du, wie Du ein wahrer Verkaufsmeister in deinem Warenbereich wirst. Keine Angst, da musst Du nicht alleine durch! - Wir fördern dich. Du lernst bei uns, wie Du mit den unterschiedlichsten Kunden, Außendienstmitarbeitern und Lieferanten situationsgerecht ein Verkaufs- und Beratungsgespräch führen kannst. Bei uns lernst Du nicht nur die neuesten Produkte kennen, sondern auch, wie du Kunden mit deinem Charme und Fachwissen begeisterst. Vom Small Talk bis zur professionellen Beratung - der Verkauf wird zu deiner Bühne!

Ausbildungsdauer:

• bei Kaufmann im Einzelhandel: 3 Jahre
• bei Verkäufer : 2 Jahre

Mögliche Fachbereiche:

sämtliche Fachabteilungen.

Anforderungen an den Bewerber:

Hauptschul-/ Mittelschulabschluss oder Mittlerer Bildungsabschluss

Deine Talente:

• Du bist kontaktfreudig
• Du lernst gerne dazu
• Du bist ein "Ärmel-hoch-Krempler"
• Du bist freundlich
• Du hast ein Verkäufer-Gen
• Du bist engagiert
• Du interessierst dich für die Welt des Einzelhandels
  

Das bieten wir:

• Ein starkes Gehalt
• 30 Tage Jahresurlaub
• Spannende Benefits wie
  • freiwilliges zusätzliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • vergünstigter Personaleinkauf
  • vermögenswirksame Leistungen
• Vitaminbombe mit kostenfreier Obstversorgung
• Wir denken auch an Deine Zukunft mit einer betrieblichen Altersvorsorge
• E-Learning auf einem dafür bereitgestellten Tablet
• "Learning by doing" Aufgaben selbständig und eigenverantwortlich lösen
• eine umfassende fachliche Ausbildung
• Praxisnahe, individuelle Prüfungsvorbereitung
• unterstützende innerbetriebliche Schulungen
• Überdurchschnittliche Übernahmechancen nach der Ausbildung
• beste Berufschancen einer zukunftssicheren Branche
• Besetzung von Führungspositionen aus eigenen Rängen
  
  Ausbildungsgehalt:
  

• 1. Ausbildungsjahr: 1.000,00 €
• 2. Ausbildungsjahr: 1.100,00 €
• 3. Ausbildungsjahr: 1.200,00 €

Haben wir Dein Interesse geweckt?

Kurz und knapp zusammengefasst- starte bei uns in eine erfolgreiche Zukunft. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Schick Deine Bewerbung an uns ab!

Du hast gerade keine Unterlagen zur Hand? Das ist kein Problem! Hier haben wir für Dich einen Lebenslauf zum Ausfüllen hinterlegt.
Gerne kannst Du auch einfach mal während einem Praktikum hinter die Kulissen schauen und mehr zu den Ausbildungsberufen im V-Markt erfahren! Wir freuen uns auf Dich.

Dein V-Markt Ausbildungsteam

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf dieser Homepage ausschließlich die männliche Form verwendet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

Ihr Kontakt

Frau Schuster
Telefon:
E-Mail:

V-Markt Erkheim
Frühmad 1
87746 Erkheim

Impressum
Datenschutz

Job Nature: Festanstellung

Erkheim, Bayern Deutschland

TRAFFIC

WIR HABEN JOBS MIT RIZZ. AUSBILDUNG
INDUSTRIEKAUFMANN / INDUSTRIEKAUFFRAU
Leisnig

(M/W/D)

AUFGABEN

Im Verwaltungsbereich eines international agierenden Unternehmens sind besondere Fähigkeiten erforderlich. Deshalb bilden wir mit Leidenschaft selbst aus. Wir bieten eine Ausbildung mit modernen Technologien, Abwechslung, Berufspraxis und einer Top-Qualifikation. Einsatzbereiche sind beispielsweise der Einkauf, die IT-Organisation, das Controlling, die Buchhaltung und das Rechnungswesen, die Logistik, das Personal- und Rechtswesen sowie das Marketing und die Qualitätssicherung. Weitere Ausbildungsinhalte bei uns:

• Du vergleichst in der Materialwirtschaft Angebote, verhandelst mit Lieferanten und betreust die Warenannahme sowie die Warenlagerung

Mit der Panariagroup Deutschland GmbH als Teil der multinationalen Panaria Konzerngruppe stehen wir für eine einmalige Keramiktradition. Als einer der weltweit führenden Hersteller von keramischen Wand- und Bodenfliesen wollen wir auch in Deutschland weiter wachsen.

