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Das Universitätsklinikum Münster ist eines der führenden Krankenhäuser Deutschlands. Eine solche Position erlangt man nicht nur durch Größe und medizinische Erfolge. Wichtig ist das Engagement jedes Einzelnen. Wir brauchen Ihr Engagement, um selbst im Kleinen Großes für unsere Patienten leisten zu können. Dafür bieten wir Ihnen viele Möglichkeiten, damit Sie selbst weiter wachsen können.

Wir suchen für den Geschäftsbereich Zentrale Dienstleistungen - Stabsstelle Strahlenschutz zum 15.09.2024 befristet bis zum 18.01.2027 aufgrund einer Elternzeitvertretung Sie!

Kaufmännischer Mitarbeiter / Assistenz (gn ) im Büromanagement Stabsstelle Strahlenschutz

in Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden
Vergütung je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung nach TV-L
Kennziffer: 9365 - gn=geschlechtsneutral

Das Universitätsklinikum Münster ist Betreiber einer Vielzahl von Röntgeneinrichtungen sowie Genehmigungsinhaber von Betriebs- und Umgangsgenehmigungen. Zudem werden im unmittelbaren Patienten- sowie im Forschungsbetrieb Laser aller Klassen eingesetzt. Als Betreiber bzw. Genehmigungsinhaber hat das UKM den organisatorischen Rahmen zum Betrieb dieser Anlagen/Genehmigungen zur Verfügung zu stellen. Zudem muss die Einhaltung der gesetzlichen und behördlichen Vorgaben sowie der betriebsinternen Regelungen sichergestellt werden. Zusätzlich soll den Nutzern eine umfangreiche Hilfestellung sowie Unterstützung bei der Ausübung ihrer Tätigkeiten angeboten werden. Diese Aufgaben werden von der Stabsstelle Strahlenschutz übernommen.

Ihr Aufgabenbereich:

• Allgemeine Assistenz der Leitung der Stabsstelle
• Administrative Betreuung der Stabsstelle in allen Belangen, inklusive Qualitätsmanagement
• Administrativer Strahlenschutz/Laserschutz: Korrespondenz mit offiziellen Stellen (Aufsichtsbehörden, Sachverständigenbüros etc.) sowie den entsprechenden Kliniken/Einrichtungen im Hause
• Planung und Teilnahme an internen Begehungen und deren Dokumentation

Wir freuen uns auf:

• Abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann im Büromanagement oder eine vergleichbare Ausbildung
• Gute Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen
• Teamfähigkeit, selbstständige und genaue Arbeitsweise
• Sozialkompetenz sowie sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Wort und Schrift

Wir bieten Ihnen:

• Ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
• Ein motiviertes und sympathisches Team
• Gleitzeitregelungen sind selbstverständlich möglich.

Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an den Strahlenschutzbevollmächtigten und Leiter der Stabsstelle, Herrn Dr. C. Quentmeier, T -44703.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal bis zum 13.08.2024.

Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich.

Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist daher seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Die Bewerbung von Frauen wird begrüßt; im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften werden Frauen bevorzugt eingestellt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Das Universitätsklinikum Münster ist eines der führenden Krankenhäuser Deutschlands. Eine solche Position erlangt man nicht nur durch Größe und medizinische Erfolge. Wichtig ist das Engagement jedes Einzelnen. Wir brauchen Ihr Engagement, um selbst im Kleinen Großes für unsere Patienten leisten zu können. Dafür bieten wir Ihnen viele Möglichkeiten, damit Sie selbst weiter wachsen können.

Universitätsklinikum Münster
Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5 . 48149 Münster .

Job Nature: Festanstellung

Münster, Nordrhein-Westfalen Deutschland

TRAFFIC

Das Universitätsklinikum Münster ist eines der führenden Krankenhäuser Deutschlands. Eine solche Position erlangt man nicht nur durch Größe und medizinische Erfolge. Wichtig ist das Engagement jedes Einzelnen. Wir brauchen Ihr Engagement, um selbst im Kleinen Großes für unsere Patienten leisten zu können. Dafür bieten wir Ihnen viele Möglichkeiten, damit Sie selbst weiter wachsen können.

Wir suchen für die Klinik für Kardiologie II/Rhythmologie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet Sie!

Sekretär (gn ) Klinik für Kardiologie II

in Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden
Vergütung je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung nach TV-L
Kennziffer: 9345 - gn=geschlechtsneutral

Ihr Aufgabenbereich:

• Terminkoordination
• Organisation der rhythmologischen Privatambulanz (u.a. auch Patientenkontakt)
• Zuweisermanagement
• Besetzung der telefonischen rhythmologischen Hotline
• Firmendokumentation für Devices
• Koordination/Beantwortung der Mailanfragen
• Rechnungsstellung

Wir freuen uns auf:

• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, vorzugsweise im Gesundheitswesen
• Berufserfahrung im Gesundheitswesen
• Fundierte EDV-Kenntnisse
• Service- und patientenorientierte Handlungsweise
• Kommunikationsvermögen
• Organisationsgeschick, Teamfähigkeit, Flexibilität und Engagement

Wir bieten Ihnen:

• Eine interessante, vielfältige und abwechslungsreiche Tätigkeit
• Ein motiviertes und kollegiales Team
• Geregelte Arbeitszeiten
• Interne Fortbildungsmöglichkeiten
• Einen attraktiven Tarifvertrag und betriebliche Altersvorsorge

Bei Rückfragen wenden Sie sich an Prof. Dr. L. Eckardt, T -47687.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal bis zum 13.08.2024.

Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich.

Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist daher seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Die Bewerbung von Frauen wird begrüßt; im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften werden Frauen bevorzugt eingestellt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Das Universitätsklinikum Münster ist eines der führenden Krankenhäuser Deutschlands. Eine solche Position erlangt man nicht nur durch Größe und medizinische Erfolge. Wichtig ist das Engagement jedes Einzelnen. Wir brauchen Ihr Engagement, um selbst im Kleinen Großes für unsere Patienten leisten zu können. Dafür bieten wir Ihnen viele Möglichkeiten, damit Sie selbst weiter wachsen können.

Universitätsklinikum Münster
Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5 . 48149 Münster .

Job Nature: Festanstellung

Münster, Nordrhein-Westfalen Deutschland

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Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d)

Wir sind ein führendes Unternehmen im Service und Verkauf von Garten- und Reinigungsgeräten sowie Kommunal- und Landmaschinen.

Zur Verstärkung unseres Verkaufsteams suchen wir nach Vereinbarung eine/n

kaufmännische/n Mitarbeiter m/w/d Ihre Aufgaben:

• Beratung und Verkauf von Gartengeräten und Mäh-Robotern,
• Beratung und Vorführung von Reinigungsgeräten,
• Reparaturannahme, Ersatzteilausgabe, Sachbearbeitung.

Wir erwarten:

• abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufsausbildung, technisches Interesse, gute EDV-Kenntnisse, Kenntnisse im Umgang mit Gartengeräten, freundliches Auftreten, Teamfähigkeit.

Unser Angebot:

• unbefristeter Arbeitsvertrag, leistungsgerechte Vergütung, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit, kollegiales Betriebsklima, Aufstiegschancen zum Teamleiter.
• Sie erhalten eine sorgfältige Einarbeitung sowie persönliche und fachliche Unterstützung.

Bitte richten Sie Ihre schriftliche Bewerbung an Rainer Hörz
E-mail:

Gartentechnik Kommunaltechnik
Forsttechnik Reinigungstechnik
Landtechnik Anhänger

Otto-Lilienthal-Str. 4 70794 Filderstadt-Plattenhardt
Telefon 0711/770577-0

Job Nature: Festanstellung

Filderstadt, Baden-Württemberg Deutschland

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Aushilfe Hauswirtschaft (m/w/d)

Pflegeheim Sonnenfeld
in Sachsenheim

• Verteilung Wäsche an Bewohner
• Montags von 9 bis 12 Uhr
• Vergütung auf Basis der Übungsleiterpauschale
• Offenheit für die Arbeit mit alten Menschen
• Deutschkenntnisse

Melde uns deine Kontaktdaten, wir melden uns zurück.

ab sofort!