• Du wirst die Produktionswirtschaft und die Herstellung von Waren planen, steuern und überwachen
• Du erarbeitest Kalkulationen und Preislisten, bearbeitest die Aufträge und betreust die Kunden
• Du erarbeitest, planst und führst Marketingstrategien durch
• Im Bereich des Rechnungswesens bzw. Finanzwesen bearbeitest, buchst und kontrollierst du die im Geschäftsverkehr anfallenden Vorgänge
• Du ermittelst im Personalwesen den Bedarf an Mitarbeitern, wirkst bei der Personalbeschaffung bzw. Personalauswahl mit und arbeitest mit modernen Zeiterfassungssystemen

Neben der betrieblichen Ausbildung wirst du in der Berufsschule bestens auf den späteren Beruf sowie auf die Abschlussprüfung vorbereitet. Der Berufsschulunterricht findet jeweils in zwei aufeinanderfolgenden Wochen im Blockunterricht oder ein- bis zwei Mal wöchentlich statt.

PROFIL

• Abitur, Fachabitur oder Höhere Berufsfachschule Wirtschaft
• Gute Leistungen in Deutsch, Englisch und Mathematik
• Interesse an betriebswirtschaftlichen Inhalten und Zusammenhängen
• Eigeninitiative und eine selbstständige Arbeitsweise
• Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Menschen

Wir möchten, dass du dich bei uns wohl fühlst. Als tarifgebundenes Familienunternehmen bieten wir exzellente Perspektiven und eine Ausbildungsvergütung zwischen 1.100 und 1.250 Euro, je nach Ausbildungsjahr. Zusätzlich zum Jahresurlaub von 30 Tagen erwarten dich viele Zusatzleistungen, wie z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, die Möglichkeit auf Firmenfitness sowie die Übernahme von Lehrmittelkosten.

Panariagroup Deutschland GmbH
Stefan Kothe

T:

Job Nature: Festanstellung

Bockelwitz, Sachsen Deutschland

TRAFFIC

Der drittgrößte Bezirk Steglitz-Zehlendorf liegt im Südwesten Berlins und bietet ein Wohlfühlklima für alle Menschen. Dazu gehören die acht Ortsteile: Dahlem, Lankwitz, Lichterfelde, Nikolassee, Schlachtensee, Steglitz, Wannsee und Zehlendorf. So unterschiedlich unsere Ortsteile auch sein mögen - so unterschiedlich sind auch unsere rund 309.000 Einwohner mit ihren Bedürfnissen. Es sollen sich alle in Steglitz-Zehlendorf wohlfühlen, das ist das Ziel der Bezirksverwaltung.

Das Jugendamt Steglitz-Zehlendorf ist in unterschiedlichen Arbeits- und Aufgabenbereichen tätig - von der Schaffung kieznaher Freizeitangebote für junge Menschen, über die Beratung und Unterstützung für Familien in unterschiedlichsten Lebenslagen, bis hin zu Hilfen in Krisen- und Notsituationen. Dabei stehen wir Familien und jungen Menschen zur Seite, geben Orientierung und stellen die Weichen für ein gesundes und sicheres Aufwachsen. Wenn auch Sie Ihren Teil dazu beitragen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Das Jugendamt des Bezirksamtes Steglitz-Zehlendorf von Berlin sucht ab 01.09.2024 und unbefristet eine/n

Sozialarbeiter/in in der Kindertagespflege (m/w/d)

Kennziffer: 4021-B010
Besoldungsgruppe: A9 bzw. Entgeltgruppe: S11b TV-L
Vollzeit mit 40 bzw. 39,4 Wochenstunden
Die Beschäftigung von Teilzeitkräften ist möglich, sofern der Arbeitsplatz ganztägig besetzt ist.