Infos/Bewerbung
Verbundleiterin
Patricia O'Rourke
Tel.

oder per Post an
Pflegeheim Sonnenfeld
Karl-Heinz-Lüth-Str. 6
74343 Sachsenheim

Job Nature: Festanstellung

Sachsenheim, Baden-Württemberg Deutschland

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Das Bildungswerk der Erzdiözese Köln e.V. ist eine seit 1975 nach dem Weiterbildungsgesetz des Landes Nordrhein-Westfalen öffentlich anerkannte und geförderte Einrichtung der Weiterbildung. Mit unseren Angeboten der Erwachsenen- und Familienbildung sind wir in allen Städten und Kreisen des Erzbistums Köln vertreten und erreichen jährlich rund 160.000 Teilnehmende in rund 10.000 Veranstaltungen.

Für die 17 Einrichtungen der Erwachsenen- und Familienbildung, die zentrale Einheit der Geschäftsführung Bildungswerk und den Multimediasender DOMRADIO.DE mit insgesamt 200 Mitarbeitenden suchen wir im Zuge einer Altersnachfolge und zur Gestaltung eines geregelten Übergangs zum 1. September 2024 eine/n

Kaufmännische/n Vorständin/Vorstand
(m/w/d) Ihre Aufgabe

• Leitung des Bildungswerks der Erzdiözese Köln e.V. in finanzieller und administrativer Verantwortung und in enger Zusammenarbeit mit dem Pädagogischen Vorstand des Bildungswerks
• Umsetzung der strategischen Steuerung des Bildungswerks der Erzdiözese Köln e.V. in Abstimmung mit dem Pädagogischen Vorstand
• Strategisch-konzeptionelle Ausrichtung und effiziente Steuerung der Einrichtungen in betriebswirtschaftlicher Hinsicht mit dem Ziel höchster finanzieller Effektivität
• Personalentwicklung und Führung der Mitarbeitenden im Bereich der zentralen Geschäftsführung mit derzeit 24 Mitarbeitenden und der regionalen Verwaltungsmitarbeitenden der Bildungseinrichtungen.

Ihr Profil

• abgeschlossenes Studium, bevorzugt in den Fachrichtungen Jura, Betriebswirtschaft oder ein vergleichbares Studium mit entsprechenden Zusatzqualifikationen
• praktisch ausgewiesene Managementkompetenz mit ausgeprägter Tatkraft, Innovationen lösungsorientiert voranzubringen
• mehrjährige Führungserfahrung (strategisch und operativ) im Bereich Verwaltung und integrative sowie ergebnisorientierte Führung und Motivation der Mitarbeitenden
• Erfahrung mit der Digitalisierung von Verwaltungsprozessen
• Entscheidungsfreude und Umsetzungsstärke, verbunden mit hohem Verantwortungsbewusstsein
• Fähigkeit zu multilateraler Zusammenarbeit sowie Verhandlungsgeschick
• hohe Belastbarkeit und Flexibilität
• aktive Zugehörigkeit zur Katholischen Kirche sowie Identifikation mit ihren Werten, Zielen und Aufgaben

Wir bieten Ihnen

• eine familienbewusste Personalpolitik zur guten Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit
• die Möglichkeiten für agiles Arbeit
• Vergütung, zusätzliche Altersversorgung und sonstige Sozialleistungen nach der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (bei Vorliegen der Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 15 Ü KAVO: )
• die Möglichkeit zur beruflichen Fort- und Weiterbildung sowie Coaching
• ein Gesundheitsmanagement mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheitskursen
• Job-Ticket sowie verkehrsgünstige Lage in der Nähe des Kölner Hauptbahnhofs

Das Bildungswerk der Erzdiözese Köln e. V. will die berufliche Gleichberechtigung von Frauen und Männern besonders fördern und fordert deshalb qualifizierte Frauen nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Für Auskünfte steht Ihnen Fr. Petra Dierkes unter der Rufnummer gerne zur Verfügung.

Ihre Bewerbung mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen senden Sie bitte bis zum 2. August 2024 unter Angabe der Kennziffer 43000-02-24 in einer PDF-Datei an

Bildungswerk der Erzdiözese Köln e.V.
z. Hd. Frau Petra Dierkes
Marzellenstr. 32, 50668 Köln
oder

Job Nature: Festanstellung

Köln, Nordrhein-Westfalen Deutschland

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Mitarbeiter /-in (m/w/d) für die Abteilung Einwohnerwesen und Wahlen

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Mitarbeiter /-innen (m/w/d) für die Abteilung Einwohnerwesen und Wahlen

Stellen-Nr. 33-11:2823
Datum: 11.07.2024

Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für die Abteilung Einwohnerwesen und Wahlen Mitarbeiter /-innen (m/w/d).

Die Abteilung Einwohnerwesen und Wahlen erfüllt diverse Aufgaben u. a. aus den Bereichen Melde- und Ausweisrecht und Wahlen.

Stellenausweisung: EG 6 TVöD bzw. BesGr. A 6 - A 8

Befristung: unbefristet

Arbeitszeit: Vollzeit

Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?

• Bearbeitung aller Datenänderungen zu den in Regensburg gemeldeten Personen, insbesondere
  • Verarbeitung von elektronischen XMeld-Nachrichten; Nachrichtendialog mit anderen Behörden; Auswertung und Berichtigung von Nachrichten im elektronischen Dialog
  • Prüfung und abschließende Bearbeitung von Mitteilungen zu Adoptionen, Wahlausschlüssen, Religionsänderungen, Familien- und Vornamensänderungen, Scheidungen usw.
  • EDV-gerechte Verarbeitung von Geburten, Sterbefällen und Eheschließungen (einschl. ausländischer Personen)
  • Bearbeitung von Vorgängen aus dem Bürgerserviceportal incl. OK.Fis-Abwicklung
• Verfolgung von Verstößen gegen die Melde- und Ausweispflicht; Bereinigung des Melderegisters; Bearbeitung der Verwarnungen nach dem Gesetz über Ordnungswidrigkeiten (OWiG) in Melde-, Pass- und Personalausweisangelegenheiten, Einleiten einer Anzeige nach OWiG und Abgabe an die Zentrale Bußgeldstelle
• Führung der Pass- und Personalausweisregister; Befugnisse nach dem Bundeszentralregistergesetz; Erledigung des Schriftverkehrs in Melde- und Passangelegenheiten.
• Fachansprechpartner und Klärung von Fragen aus dem Bereich des Melde-, Pass-, Ausweis- und Staatsangehörigkeitsrechts und anderen zugewiesenen Rechtsbereichen; insb. Klärung von Fachfragen aus den Servicebetrieben
• Bearbeitung insbesondere von schwierigen Melderegisteranfragen; Prüfung und Erteilung von Gruppenauskünften
• Vorbereitung und Durchführung von Wahlen, Abstimmungen, Bürgerbegehren und Volksbegehren sowie der Erstellung von Vorschlagslisten für Schöffen und ehrenamtlichen Verwaltungsrichtern

Eine Änderung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.

Worauf kommt es uns an?

• Befähigung für die zweite Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst, oder
• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) der Fachrichtung Kommunalverwaltung (VFA-K), oder
• Erfolgreich abgeschlossener Angestellten-/Beschäftigtenlehrgang I (AL I/BL I), oder
• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau/-mann für Büromanagement (m/w/d), zur/zum Rechtsanwaltsfachangestellten (m/w/d), zur/zum Steuerfachangestellten (m/w/d) oder zur/zum Bankkauffrau/-mann (m/w/d), mit der Bereitschaft, den Beschäftigtenlehrgang I, alternativ den Zertifikatslehrgang Verwaltung, Fachrichtung Pass-, Ausweis-, Meldewesen, der Bayerischen Verwaltungsschule, zu nächstmöglichen Zeitpunkt zu absolvieren.

Zudem erwarten wir:

• Identifikation mit den Grundsätzen einer kundenorientierten Verwaltung
• Hohe Einsatzbereitschaft und persönliches Engagement bei flexiblen Arbeitszeiten
• Einfühlungsvermögen, Verhandlungsgeschick und eine freundliche Ausstrahlung gegenüber den Kundinnen und Kunden
• Besonders ausgeprägte Fähigkeit zu sozialen Kontakten
• Hohes Maß an Eigeninitiative
• Sowohl selbstständige als auch teamorientierte Arbeitsweise
• Bereitschaft zur ständigen Fortbildung und "lebenslangem Lernen"
• Sehr gute EDV-Kenntnisse

Fachliche Kenntnisse in den Rechtsgebieten Pass-, Ausweis- und Meldewesen sind von Vorteil.