Ihr Arbeitsgebiet umfasst vielfältige Aufgaben, unter anderem

• Qualitätsentwicklung und Sicherung von Qualitätsstandards, Anregung der konzeptionellen Weiterentwicklung der Kindertagespflegestellen, Begleitung von Teamprozessen und Konfliktmoderation, Transfer von Informationen über fachliche und rechtliche Entwicklungen
• Werbung neuer Kindertagespflegepersonen und Beratung platzsuchender Eltern
• Bearbeitung von Anträgen auf Erteilung einer Erlaubnis zur Kindertagespflege
• Durchführung der Fachaufsicht über die Kindertagespflegestellen (bis hin zu Verdachtsfällen des Kinderschutzes)
• Teilnahme an regionalen und überbezirklichen Arbeitsgruppen

Weitere Aufgaben können dem beigefügten Anforderungsprofil über den Button "weitere Informationen" entnommen werden.

Ihr Profil: Beamtinnen / Beamte:

• Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Laufbahnfachrichtung Gesundheit und Soziales

Tarifbeschäftigte:

• Diplom-/ Master- oder Bachelor-Abschluss in einem Studiengang der Sozialwissenschaften mit staatlicher Anerkennung als Sozialarbeiter/Sozialpädagoge (m/w/d)
• oder Beschäftigte die bereits im Land Berlin als "Sonstige Beschäftigte" i.S.d. Abschnitts 20.4 TV-L anerkannt sind (Gleichwertigkeitsfeststellung)
• oder Diplom-/ Master-/ Magister- oder Bachelor-Abschluss in einem Studiengang der Erziehungswissenschaften, insbesondere in Kindheitspädagogik mit mindestens einem Jahr Berufserfahrung in der öffentlichen und/ oder freien Jugendhilfe (Die Gleichstellungsprüfung als sonstige/r Beschäftigte/r i.S.d Abschnitts 20.4 TV-L wird in diesen Fällen angestrebt. Bei fehlender Gleichwertigkeit erfolgt eine niedrigere Eingruppierung gem. TV-L)

Fachliche Kompetenzen:

• verfügt über allgemeine Rechts- und Verwaltungskenntnisse und spezielle Kenntnisse auf dem Gebiet des Kinder- und Jugendhilferechts (Sozialgesetzbuch VIII), des Gesetzes zur Ausführung des Kinder- und Jugendhilfegesetzes und zur Förderung der Beteiligung und Demokratiebildung junger Menschen (AG KJHG), des Kindertagesförderungsgesetzes (KitaFöG), des Tagesbetreuungskostenbeteiligungsgesetzes (TKBG), des Gesetzes zur Kooperation und Information im Kinderschutz (KKG), des Verwaltungsrechts und aller damit verbundenen Rechtsnormen und Verwaltungsvorschriften
• verfügt über fundierte Kenntnisse der frühkindlichen Entwicklungspsychologie
• kennt die Qualitätsstandards und die pädagogische Qualität in der Kindertagespflege

Außerfachliche Kompetenzen:

• Leistungs-, Lern- und Veränderungsfähigkeit
• Kritikfähigkeit
• Organisationsfähigkeit
• Verhandlungs- und Argumentationsgeschick
• Kommunikationsfähigkeit
• Dienstleistungsorientierung

Wir bieten:

• eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• flexible Arbeitszeitmodelle (u.a. Gleitzeit, Arbeiten in Teilzeit)
• eine gute Einarbeitung durch ein dynamisches Team
• eine individuelle Personalentwicklung mit vielfältigen Angeboten der Fort- und Weiterbildung (Wissensmanagement)
• 30 Tage Urlaubsanspruch, grundsätzlich am 24. und 31. Dezember frei
• eine gute Verkehrsanbindung an die verschiedenen Standorte
• Möglichkeit zur Mobilen Arbeit
• ein großes Angebot des Gesundheitsmanagements
• ein kollegiales Arbeitsumfeld und ein gutes Betriebsklima
• einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
• ein vergünstigtes Jobticket
• die Möglichkeit von Auslandspraktika - "LoGo! Europe"
• Bildungsurlaub
• eine pünktliche Bezahlung und eine Jahressonderzahlung
• Vermögenswirksame Leistungen u.v.a.m.