Was bieten wir Ihnen?

Regensburg ist mit 168.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit über 4.000 Beschäftigten aus 45 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.

Auf das können Sie sich konkret freuen:

• Flexible Arbeitszeiten mit persönlichen Gestaltungspielräumen
• Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Team, das Sie bei der Einarbeitung unterstützt
• Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
• Moderne Arbeitsplätze mit der notwendigen technischen Ausstattung
• Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt/Leistungsprämie nach den Vorgaben des TVöD/BayBesG und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen
• Weitere Tarifleistungen wie Urlaub, Zuschläge etc. nach den Grundsätzen des TVöD
• Individuelle Personalentwicklung durch umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte
• Umfangreiche betriebliche Gesundheitsvorsorge
• Zuschuss zum RVV-Jobticket bzw. Deutschlandticket Job

Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung.

Kontakt und Informationen:

Für inhaltliche Fragen steht Ihnen der Leiter der Abteilung Einwohnerwesen und Wahlen, Herr Dietl, Tel. , gerne zur Verfügung.

Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter zur Verfügung.

Auf unserer Karriereseite können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 33-11:2823 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen.

Ende der Bewerbungsfrist ist der 05.08.2024.

Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier.

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Job Nature: Festanstellung

Regensburg, Bayern Deutschland

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Fachkraft (m/w/d) für den Erhebungsdienst

Stellen-Nr. 11-03:2822
Datum: 11.07.2024

Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten!

Wir suchen für die Poststelle eine Fachkraft (m/w/d) für den Erhebungsdienst.

Die Poststelle kümmert sich mit 15 Beschäftigten um die Zustellung der städtischen Post und das Erstellen von Druckerzeugnissen in der städtischen Hausdruckerei.

Stellenausweisung: BesGr. A 6/A 7 (A 8 ) BayBesG bzw. EG 5 TVöD

Befristung: unbefristet

Arbeitszeit: Vollzeit

Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?

• Sie führen selbständig Erhebungen durch und ermitteln für die städtischen Dienststellen Adressdaten
• Im Rahmen von Amts- und Rechtshilfeersuchen für Behörden des Bundes, der Länder sowie Gemeinden und sonstigen juristischen Personen des öffentlichen Rechts führen Sie Befragungen durch und fertigen darüber Niederschriften
• In der Poststelle unterstützen Sie die Kolleginnen und Kollegen bei der Bearbeitung der eingehenden und ausgehenden Post
• Sie vertreten die Kolleginnen und Kollegen in der Druckerei/Buchbinderei bei der Bearbeitung von Druckdateien und der Erstellung von Druckerzeugnissen

Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.

Worauf kommt es uns an?

Bewerbungsvoraussetzungen:

• Befähigung für die zweite Qualifikationsebene in der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst, oder
• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte/-r (VFA-K) (m/w/d) oder als Kauffrau/-mann (m/w/d) für Büromanagement oder
• Erfolgreiche Teilnahme am Angestelltenlehrgang I (AL I) bzw. Beschäftigtenlehrgang I (BL I) oder
• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft (m/w/d) für Kurier-, Express- und Postdienstleistungen

Zudem erwarten wir:

• Selbstständige, aber auch teamorientierte Arbeitsweise
• Sicheres Auftreten und Durchsetzungsfähigkeit
• Konstruktive und lösungsorientierte Konfliktbewältigung
• Flexibilität
• Zuverlässigkeit
• Verschwiegenheit
• Gewissenhafte Arbeitsweise
• Sichere EDV-Kenntnisse im Umgang mit den gängigen Office-Programmen
• Von Vorteil, aber nicht Voraussetzung für Ihre Bewerbung, ist die Fahrerlaubnis der Klasse B

Was bieten wir Ihnen?

Regensburg ist mit 168.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit über 4.000 Beschäftigten aus 45 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.

Auf das können Sie sich konkret freuen:

• ( ) bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen und persönlichen Voraussetzungen ist im Beamtenbereich entsprechend den aktuell gültigen Regelungen der Stadt Regensburg eine Beförderung bis zur Besoldungsgruppe A 8 BayBesG möglich
• Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitmöglichkeiten
• Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Team, das Sie bei der Einarbeitung unterstützt sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Arbeitsplatz in zentraler Altstadtlage
• Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
• Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt/Leistungsprämie nach den Vorgaben des TVöD/BayBesG und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen
• Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte
• Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung
• Preisgünstiges Mittagessen in der städtischen Kantine
• Zuschuss zum RVV-Jobticket bzw. Deutschlandticket Job

Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung.

Kontakt und Informationen:

Für inhaltliche Fragen steht Ihnen die Leiterin der Abteilung Personalhaushalt und Logistik, Frau Thiel, Tel. gerne zur Verfügung.

Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter zur Verfügung.

Auf unserer Karriereseite können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 11-03:2822 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen.

Ende der Bewerbungsfrist ist der 05.08.2024.

Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier.

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Job Nature: Festanstellung

Regensburg, Bayern Deutschland

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Zur Verstärkung unseres Praxisteams in Gerlingen
suchen wir ab September:

Bürokraft (m/w/d)

in Teilzeit (ca. 14 Std. vormittags)

Allrounder, gute Deutschkenntnisse (in Wort und Schrift)
und Kenntnisse in MS-Office sind Voraussetzung
Know-how im Personalwesen wären von Vorteil

Bei Interesse bitte melden unter:
Tel. 963 (8.00 bis 12.00 Uhr)
oder per E-Mail an:

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Dr. Markus Stredicke &
Kollegen MVZ GmbH

Urbanstr. 4
70839 Gerlingen

Job Nature: Festanstellung

Gerlingen, Baden-Württemberg Deutschland

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Assistenz im Vorzimmer der Fachbereichsleitung (m/w/d) Kurzinfo

Arbeitszeit Vollzeit

Anstellungsdauer unbefristet

Einstellung zum nächstmöglichen Termin

Einsatzort 31134 Hildesheim

Die Stadt Hildesheim sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Archiv und Bibliotheken, Bereich Stadtarchiv

eine Assistenz im Vorzimmer der Fachbereichsleitung (m/w/d)
(Entgeltgruppe 6 TVöD)

Es handelt sich um eine unbefristete Stelle in Vollzeit. Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitgeeignet.

Mit über 1.400 Beschäftigten erbringt die Stadt Hildesheim für ihre Einwohnerinnen und Einwohner sowie ansässigen Unternehmen wichtige Dienstleistungen des öffentlichen Lebens. Sie zählt zu den größten öffentlichen Arbeitgebern in der Region und bietet durch ihre Größe und Ausstattung ein sehr breites Aufgabenspektrum.

Zum Fachbereich Archiv und Bibliotheken der Stadt Hildesheim gehören das Stadtarchiv mit den wissenschaftlichen Bibliotheken und die Stadtbibliothek. Sie sind unverzichtbarer Bestandteil der Hildesheimer Bildungs- und Kulturlandschaft und bieten Zugang zu Wissen, Bildung und Information.

Wesentliche Aufgaben:

Im Sekretariat und Vorzimmer

• Korrespondenz für die Fachbereichsleitung
• Terminkoordination, Termin- und Fristenüberwachung
• Organisation und Begleitung von Besprechungen, Protokollführung
• Postein- und Postausgang sowie Akten An- und Ablage im Dokumentenmanagementsystem
• Krank- und Gesundmeldungen
• Bürobedarf beschaffen und verwalten
• Tabellen und Listen erstellen
• Bescheiderstellung und Buchungen in der Finanzsoftware
• telefonische Information und einfache Beratung von Nutzern des Stadtarchivs

Als Sachbearbeitung im Stadtarchiv

• Ordnung und Verzeichnung von Archivalien in der Archivsoftware nach Vorgaben
• Digitalisierung von Archivalien nach Vorgaben

Auskünfte zu Einzelheiten des Aufgabengebiets erteilt Ihnen der Fachbereichsleiter Herr Prof. Dr. Michael Schütz unter der Telefonnummer .