Wichtig:

Über den Button "weitere Informationen" finden Sie das detaillierte Anforderungsprofil mit allen Informationen zu dieser Stellenausschreibung.
Das Anforderungsprofil stellt die verbindliche Grundlage für die Auswahlentscheidung dar.
Bitte speichern Sie sich das Anforderungsprofil, da es nach Ablauf der Bewerbungsfrist nicht mehr abrufbar ist.

Ansprechperson für Ihre Fragen zu dem Arbeitsgebiet: Nora Wege, Stellenzeichen: Jug 2300, Tel.: (0).

Interesse? Bewerben Sie sich jetzt! Oder spätestens bis zum 15.08.2024 ausschließlich über das Karriereportal der Berliner Verwaltung.

Alle Unterlagen sind von Ihnen einzureichen, unabhängig von der Abforderung einer Personalakte durch die ausschreibende Dienststelle.
Bitte reichen Sie unbedingt eine aktuelle dienstliche Beurteilung oder ein qualifiziertes Zeugnis ein. Sofern Ihnen ein aktuelles Arbeitszeugnis bzw. eine dienstliche Beurteilung nicht vorliegt, weisen Sie bitte in Ihrer Bewerbung darauf hin.

Für aktuell bzw. ehemalig im öffentlichen Dienst Beschäftigte: Bitte füllen Sie die Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht aus und fügen Sie diese Ihrer Bewerbung bei.

Hinweise:

Wir erwarten mindestens eine kompetente Verwendung der deutschen Sprache entsprechend der Stufe C1 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen.
(The minimum we expect is competent use of the German language at a level corresponding to C1 of the Common European Framework for languages.)

Bei Qualifizierungen und Bildungsabschlüssen, die nicht in der Bundesrepublik Deutschland erlangt wurden, ist eine Zeugnisbewertung für ausländische Hochschulqualifikationen über die "Zentralstelle für ausländische Abschlüsse (ZAB)" sowie eine beglaubigte deutsche Übersetzung beizufügen. Weitere Informationen finden Sie unter

Vorhandene Unterlagen zur Aufenthalts- und Arbeitserlaubnis in Deutschland sind mit den Bewerbungsunterlagen einzureichen.

Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die o.a. Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht.

Anerkannt schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Qualifikation bevorzugt. Bitte weisen Sie auf eine Schwerbehinderung gegebenenfalls bereits in der Bewerbung hin.

Etwaige anlässlich einer Bewerbung entstehende Aufwendungen, wie z.B. Fahrtkosten, Verpflegungs- oder Übernachtungskosten, können nicht erstattet werden. Ergänzend ist zu beachten, dass eine digitale Durchführung von Auswahlgesprächen aus organisatorischen Gründen nicht möglich ist.
Weitere Informationen zum Bezirksamt Steglitz-Zehlendorf von Berlin:

weitere Informationen

MEIN JOB, MEIN BEZIRK
VIELFÄLTIG BESONDERS
STEGLITZ-ZEHLENDORF

Job Nature: Festanstellung

Friedenau, Berlin Deutschland

TRAFFIC

Die Katholische Kirchengemeinde Weinheim-Hirschberg sucht für die Kindergärten St. Marien und Herz Jesu in Weinheim sowie Sta. Maria in Weinheim-Sulzbach ab sofort

pädagogische Fachkräfte (m/w/d)

für unbefristete Stellen in Teil- und Vollzeit.

Die oben genannten katholischen Kindergärten bieten unterschiedliche Betreuungsangebote (Regelbetreuung, verlängerte Öffnungszeit, Ganztagesbetreuung) für Kinder im Alter von zwei Jahren bis zum Schuleintritt an.

Wir wünschen uns von Ihnen:

• einen Abschluss gemäß 7 Absatz 2 Kindertagesbetreuungsgesetz (KiTaG)
• Engagement, Flexibilität, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
• eine selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• fundierte Kenntnisse der frühkindlichen Bildung und Erziehung
• einen respektvollen und wertschätzenden Umgang mit Kindern, Eltern und Teammitgliedern

Wir bieten Ihnen:

• einen interessanten und vielseitigen Arbeitsplatz
• geregelte Verfügungszeiten zur Vor- und Nachbereitung
• eine gute Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team
• regelmäßige Fortbildungen
• eine zusätzliche kirchliche Altersvorsorge
• eine leistungsgerechte Bezahlung angelehnt an den Tarifvertrag Sozial- und Erziehungsdienst (TV SuE) sowie weitere Sozialleistungen

Die Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten der Katholischen Kirche setzen wir voraus.