Ausbildungsvoraussetzungen:

• Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten bzw. erfolgreich absolvierter Angestelltenlehrgang I
• alternativ abgeschlossene dreijährige kaufmännische Berufsausbildung
• alternativ Ausbildung zur/zum Rechtsanwalts- und Notarfachangestellten
• jeweils möglichst mit einschlägiger Berufserfahrung

Persönliche Voraussetzungen:

• sichere Kenntnisse im Bereich MS-Office (insbesondere Outlook, Word, PowerPoint und Excel)
• Bereitschaft zur Erarbeitung von vertieften Kenntnissen des Dokumentenmanagementsystems und von Grundkenntnissen der Archivsoftware
• verbindliches und sicheres Auftreten
• ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
• kreative und problemlösungsorientierte Arbeitsweise
• gepflegtes Erscheinungsbild und gute Umgangsformen
• Zuverlässigkeit, Selbständigkeit und Verschwiegenheit

Wir bieten Ihnen

• freundliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre
• unbefristetes Arbeitsverhältnis bei der Stadt Hildesheim als öffentliche Arbeitgeberin
• Eingruppierung nach TVöD
• betriebliche Altersversorgung und leistungsorientierte Bezahlung für Tarifbeschäftigte
• umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten zur gezielten Weiterentwicklung der eigenen Fachkompetenz
• vielseitige Austausch- und Vernetzungsmöglichkeiten
• vielfältige Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung, wie z.B. Firmenfitness im Hansefitverbund
• Fahrrad-Leasing
• Jobticket

Die Stadt Hildesheim ist eine moderne Arbeitgeberin, die in vielen Bereichen neben der flexiblen Arbeitszeit im Rahmen einer mitarbeiterfreundlichen Personalpolitik auch Telearbeit als flexible Arbeitsform anbietet, um die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben, die Realisierung der Gleichstellung von Frauen und Männern, die Chancengleichheit und die Teilhabe von schwerbehinderten Menschen am Arbeitsleben zu unterstützen sowie die Ausgestaltung der individuellen Berufs- und Lebensplanung zu fördern.

Im Hinblick auf die Ziele des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) wird angestrebt, in allen Bereichen und Positionen Unterrepräsentanzen abzubauen. Daher sind Bewerbungen von Männern mit den vorstehend genannten Qualifikationen besonders erwünscht. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Haben Sie Interesse?

Dann bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen einschließlich Motivations- oder Bewerbungsschreiben über das Online Stellenportal bis zum 04.08.2024 über die Schaltfläche "Jetzt bewerben".

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung!

Für Auskünfte zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Koytek im Bereich Personal unter der Telefonnummer zur Verfügung.

Job Nature: Festanstellung

Hildesheim, Niedersachsen Deutschland

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Wir sind ein mit modernsten Maschinen ausgestattetes mittelständisches Familienunternehmen der Wellpappenbranche und erzeugen an zwei Standorten in Deutschland innovative und maßgeschneiderte Verpackungen für unsere Kunden. Unsere Produkte sind nachhaltig und zukunftssicher.

Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d)
Verkaufsinnendienst Dein Aufgabengebiet:

• Aktive Pflege und Betreuung bestehender Kundenbeziehungen
• Enger Austausch mit dem Außendienst und der Verkaufsleitung
• Angebotserstellung / -auswertung und Auftragsabwicklung
• Abstimmung von Lieferterminen mit der Produktion und der Logistik
• Kalkulationswesen

Das bringst Du mit:

• Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder Erfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit
• Gute Kenntnisse in MS Office und ERP-Systemen
• Sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke
• Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Eigeninitiative
• Technisches Verständnis ist von Vorteil

Das bieten wir Dir:

• Entfaltung - durch eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer angenehmen Duz-Kultur
• Sicherheit - durch einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einer 38-Stunden-Woche startet das Wochenende freitags bereits um 14:00 Uhr
• Anerkennung - durch Urlaubs- und Weihnachtsgeld, die Möglichkeit des mobilen Arbeitens mit dazugehöriger Ausstattung, Benefits, wie JobBike, Wasserspender, Zuschuss für Kindergartenbetreuung, ein Sommerfest und die Teilnahme am Firmenlauf
• Lebensqualität - durch 30 Tage Urlaub, eine geförderte, betriebliche Altersvorsorge und Gleitzeit

Bitte sende Deine Bewerbung als PDF-Datei per E-Mail an .

Job Nature: Festanstellung

Jülich, Nordrhein-Westfalen Deutschland

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