Telefonische Auskünfte geben Ihnen gerne die Kindergartenleiterinnen
Kiga St. Marien: Frau Daniela Yilmaz - 0
Kiga Herz Jesu: Frau Daniela Flöge! - 2
Kiga Sta. Maria: Frau Isabell Lopez Dominguez - 0

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung.

Diese senden Sie bitte an:
Verrechnungsstelle Heidelberg-Weinheim
Am Taubenfeld 25/1 69123 Heidelberg

Job Nature: Festanstellung

Heidelberg, Baden-Württemberg Deutschland

TRAFFIC

Mitarbeiter in in der Sozialen Betreuung

in TZ 45%

Seniorenzentrum Steinenbronn

Schick uns deine Kontaktdaten!
Wir melden uns bei dir.

• Attraktive tarifliche Vergütung, zusätzl. betriebliche Altersversorgung
• Soziale Betreuung: Eignung nach 43b SGB XI
• Raum für Eigeninitiative
• Wiedereinsteiger innen willkommen!

ab sofort

Infos und Bewerbung
Verbundleiterin M. Rehmet
T.

oder per Post an:
Seniorenzentrum Steinenbronn, Tübinger Str. 9,71144 Steinenbronn

altenheimat.de/jobs

Job Nature: Festanstellung

Schlechtenmühle, Baden-Württemberg Deutschland

TRAFFIC

Ausbildung Kaufmann im Einzelhandel / Verkäufer (m/w/d)
Art der Anstellung: Ausbildungsplatz / Zeitpunkt: nächstmöglich

Ausbildungsmarkt: V-Markt Erkheim

Berufsbeschreibung:

Mit Kreativität und Lernhunger VOLLE KRAFT VORAUS in Deine Ausbildung!

In deiner Ausbildung zum Kaufmann Kauffrau im Einzelhandel- also zum Verkäufer oder zur Verkäuferin lernst Du, wie Du ein wahrer Verkaufsmeister in deinem Warenbereich wirst. Keine Angst, da musst Du nicht alleine durch! - Wir fördern dich. Du lernst bei uns, wie Du mit den unterschiedlichsten Kunden, Außendienstmitarbeitern und Lieferanten situationsgerecht ein Verkaufs- und Beratungsgespräch führen kannst. Bei uns lernst Du nicht nur die neuesten Produkte kennen, sondern auch, wie du Kunden mit deinem Charme und Fachwissen begeisterst. Vom Small Talk bis zur professionellen Beratung - der Verkauf wird zu deiner Bühne!

Ausbildungsdauer:

• bei Kaufmann im Einzelhandel: 3 Jahre
• bei Verkäufer : 2 Jahre

Mögliche Fachbereiche:

sämtliche Fachabteilungen.

Anforderungen an den Bewerber:

Hauptschul-/ Mittelschulabschluss oder Mittlerer Bildungsabschluss

Deine Talente:

• Du bist kontaktfreudig
• Du lernst gerne dazu
• Du bist ein "Ärmel-hoch-Krempler"
• Du bist freundlich
• Du hast ein Verkäufer-Gen
• Du bist engagiert
• Du interessierst dich für die Welt des Einzelhandels
  

Das bieten wir:

• Ein starkes Gehalt
• 30 Tage Jahresurlaub
• Spannende Benefits wie
  • freiwilliges zusätzliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • vergünstigter Personaleinkauf
  • vermögenswirksame Leistungen
• Vitaminbombe mit kostenfreier Obstversorgung
• Wir denken auch an Deine Zukunft mit einer betrieblichen Altersvorsorge
• E-Learning auf einem dafür bereitgestellten Tablet
• "Learning by doing" Aufgaben selbständig und eigenverantwortlich lösen
• eine umfassende fachliche Ausbildung
• Praxisnahe, individuelle Prüfungsvorbereitung
• unterstützende innerbetriebliche Schulungen
• Überdurchschnittliche Übernahmechancen nach der Ausbildung
• beste Berufschancen einer zukunftssicheren Branche
• Besetzung von Führungspositionen aus eigenen Rängen
  
  Ausbildungsgehalt:
  

• 1. Ausbildungsjahr: 1.000,00 €
• 2. Ausbildungsjahr: 1.100,00 €
• 3. Ausbildungsjahr: 1.200,00 €

Haben wir Dein Interesse geweckt?

Kurz und knapp zusammengefasst- starte bei uns in eine erfolgreiche Zukunft. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Schick Deine Bewerbung an uns ab!

Du hast gerade keine Unterlagen zur Hand? Das ist kein Problem! Hier haben wir für Dich einen Lebenslauf zum Ausfüllen hinterlegt.
Gerne kannst Du auch einfach mal während einem Praktikum hinter die Kulissen schauen und mehr zu den Ausbildungsberufen im V-Markt erfahren! Wir freuen uns auf Dich.

Dein V-Markt Ausbildungsteam

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf dieser Homepage ausschließlich die männliche Form verwendet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

Ihr Kontakt

Frau Schuster
Telefon:
E-Mail:

V-Markt Erkheim
Frühmad 1
87746 Erkheim

Impressum
Datenschutz

Job Nature: Festanstellung

Erkheim, Bayern Deutschland

TRAFFIC

Ausbildung Kaufmann im Einzelhandel / Verkäufer (m/w/d)
Art der Anstellung: Ausbildungsplatz / Zeitpunkt: nächstmöglich

Ausbildungsmarkt: V-Markt Oberammergau

Berufsbeschreibung:

Mit Kreativität und LernhungerVOLLE KRAFT VORAUSin Deine Ausbildung!

In Deiner Ausbildung zum Kaufmann Kauffrau im Einzelhandel- also zum Verkäufer oder zur Verkäuferin lernst Du, wie Du ein wahrer Verkaufsmeister in deinem Warenbereich wirst. Du lernst bei uns, wie Du mit den unterschiedlichsten Kunden, Außendienstmitarbeitern und Lieferanten situationsgerecht ein Verkaufs- und Beratungsgespräch führen kannst. Bei uns lernst Du nicht nur die neuesten Produkte kennen, sondern auch, wie du Kunden mit deinem Charme und Fachwissen begeisterst. Vom Small Talk bis zur professionellen Beratung - der Verkauf wird zu Deiner Bühne!

Als Einzelhandelskaufmann bei uns bist du nicht nur Teil eines Teams, sondern auch ein wichtiger Player in der Welt des Einzelhandels von morgen. Mit unseren V-minis haben wir den Sprung in die Moderne geschafft.

Bist du bereit den Laden zu rocken? Let's go!

Ausbildungsdauer:

• bei Kaufmann im Einzelhandel: 3 Jahre
• bei Verkäufer : 2 Jahre

Mögliche Fachbereiche:

sämtliche Fachabteilungen.

Du hast:

Hauptschul-/ Mittelschulabschluss oder Mittlerer Bildungsabschluss

Du bist:

• Du bist kontaktfreudig
• Du lernst gerne dazu
• Du bist ein "Ärmel-hoch-Krempler"
• Du bist freundlich
• Du hast ein Verkäufer-Gen
• Du bist engagiert
• Du interessierst dich für die Welt des Einzelhandels

Für Dich:

Ausbildungsgehalt:

1. Ausbildungsjahr: 1.000,00 €

2. Ausbildungsjahr: 1.100,00 €

3. Ausbildungsjahr: 1.200,00 €

On Top:

• 30 Tage Jahresurlaub
• Spannende Benefits wie
  • freiwilliges zusätzliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • vergünstigter Personaleinkauf für Dich und Deine Eltern
  • vermögenswirksame Leistungen
• Vitaminbombe mit kostenfreier Obstversorgung
• Wir denken auch an Deine Zukunft mit einer betrieblichen Altersvorsorge
• E-Learning auf einem dafür bereitgestellten Tablet
• "Learning by doing" Aufgaben selbständig und eigenverantwortlich lösen
• eine umfassende fachliche Ausbildung
• Praxisnahe, individuelle Prüfungsvorbereitung
• unterstützende innerbetriebliche Schulungen
• Überdurchschnittliche Übernahmechancen nach der Ausbildung
• beste Berufschancen einer zukunftssicheren Branche
• Besetzung von Führungspositionen aus eigenen Rängen

Kurz und knapp zusammengefasst- starte bei uns in eine erfolgreiche Zukunft.

Du hast gerade keine Unterlagen zur Hand? Das ist kein Problem! Hier haben wir für Dich einen Lebenslauf zum Ausfüllen hinterlegt.

Lebenslauf_zum_Herunterladen

Gerne kannst Du auch einfach mal während einem Praktikum hinter die Kulissen schauen und mehr zu den Ausbildungsberufen im V-Markt erfahren!

Wir freuen uns auf Dich.

Dein V-Markt Ausbildungsteam

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf dieser Homepage ausschließlich die männliche Form verwendet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

Ihr Kontakt

Herr Högl
Telefon:
E-Mail:

V-Markt Oberammergau
Moosgasse 11
82487 Oberammergau

Impressum
Datenschutz

Job Nature: Festanstellung

Oberammergau, Bayern Deutschland

TRAFFIC

WIR HABEN JOBS MIT RIZZ. AUSBILDUNG
INDUSTRIEKAUFMANN / INDUSTRIEKAUFFRAU
Leisnig

(M/W/D)

AUFGABEN

Im Verwaltungsbereich eines international agierenden Unternehmens sind besondere Fähigkeiten erforderlich. Deshalb bilden wir mit Leidenschaft selbst aus. Wir bieten eine Ausbildung mit modernen Technologien, Abwechslung, Berufspraxis und einer Top-Qualifikation. Einsatzbereiche sind beispielsweise der Einkauf, die IT-Organisation, das Controlling, die Buchhaltung und das Rechnungswesen, die Logistik, das Personal- und Rechtswesen sowie das Marketing und die Qualitätssicherung. Weitere Ausbildungsinhalte bei uns:

• Du vergleichst in der Materialwirtschaft Angebote, verhandelst mit Lieferanten und betreust die Warenannahme sowie die Warenlagerung

Mit der Panariagroup Deutschland GmbH als Teil der multinationalen Panaria Konzerngruppe stehen wir für eine einmalige Keramiktradition. Als einer der weltweit führenden Hersteller von keramischen Wand- und Bodenfliesen wollen wir auch in Deutschland weiter wachsen.

• Du wirst die Produktionswirtschaft und die Herstellung von Waren planen, steuern und überwachen
• Du erarbeitest Kalkulationen und Preislisten, bearbeitest die Aufträge und betreust die Kunden
• Du erarbeitest, planst und führst Marketingstrategien durch
• Im Bereich des Rechnungswesens bzw. Finanzwesen bearbeitest, buchst und kontrollierst du die im Geschäftsverkehr anfallenden Vorgänge
• Du ermittelst im Personalwesen den Bedarf an Mitarbeitern, wirkst bei der Personalbeschaffung bzw. Personalauswahl mit und arbeitest mit modernen Zeiterfassungssystemen

Neben der betrieblichen Ausbildung wirst du in der Berufsschule bestens auf den späteren Beruf sowie auf die Abschlussprüfung vorbereitet. Der Berufsschulunterricht findet jeweils in zwei aufeinanderfolgenden Wochen im Blockunterricht oder ein- bis zwei Mal wöchentlich statt.

PROFIL

• Abitur, Fachabitur oder Höhere Berufsfachschule Wirtschaft
• Gute Leistungen in Deutsch, Englisch und Mathematik
• Interesse an betriebswirtschaftlichen Inhalten und Zusammenhängen
• Eigeninitiative und eine selbstständige Arbeitsweise
• Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Menschen

Wir möchten, dass du dich bei uns wohl fühlst. Als tarifgebundenes Familienunternehmen bieten wir exzellente Perspektiven und eine Ausbildungsvergütung zwischen 1.100 und 1.250 Euro, je nach Ausbildungsjahr. Zusätzlich zum Jahresurlaub von 30 Tagen erwarten dich viele Zusatzleistungen, wie z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, die Möglichkeit auf Firmenfitness sowie die Übernahme von Lehrmittelkosten.

Panariagroup Deutschland GmbH
Stefan Kothe

T:

Job Nature: Festanstellung

Bockelwitz, Sachsen Deutschland

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